Практическая направленность преподавания иностранного языка юристам по программе магистратуры
Обучение юристов в магистратуре - это специализация в определенной области права, а в области изучения языка - совершенствование профессиональных и коммуникативных компетенций. Магистерская программа по иностранному языку, в продолжение программы бакалавриата, ставит задачу профессионального практического владения иностранным языком.
На юридическом факультете Финансового университета открыты два направления магистерских программ явно прикладного характера: 1) Юрист в области публичных и корпоративных финансов, и 2) Юрист для частного бизнеса и власти. Вполне очевидно, что программа по иностранному языку должна обеспечивать максимально возможное практическое освоение языкового материала.
Отправной точкой для создания таких программ явились требования к юристу - кандидату на вакансию как в юридической фирме, так и в юридическом отделе компании или организации. Обязанности определяют, что кандидат должен, например, быть готов к работе с русскими и иностранными клиентами, а именно консультировать их по правовым вопросам и вести переговоры, заниматься корреспонденцией на иностранном языке, составлять документы на иностранном языке и переводить их, сопровождать проекты по созданию, управлению и работе компаний с иностранным капиталом, сопровождать международные сделки. Соответственно требования к кандидату:
- Высшее юридическое образование
|
|
|
- Английский язык - свободное владение, отличное знание юридической лексики, навыки и умения перевода и работы с англоязычной документацией
- Знание гражданского, корпоративного, арбитражного, трудового и налогового права (прим. и других видов права, в зависимости от специализации)
- Опыт ведения переговоров, в том числе на английском языке
- Опыт составления и проверки правовых документов на русском и английском языках.
При создании программы по обучению иностранному языку в магистратуре необходимо ясно представлять, каким вышеуказанным требованиям должен отвечать выпускник курса, а также учитывать взаимодействие 5-и составляющих такой программы: соответствующую специализации юридическую тематику; обеспеченность аутентичным или близким к этому учебным материалом; практические задачи внутри каждой темы и методику отработки необходимых навыков и умений.
Определение тематики обусловлено как общим направлением магистерского курса, так и возможностью в рамках данной темы успешно развивать лингвистические и дискурсивные компетенции. На данный момент программа включает следующие темы:
1. Профессиональная этика юриста
2. Правовые основы предпринимательской деятельности
|
|
|
3. Регулирование отношений работника и работодателя
4. Основные принципы налогового законодательства
5. Правовые основы управления банковской деятельностью
6. Вопросы собственности и недвижимости
7. Права интеллектуальной собственности. Ответственность за нарушение прав интеллектуальной собственности
8. Управление рисками. Банкротство
9. Законы по охране окружающей среды.
В каждой теме выделяется основная линия, по которой выстраивается цепь заданий по отработке определенных навыков. В совокупности эти навыки дают возможность развить главную дискурсивную компетенцию. Например, в теме "Регулирование отношений работника и работодателя" магистрантам необходимо на выходе свободно вести переговоры по пунктам договора и вести исковое дело о нарушении такого договора. Сначала организуется работа по терминологии и структуре договора, потом подробно рассматриваются некоторые статьи трудового договора, обсуждаются условия, а затем выстраивается система заданий по ведению дела о нарушении договора.
Юрист должен в совершенстве владеть и устной и письменной речью, поскольку он создает, и толкует законы, синтезирует и анализирует правовую информацию в документах, а также должен уметь сформировать и аргументировать свое мнение или решение. При этом соблюдение языковых норм, таких как нормы грамматики, словоупотребления, стилистики, равно как и правил произношения и ударения в устной речи, подчеркивают культуру речи юриста. Поскольку работа юриста по большей части состоит из чтения и особенно написания разного рода документов, писем, форм, справок и бумаг, то при организации учебной программы по подготовке юристов нельзя недооценивать важность методов нацеленных на формирование навыков письменной речи в юридической практике. Магистерская программа включает в себя определенное количество практических письменных заданий, но в полной мере обучаться технике письменной речи необходимо начинать гораздо раньше, еще на уровне программы бакалавриата.
|
|
|
Для достижения поставленных целей и решения задач в арсенале преподавателей имеется комплекс методических приемов и заданий разной направленности и степени сложности.
