Причины возникновения множественного ГР:
· территориальные изменения государства,
· М миграция населения,
· коллизии нац. законодательства о ГР,
· брак с гражданином иностранного государства,
· усыновление иностранного гражданина,
· натурализация при сохранении прежнего ГР.
Негативные правовые последствия двойного ГР (неясно где):
- Предоставление дип. и консульской защиты на территории третьих государств или территории 1 из государств гражданской принадлежности.
- Несение воинской повинность.
- Уплата налогов
- Вопросы прав и обязанностей (политические права).
· Вопрос о пользовании политическими правами - лицо, состоящее в ГР обеих Сторон, не может одновременно осуществлять ПиО, вытекающие из ГР обеих Сторон (Соглашение между РФ и Таджикистаном 1995).
Лицо с множественным гражданством (в соответствии с конвенциями) - рассматривается гражданином того государства и несет обязанности в отношении того государства, на территории которого имеет постоянное местожительство.
Страны, где признано множественное гражданство: Англия, Бангладеш, Беларусь, Германия, Израиль, Россия, Таджикистан, Франция, страны Латинской Америки.
Источники:
1)Конвенция о некоторых вопросах, относящихся к коллизиям законов о гражданстве (Гаага, 1930).
Ст.1: каждое государство определяет в соответствии со своим законом, кто обладает его ГР. Этот закон будет признаваться др. государствами, поскольку не противоречит М конвенциям и обычаям и общепризнанным правовым принципам в сфере ГР.
|
|
Принцип эффективного гражданства – правило, позволяющее определить, какому гражданству бипатрид отдает предпочтение (обычно определяется пост. Местом жительства; 183 дня – определение налогового резидента).
2)Конвенция о статусе апатридов 1954 (Принята 28 сентября 1954 Конференцией полномочных представителей, созванной в соответствии срезолюцией 526 А (17)Экономического и Социального Совета от 26 апреля 1954 года; Нью-Йорк, вступила в силу 6 июня 1960). Структура - преамбула + 42 статьи, 6 глав.
-Государства-участники «будут применять положения Конвенции к апатридам без какой бы то ни было дискриминации по признаку их расы, религии или страны их происхождения».
-Апатридам предоставляется национальный правовой режим в отношении пользования правами, предусмотренными в Конвенции.
Конвенция о гражданстве замужней женщины 1957.
До второй половины 20в. - «жена следовала гражданству мужа». Но в этой Конвенции и в Конвенции о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин 1979 - женщина, вступая в брак с иностранным гражданином вправе сохранить свое гражданство или приобрести
4)Конвенция о сокращении безгражданства (принята в 1961, вступила в силу в 1975):
|
|
-Создание благоприятных условий для приобретения ГР лицами без ГР, рожденными на его территории, которые иначе не имели бы ГР,
-Формирование условий, чтобы при экспатриации граждане не становились апатридами.
-Дети апатридов приобретают ГР государства своего рождения на основании «права почвы».
-В случае заключения М договоров о передаче территории, в них должны быть предусмотрены механизмы предупреждения возникновения новых случаев безгражданства.
5)Европейская конвенция о сокращении случаев множественности гражданства и о воинской повинности в случаях множественности гражданства 1963.
-Совершеннолетние граждане, приобретшие гражданство другой Договаривающейся стороны путем натурализации, оптации или восстановления гражданство, теряют предыдущее гражданство.
-Лица с множ. ГР должны исполнять воинскую повинность в отношении только одной из Сторон.
6)Всеобщая декларация прав человека 1948.
· П любого государства устанавливать правовой режим иностранцев, учитывая при этом свои М обязательства.
· Обязанность государства предоставить иностранцу свободный доступ в дип. представительство или консульское учреждение государства его ГР.
|
|
· Недопустимость массовых высылок иностранцев, законно находящихся на территории государства.
· Обязанность иностранцев соблюдать законы данного государства.
· П иностранца на защиту государством своего ГР.
· Правовое положение иностранцев – совокупность их П и обязанностей на территории данного государства: устанавливается внутренними законами государства с учётом его обязательств по МД.
Виды правового режима иностранцев:
1)Нац.: уравнение статуса иностранцев в той или иной сфере отношений с гражданами страны пребывания.
2)Спец.: предоставление иностранным гражданам опред. П и установление опред. обязанностей (граждане государств-членов СНГ пользуются многими П, которые вытекают из соглашений).
