От «желаемого Я», непосредственно определяемого нашими
Мотивациями, так как включает в себя рефлексию моментов
Непроизвольности в саморазвитии. Таким образом, в итоге
«возможное Я» (впрочем, как и все остальные «Я») оказалось
«заперто» в своем плане существования, и, следовательно, идея
Многоуровневого строения Я-концепции превратилась, по сути, в
Идею «многослойного пирога» (что, впрочем, с ней случалось в
Психологии довольно часто и не только в данной концепции).
Более детально и в отрыве от идеи уровневого строения
Понятие «возможное Я» было разработано в концепции Х. Маркус.
Исходно обращение к нему отражало опять-таки определенную
Попытку решения проблемы изменчивости/стабильности «Я». Дело в
Том, что на субъективном уровне Я-концепция является основным
Личностным образованием, следовательно, — устойчивой структурой
(неслучайно синонимичное использование в последнее время
Категорий «Я-концепция» и «персональная идентичность» —
Последняя как раз и акцентирует непрерывность и субъективную
Уникальность нашего self). Однако социально-психологические
Исследования Я-концепции с имманентно присущим им акцентом на
Социокультурных факторах ее формирования необходимо приводили к
Мысли об относительности ее содержания — не только рождающаяся,
Но и реально проявляющая себя лишь в динамике социальных
|
|
Взаимодействий, Я-концепция не может не быть принципиально
Изменчивой.
В концепции Х. Маркус это противоречие было предложено
Снять введением понятия «рабочей Я-концепции», определяемой как
«Я-концепция в данное время и в заданном социальном контексте
Взаимодействия, как часть общего репертуара Я, определяемого на
микро и макросоциальном уровне» [Marcus H., 1986]. При этом одни
Рабочие Я-концепции актуализируются чаще, другие — реже, и тем
Самым вопрос о стабильности/изменчивости начинает звучать как
Вопрос вероятности появления той или иной частной Я-концепции в
Ситуации конкретного социального взаимодействия.
Именно эта идея «вероятностности», определенной
Относительности самопроявлений обусловила чуть более позднее
Появление категории «возможного Я», которое, согласно Х. Маркус
И П. Нуриус (1986), является экстраполяцией нашей текущей
Рабочей Я-концепции. Очевидно, что «возможных Я» столь же
Неограниченное количество, сколь и рабочих Я-концепций; очевидно
Также, что они могут быть как негативными, так и позитивными. В
Общем виде для данных авторов «возможные Я» — это наши
|
|
Воображаемые представления о том, чем мы можем стать в будущем
(как «хорошие», так и «плохие»). Исследователи отмечают
Мотивирующую функцию как позитивных, так и негативных «возможных
Я»: образ себя успешного в будущем или представление о себе как
О потенциальном неудачнике «творит» реальный успех или неудачу,
Что, впрочем, давно известно в социальной психологии как феномен
«самоосуществляющегося пророчества».
Отдельный интерес представлял для исследователей вопрос о
Том, как соотносится «возможное Я» с другими структурными
Составляющими Я-концепции. Так, оказалось, что сильные различия
Между текущей «рабочей Я-концепцией» и «возможным Я» являются
Источником тревожных или депрессивных состояний. Анализ
Возникающих противоречий в содержании тех или иных структурных
Компонентов Я-концепции и их влияния на эмоциональное состояние
Человека, а как следствие — на возникновение определенных
Психических расстройств составляет ядро концепции «противоречий
В Я» Т. Хиггинса (1987).
В ней, в частности, утверждается, что тревога или депрессия
|
|
— результат противоречий между тем, чем мы действительно
Являемся, и тем, чем, по нашему мнению мы должны быть или
Ожидаем, что будем. Последние представления Т. Хиггинс называет
«проводниками Я» (self-guides). Т. Хиггинс выделяет следующие
«проводники Я»:
Наши собственные «долженствования» — те черты, которыми мы,
по нашему мнению, должны обладать;
Наши представления о том, чем мы хотели бы быть (что очень
близко по смыслу с «позитивными возможными Я» Х. Маркус);
Наши «долженствования», связанные с другими, указывающие на
то, что, по нашему мнению, другие ожидают от нас;
Дата добавления: 2018-08-06; просмотров: 184; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!