Работа с текстами, первичное прочтение и понимание которых является самостоятельной домашней работой, включает в себя и анализ вопросов, и составление сравнительных таблиц по материалу текста, и аргументированное заключение по проблеме, или обработку материалов нескольких текстов.
|
|
|
Большое внимание уделяется, естественно, развитию практических коммуникативных навыков. Активная коммуникация обеспечена заданиями типа дискуссий по проблемным ситуациям или ролевой игрой в парах или тройках. Симулятивно-имитационное моделирование в учебном процессе, в частности в обучении иностранному языку, объединяет лингвистические и психологические задачи. Правильно поставленная проблема и полноценное ролевое задание в условиях раскрепощенной обстановки способствуют спонтанности речи и координации личностных проявлений. В ситуациях типа "Консультация юриста", "Обсуждение судебного дела с партнером", "Собрание" или "Переговоры" приходится обучать этике и правилам ведения такой коммуникации.
Эффективным методом является популярный, но специально учебный, кейс-анализ. Поставленная проблемная ситуация решается с привлечением соответствующих статей закона, нормативов или иных документов. В данном случае крайне важен сам исходный материал, который в учебных пособиях не всегда отвечает нужным требованиям.
При подготовке домашних заданий или проектов и презентаций большую роль играет задание на самостоятельный поиск информации в Интернете и соответствующую обработку такой информации к предъявлению в аудитории. В этих случаях необходимо подсказать магистрантам некоторые методы поиска, так как в англоязычном поисковике важно правильно определить, что именно надо найти и сузить параметры поиска. Кроме того, часто бывают задания по поиску данных российской практики или по законодательству Российской Федерации. Приходится все же ограничивать такой поиск определенными, проверенными преподавателем, ссылками, так как переведенные на английский язык, российские сайты очень часто представляют собой либо электронный, а, следовательно, искаженный, либо совсем непрофессиональный перевод. К сожалению, ошибками всех видов грешат даже официальные сайты серьезных организаций.
В отношении учебного перевода, программой предусмотрена практика перевода корреспонденции и документов, Небольшое количество учебных часов не позволяет достаточно полно отрабатывать технику перевода, а это именно тот вид деятельности, которым занимаются практикующие юристы.
Суммируя вышесказанное и учитывая направленность магистерских программ, и требования к выпускнику магистратуры и составляющие программы, можно проверить, правильно ли поставлены следующие практические задачи.
Практические задачи
- Корреспонденция - переписка с клиентами, партнерами, противной стороной
- Консультации клиентов - ведение консультации (этика, техника), последующая переписка, письмо-мнение
- Поиск определенной правовой информации в Интернете и составление сводной справки
- Работа с документами - составление, подготовка, взаимодействие с административными структурами (правила, нормативы, формы). Документы: уставная документация, заявления (включая исковые), формы, жалобы, ходатайства, протоколы, уведомления, приказы. Сверка документов
- Перевод текстов отдельных видов российских документов на английский язык
- Финансовая и (коммерческая) документация - документы отчетности, отдельные банковские документы, инвойсы, счета
- Договорные отношения - анализ и перевод положений договоров, переговоры о заключении договора и по положениям договора
- Заключения по правовым вопросам (меморандум), анализ проблемы, справка по судебному делу
- Аргументация по спорному вопросу (устная и письменная).
Таким образом, можно с уверенностью сказать, что предлагаемая магистерская программа по иностранному языку отвечает запросам рынка юридических специальностей и что выпускники университета должны стать конкурентоспособными кандидатами.
Ю.А. Илиади,
старший преподаватель кафедры "Иностранные языки"
Финансового университета при Правительстве РФ
§ 7. Институт юридического лица в гражданском праве России и Украины: сравнительно-правовой аспект в контексте преподавания дисциплины базовой части "Актуальные проблемы права"
Юридические лица были и остаются одной из наиболее интересных проблем юриспруденции. Несмотря на ведущиеся столетиями дискуссии, в вопросе раскрытия сущности юридического лица в цивилистической науке не наблюдается заметного продвижения. Тем не менее, сегодня, когда юридическое лицо стало одним из основных инструментов реализации и частных, и публичных интересов, в Российской Федерации и в Украине особую актуальность приобретают не только вопросы гражданско-правового статуса юридического лица, но и анализ его отдельных организационно-правовых форм. Кроме того, применение действующего законодательства Российской Федерации и Украины о юридических лицах выявило множество теоретических и практических проблем.
Следует также отметить сложность преподавания в расположенных в Украине филиалах российских вузов дисциплины базовой части "Актуальные проблемы права" в части юридических лиц, обусловленную значительными различиями гражданско-правового статуса юридического лица в Российской Федерации и Украине. Однако, монографических и учебных пособий, посвященных сравнительному исследованию правового статуса юридических лиц в Российской Федерации и Украине, практически нет.
