Личностные и психологические качества
· Уверенность в себе, ощущение собственного успеха. Высокая, быть может, даже чуть завышенная самооценка. Ощущение себя лидером, хозяином положения (конечно, с сохранением уважения и интереса к окружающим). Уверенность в себе транслирует уверенность в продукте, в собственном предложении, в компании и т.д. Уверенность транслирует успех, образ победителя.
· Современность и актуальность. Интерес к окружающей действительности. Включенность в современные процессы и тенденции, интерес к новостям, современному искусству, техническим новинкам. Жажда перемен и новизны. Отсутствие ретроградности и явной ностальгии по прошлым временам.
· Открытость к новому опыту. Готовность к новым впечатлениям и знаниям. Умение пересмотреть свою позицию, признать свои ошибки, изменить свою точку зрения. «Незакостенелость» интересов, мысли, навыков. Отсутствие опоры на социальные и профессиональные стереотипы и шаблоны. Без уверенности в себе и собственном успехе открытость новому практически невозможна.
· Целеполагание и жажда добиться желаемого. Умение ставить цели и следование поставленным задачам по достижению собственных желаний. Активно хотеть, т.е. хотеть и что-либо предпринимать по этому поводу. Алчность. Упертость, настырность и даже напористость в движении к поставленной цели. Отсутствие чрезмерного внимания к возможным барьерам, препятствиям и неудачам. Действие по принципу «упремся — разберемся».
|
|
|
Характеристики эмоционально-мотивационной сферы
· Эмоциональность и вовлеченность. Живая включенность в происходящее. Эмоциональный отклик на происходящее, но в разумных пределах публичности собственных чувств. Эмоциональность не как готовность делится на работе жизненными переживаниями или истерично реагировать на непопулярные решения руководства или критические ситуации. А эмоциональность как способность привнести частичку человечности, собственного облика и души в профессиональную практику. Эмоциональность как искренняя включенность.
· Дружелюбие и позитивность. Дружелюбие, живость, подвижность. Оптимистичный настрой. Чувство юмора. Умение грамотно разрядить напряженную обстановку. Готовность поддержать и ободрить окружающих. Трансляция уверенности в завтрашнем дне. Умение видеть ситуацию в положительных красках. Отношение к жизни как к бесплатному круизу вокруг солнца. В лучших формах и проявлениях — «человек-праздник».
· Стрессоустойчивость в экстремальных ситуациях. Умение сохранить лицо, эмоциональную стабильность и работоспособность в критических ситуациях. Умение быть «графитовым стержнем» в ядерном реакторе действительности, успокоить и структурировать вокруг себя людей и реальность.
|
|
|
· Спринтерство и стаерство. Умение в необходимый момент на какой-то срок резко увеличить темпы работы и деятельности, во время цейтнота вести себя четко и последовательно. В то же время необходимо и умение вести долгосрочные проекты, связанные с длительной разработкой клиента, пошаговой и поэтапной работой с ним. Умение держать в голове эти долгосрочные проекты и вовремя осуществлять запланированные действия.
· Искренний интерес к работе и людям. Активная включенность. Желание узнать что-либо из смежных областей. Стремление к развитию. Чувство, что работа — важная и интересная сфера жизни, а не просто средство зарабатывания денег. Отношение к новым людям как к интересному жизненному опыту, а не просто как к «обязательным объектам взаимодействия».
· Способность заинтересовать и увлечь за собой. То, что часто называют харизмой или «вовлекаторством». Это не умение, а скорее, способность, которая связана с такими качествами, как уверенность в себе, открытость новому, энергичность. В крайних формах вовлекаторство становится зажигательностью. Полезно в умеренных дозах и не у всех сотрудников одновременно.
|
|
|
· Решительность. Так бывает довольно часто: многие из нас начинают на «УРА», а заканчивают на «УВЫ», и все лишь потому, что не хватает решимости и упорства для преодоления возникших трудностей.
Маркетинговые задачи, которые решает клиент с помощью рекламы:
- Общее увеличение сбыта
- Привлечение покупателей в магазин
- Привлечение максимального числа покупателей в короткий срок
- Увеличение количества пробных покупок
- Увеличение средней суммы чека
- Резкое увеличение сбыта одного товара или категории (распродажи)
- Увеличение известности марки
- Поддержание известности марки на конкурентном уровне
- Перепозиционирование в другой (более дорогой/дешевый) сегмент
- Имиджевая реклама
- Привлечение внимания к компании
- Вывод на рынок нового бренда
- Повышение узнаваемости торговой марки
- Ознакомление потенциальных покупателей с новым товаром, услугой
- Информирование о распродаже
- Поддержание лояльности к бренду рекламодателя
- _______________________________________________________________________
- _______________________________________________________________________
Реклама, чтобы быть действенной и эффективной, должна:
· обратить на себя внимание
· четко сообщить предложения, которое интересно и понятно потребителю
· вызвать доверие потребителя и преодолеть его возможные страхи и опасения
· запомниться и вызвать желание воспользоваться данным предложением
· стимулировать потребителя к действию, увлечь за собой
Помогайте своим клиентам делать хорошую рекламу и проверять уже сделанную рекламу на соответствие этим пяти требованиям!
Дата добавления: 2019-02-22; просмотров: 332; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!