3)Режим наибольшего благоприятствования: предоставление иностранцам таких П или установление таких обязанностей, какие предусмотрены для граждан любого третьего государства, находящихся в этой стране в наиболее выгодном положении (устанавливается на основе принципа взаимности в соответствии с договорённостями между государствами).
!!!Дипломаты и члены семьи, консульские и должностные лиц:
|
|
-механизм иммунитетов и привилегий;
-нац. права будут сохраняться на территории иностр. государства
-Функциональные полномочия
-Специальный режим через Международную конвенцию - cтатус (совокупность прав и обязанностей)/ режим (порядок/ принцип реализации статуса) наибольшего благоприятствования.
Виды вынужденных мигрантов:
-Беженцы - лица, которые в силу обоснованных опасений стать жертвой преследований из-за расы, ГР, вероисповедания и тд находятся вне страны своей гражданской принадлежности и не могут пользоваться защитой правительства этой страны.
- Перемещенные лица - лица, насильственно вывезенные во время Второй мировой войны с оккупированных немецкими войсками и их союзниками территорий для использования в качестве рабочей силы. Межд. орг. по делам беженцев (создана в 1946) занималась вопросами репатриации (возвращения) перемещенных лиц на Родину.
!!!Статус трудящихся-мигрантов - в компетенции межд. организаций.
МОМ – межд. орг. по миграции создана в 1951. Начало деятельности - 1952 под названием Межправительственный комитет по европейской миграции.
Конституция (устав) была принята 19 октября 1953, вступила в силу 30 ноября 1954. Позже изменения в нее, которые вступили в силу 14 ноября 1989 + Организация стала называться МОМ. Штаб-квартира - в Женеве. Сейчас 166 членов + 8 наблюдателей. Принцип – обеспечение равенства.
Юридическое закрепление:
1)Конвенция (пересмотренная) о трудящихся-мигрантах №97 1949 (вступила в силу в 1952; принята МОТ, СССР не ратифицировал). Государство-член МОТ обязуется предоставлять без дискриминации по признаку национальности, расы, религии или пола иммигрантам, законно пребывающим на его территории, условия не менее благоприятные, чем те, которыми пользуются его собственные граждане в отношении таких вопросов, как заработная плата, рабочее время, время отдыха и т.д.
2) Конвенция МОТ N143 о злоупотреблениях в области миграции и об обеспечении трудящимся-мигрантам равенства возможностей и обращения (Женева, 24 июня 1975) – принята из-за увеличения и роста масштабов нерегламентированной миграции. Термин «трудящийся-мигрант» - лицо, которое мигрирует или мигрировало из одной страны в другую с целью получения любой работы, кроме как за свой собственный счет, и включает в себя любое лицо, законно въехавшее в страну в качестве трудящегося-мигранта.
3)Межд. конвенция о защите прав всех трудящихся-мигрантов и членов их семей 1990 (принята ГА ООН)- похожа на Конвенцию №97, но носит более полный характер (касается трудящихся приграничных районов, моряков и лиц с самостоятельной занятостью).
4) Декларация МОТ (Межд. орг. труда) об основополагающих принципах и правах в сфере труда и механизма ее реализации 1998. Принципы:
-свобода объединения и действенное признание права на ведение коллективных переговоров;
-упразднение всех форм принудительного или обязательного труда;
-действенное упразднение детского труда;
-недопущение дискриминации в области труда и занятий.
5)Нью-Йоркская декларация о беженцах и мигрантах (19 сентября 2016, главы государств и высокие представители на Нью-Йоркском саммите, штаб-квартира ООН, 193 участника):
- меры по защите лиц, вынужденных спасаться от войн, насилия, последствий стихийных бедствий, бедности и голода.
-МОМ рассматривается ее государствами-членами как общемировое ведущее учреждение по вопросам миграции (ООН здесь – смежная организация).
Меры, которые должны быть предприняты (вытекают из обязательств в декларации):
· Запуск кампании против ксенофобии (нетерпимость к иностранцам).
· Начало переговоров для проведения межд. конференции и принятию глобального договора о безопасной, упорядоченной и регулируемой миграции в 2018 году на основе ряда всеобщих принципов (Всеобъемлющий договор – Иванов).
· Добиться справедливого распределения ответственности за прием и поддержку беженцев путем принятия глобального договора о беженцах в 2018 году.
Иванов. Планируемая миграция – формирование послевоенных потоков.
Дата добавления: 2018-09-20; просмотров: 195; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!