Прежде всего, в вопросе сущности юридического лица в законодательствах и цивилистической доктрине обеих стран можно отметить единство подходов: наиболее пригодной для пояснения сущности юридического лица представляется теория социальной реальности. В соответствии с п. 2 ст. 1 Гражданского кодекса Российской Федерации (далее - ГК РФ) граждане и юридические лица приобретают и осуществляют свои гражданские права своей волей и в своем интересе*(260). Аналогичную норму содержит и п. 1 ст. 12 Гражданского кодекса Украины (далее - ГК Украины)*(261), в соответствии с которым лицо осуществляет свои гражданские права свободно, по своему усмотрению. Из анализа приведенных норм можно сделать вывод, что юридические лица имеют собственную волю, отличную от воли их участников, а также собственный интерес, который может не совпадать с интересом участников. Следует согласиться с мнением В.А. Белова, что реальность юридического лица означает наличие собственной воли (отличной от воли участников) и собственного интереса, проводимых в жизнь от своего имени и за счет своего собственного имущества. Такими качествами может обладать только реальный (в юридическом смысле) субъект права; юридическая фикция ими не обладает*(262).
Кроме того, существуют различия и в признаках юридического лица. Так в соответствии со ст. 80 ГК Украины "юридическим лицом является организация, созданная и зарегистрированная в установленном законом порядке. Юридическое лицо наделяется гражданской правоспособностью и дееспособностью, может быть истцом и ответчиком в суде". Таким образом, исходя из этой нормы, можно выделить следующие признаки юридического лица: наличие организации; эта организация должна быть создана и зарегистрирована в установленном законом порядке; наличие у нее гражданской правоспособности и дееспособности; возможность быть истцом и ответчиком в суде. Среди этих качеств отсутствуют такие традиционные признаки юридического лица (указанные в ГК РФ), как наличие обособленного имущества и самостоятельная ответственность по обязательствам. Тем не менее, для анализа понятия "юридическое лицо" необходимо также учитывать указанные признаки, поскольку они дают возможность отличить юридическое лицо от иных социальных образований, в частности, филиалов и представительств, не являющихся субъектами гражданского права.
Также следует отметить принципиальное различие во взглядах на характер правоспособности юридического лица в Российской Федерации и Украине. В соответствии с п. 1 ст. 49 ГК РФ юридическое лицо может иметь гражданские права, соответствующие целям деятельности, предусмотренным в его учредительных документах, и нести связанные с этой деятельностью обязанности. В соответствии с п. 1 ст. 91 ГК Украины юридическое лицо способно иметь такие же гражданские права и обязанности (гражданскую правоспособность), как и физическое лицо, кроме тех, которые по своей природе могут принадлежать только человеку. Таким образом, несмотря на то, что ГК РФ закрепил почти за всеми коммерческими организациями общую правоспособность, общим правилом по ГК РФ является специальная правоспособность юридического лица. В отличие от ГК РФ, ГК Украины закрепляет принцип универсальной правоспособности, являющийся воплощением современной тенденции развития концепции гражданского права Украины как права частного.
Следует также отметить, что правоспособность юридического лица по ГК Украины расширилась не только за счет придания ей признака универсальности, но и за счет изменения подхода к решению вопроса о правах, которые может иметь юридическое лицо. Если ранее традиционно акценты были на имущественных правах юридического лица, то теперь наравне с ними в ГК Украины закреплены также его личные неимущественные права*(263). Так, например, в соответствии со ст. 94 ГК Украины, юридическое лицо имеет право на неприкосновенность его деловой репутации, на тайну корреспонденции, на информацию и иные личные неимущественные права.
Согласно п. 1 ст. 53 ГК РФ и п. 1 ст. 92 ГК Украины юридическое лицо приобретает юридические права и принимает на себя гражданские обязанности через свои органы. Однако, как действующее российское гражданское законодательство, так и украинское гражданское законодательство не содержат определения органа юридического лица. Анализ различных теорий органа юридического лица позволяет сделать вывод о том, что как в современном российском, так и в украинском гражданском праве отсутствует единая позиция по данному вопросу, что объясняется неоднозначностью понятия самого юридического лица*(264).
Следует согласиться с мнением Л.Л. Чантурия в том, что, в отличие от других теорий, теория органа создает более стабильную основу для правовых отношений. Согласно теории органа, система органов управления всех юридических лиц, порядок их образования и правомочия должны определяться законом и отражаться в уставе юридического лица*(265).
И ГК РФ, и ГК Украины обязывают орган либо лицо, которое в силу закона или учредительных документов юридического лица выступает от его имени, действовать в интересах представляемого им юридического лица добросовестно и разумно (п. 3 ст. 53 ГК РФ, п. 3 ст. 92 ГК Украины). Однако, в случаях нарушения этой обязанности предусмотрена различная ответственность. Так, в соответствии с п. 3 ст. 53 ГК РФ, такое лицо обязано по требованию учредителей (участников) юридического лица, если иное не предусмотрено законом или договором, возместить убытки, причиненные им юридическому лицу. А в соответствии с п. 4 ст. 92 ГК Украины члены органа юридического лица и иные лица, которые в соответствии с законом или учредительными документами выступают от имени юридического лица, при нарушении своих обязанностей несут солидарную ответственность по убыткам, причиненным ими юридическому лицу.
Далее представляется необходимым остановиться на вопросах классификации юридических лиц. Деление юридических лиц на виды имеет не только теоретическое, но и большое практическое значение. С ним связано множество правовых последствий, причем не только гражданско-правовых, но и публично-правовых, налогово-правовых и т.д.
Существующая в российском гражданском праве система юридических лиц, заложенная ГК РФ, обусловлена переходным характером экономики, что повлияло на критерии классификации юридических лиц. Основополагающей классификацией является законодательное деление всех юридических лиц на коммерческие и некоммерческие (ст. 50 ГК РФ). В отличие от этого, согласно ст. 81 ГК Украины, основополагающей классификацией является деление юридических лиц в зависимости от порядка их создания, на юридические лица частного права и юридические лица публичного права. Это деление связано с правовой системой и отражает основные принципы создания и организации данных лиц.
Статьи 50 ГК РФ и 83 ГК Украины указывают, что все юридические лица могут создаваться только в той организационно-правовой форме, которая предусмотрена законом. При этом п. 2 ст. 50 ГК РФ содержит исчерпывающий перечень коммерческих организаций, а ст. 84 ГК Украины - исчерпывающий перечень предпринимательских обществ. Таким образом, можно говорить о системе коммерческих организаций в ГК РФ. Что же касается некоммерческих организаций, то в Российской Федерации существующие в большом количестве различные их виды и типы сложно назвать системой некоммерческих организаций. Несмотря на существование Федерального закона РФ "О некоммерческих организациях"*(266), ввиду возможности дополнения их перечня и другими законами, в отношении них преобладает дифференцированное правовое регулирование, что создает проблемы на практике. В связи с этим представляется обоснованной позиция авторов Концепции развития законодательства о юридических лицах в части сокращения количества организационно-правовых форм некоммерческих юридических лиц и закрепления в ГК РФ их исчерпывающего перечня*(267).
Следует отметить, что законодательство Украины по этому вопросу находится в еще более сложной ситуации. Создание единой системы организационно-правовых форм юридических лиц в ГК Украины является одной из наиболее важных проблем законодательства Украины о юридических лицах. Несмотря на то, что в последние годы в Украине принято значительное количество нормативных актов, определяющих правовой статус отдельных видов юридических лиц, на сегодняшний день такая система в Украине не создана, что обусловлено следующими причинами. Прежде всего - это закрепление в Гражданском и Хозяйственном кодексах различных правовых доктрин системы организационно-правовых форм юридических лиц. Кроме того, к таким причинам можно отнести отсутствие теоретико-правовой концепции построения системы организационно-правовых форм непредпринимательских юридических лиц, а также отсутствие законодательной концепции процесса преобразования "устаревших" организационно-правовых форм юридических лиц (коллективных, частных, арендных и др. предприятий).
Также необходимо отметить, что в юридической литературе не существует единой точки зрения относительно понятия "организационно-правовая форма юридических лиц". Представляется наиболее обоснованной точка зрения И.Н. Кучеренко, согласно которой организационно-правовая форма юридических лиц является видовой характеристикой юридического лица, в основе выделения которой лежит определенная в законе совокупность связанных между собой признаков (существенных и несущественных), которые дают основание отличать одно юридическое лицо от другого во внешнем проявлении*(268).
Таким образом, перед наукой гражданского права стоит задача определения понятия и основных признаков организационно-правовых форм юридических лиц и разработка предложений по созданию замкнутой их системы.
Д.Л. Кондратюк,
кандидат юридических наук,
доцент Института Экономики и права (филиала)
ОУП "Академия труда и социальных отношений" в г. Севастополе
Дата добавления: 2018-10-26; просмотров: 171; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!