Привычки, рутины и институты.



Привычка определяется как «многократно повторяющееся следование правилам». Привычки необходимы, чтобы иметь дело со сложностью повседневной жизни; они обеспечивают индивидов средствами существующей модели поведения без привлечения глобальных рациональных расчетов, включающих большое количество информации. Повторяющееся использование, укоренение привычек и правил дают толчок к возникновению институтов. Так, Т. Веблен полагает, что институты - это результат привычки. Рутина - «предсказуемое и повторяющееся» действие, ч/з которое сегодняшнее поведение оказывает воздействие на поведение в будущем. Рутины появляются и существуют, когда определенные способы деят-ти постоянно дают по крайней мере удовлетворительные, если не оптимальные, рез-ты. Когда рутины удовлетворительны, поведение, соответствующее им, может стать сознательной целью, причем отклонения приводят к попыткам вернуться к прежней рутине. В таких организациях, как деловые фирмы, где кадровый состав меняется, новые работники обучаются рутине в соответствии с обстоятельствами. Рутины также определяют, что «каждый согласился делать», и, следовательно, носят характер подразумеваемого (имплицитного), а иногда явного (эксплицитного) контракта. При определенных обстоятельствах они требуют пересмотра и изменения. Сущ-т необходимость стандартизации определенных типов рутин в применяющих их организациях. Это упрощает перенос полученных навыков, важных для отдельной рутины, из одной организации в другую, а также служит созданию в организациях одинаковых ожиданий и норм. Т.о., несмотря на специфичность некоторых рутин многие из них являются общими для всех организаций, а определение особого способа деят-ти совершается в общ-ве в целом. Эти широко распространённые, общепринятые рутины, часто называют «институтами». Институты - устанавливаемые людьми ограничения, кот.структурируют политич., экон. и соц-е взаимодействие. Они вкл. в себя как неформальные (запреты, табу, обычаи, традиции) так и формальные правила (конституции, законы, права собственности), а также систему санкций за их несоблюдение. По мнению Дж. Ходжсона, целесообразно отличать привычки от рутин и от институтов. Привычки являются личными; они касаются отдельных индивидов. Наоборот, рутины могут затрагивать группу; они являются компонентами институтов. Поэтому институт, н-р фирма, может заключать в себе отдельную рутину, охватывающую неск. человек, когда сталкивается с воздействием окруж. среды. Вероятно, индивидуальные привычки войдут в исполнение этой рутины.

Метод институциональной экономики.

Методы исследования инстит.теории во многом явл. общими с методами экон.теории. Однако их использование в инстит-х исслед-х имеет свою специфику. Кроме того, инст.теория имеет и собств.мет. иссл. Осн.мет. иссл.остается диалектич. подход, рассматрив-й инст.процессы в их постоянном движении. Как и неоклассика, инст.теория исп. мет.научных абстракций. В использовании этого метода Т. Веблен отдавал предпочтение принципу эмпирич. наблюдений разл. форм человеческой деят-ти, а не построению абстрактных схем. Широкое прим. в инст. теории находит мет.анализа и синтеза. Особенно часто исп. метод сравнит-го анализа, кот., позволяет выявить тенденции развития институцион-х структур. Так, анализируя данные бухгалтерской отчетности, можно сравнить уровни эффект-ти той или иной формы предпринимательской деят-ти. На роль синтеза в инст. исследовании указывал В.Гамильтон: «...институционализм - единственная теория, кот.может объединить экон. науку, потому что она показывает, как отдельные части экон. системы соотносятся с целым». Как и неоклассика, инст-зм исп. принцип историзма, кот.дает возм-ть далее прийти к важным логиче-м выводам. Важное место в институцион-х исслед-х принадл. мет.индук. и дедук. Метод индук.характерен в основном для старого институц-ма, кот. шел от частных случаев к обобщениям. В тот Т этот метод был единственно верным, т.к. способствовал формированию институцион. теории. Неоинституционализм, напротив, исп. в осн. мет.дедук., т.е. изучает институты на базе уже сформировавшейся единой теории. Большое вним-е удел-ся многоуровневому методу исслед-я, прежде всего изучению институцион-х проблем на ур. микро- и макроэкон. Основополаг. роль в институц-ме играет эволюционный принцип исслед-я. Он рассм. экономику как открытую эволюционирующую сист., вовлеченную в обширные соц., культ.и полит. отнош-я. Это дает институц-му возм-ть исп-ть данные др. наук- социол., псих., полит. Инстит-зм в большей степени, чем экон. теория, исп. метод социальной психологии, кот. ч/з социологич.опросы, анкетир-е, экспертные оценки позволяет опр-ть психологический настрой общ-ва по отнош-ю к происходящим институц-м измен-м.Наиб.важным мет. инст-ма в отличие от неоклассики является исп-е теории игр. Неоклассика чаще всего исп. матем. методы иссл-я как наиболее точно характеризующие ситуацию макроэконом-го равновесия. Институционалисты считают такую ситуацию нереальной, но признают существ-е разл. видов частичного равновесия. Для их характер-ки исп. теория игр, кот. дает возм-ть опр-ть разл.виды стратегий индивидов в повторяющихся играх. Методологич. база инст-ма как молодой науки еще окончательно не сформ-сь, она находится в проц. своего развития и совершенст-я.

Теория прав собственности

Теория прав собст-ти как направление институц-й теории сформир. в 1960-70-е гг. Ее основополож. явл.амер. экономисты Р. Коуз, А. Алчиян. Базовой категорией данной теории явл.«права собственности». Права собств-ти - это отношения м/у людьми, кот.возникают вследствие огранич-ти рес-ов и относятся к их использов-ю. Права собст-ти определяют нормы поведения людей (формальные и неформ.) в отношении ограниченных благ, кот.люди должны соблюдать или нести издержки в виде наказания за несо­блюд-е этих правил. Использование рес-ов, не разрешенное владельцем прав собст-ти, будет незаконным или новатор­ским, если действующие права собст-ти не охватывают эти новые способы использования рес-ов. Экон.теория допускает возм-ть рас­щепления права собст-ти на отдельные правомочия и воз­м-ть обмена отдельными правомочиями. Экономисты обычно пользуются след.перечнем прав: право использования актива, кот. определяет, какие способы использования актива являются законными; право получать доход, приносимый активом; право изменять форму актива и его субстанцию; право передавать актив др. лицам по взаимосогласо­ванной цене, т.е. право отчуждать актив. Спецификация прав собств-ти означает определение субъекта собст-ти (кто владеет?), объекта собств-ти (что является предметом владения?) и способ наделения собственностью, а также срок, на кот.предоставляются права собс-ти. Права собс-ти м.б. специфицированы как го­с-ом, так и установлены в рез-те самопроизвольного децентрализованного развития. Неполнота спецификации прав собс-ти наз-ся «размыванием» прав собс-ти. Спецификация прав собс-ти происходит до тех пор, пока дальнейший вы­игрыш от преодоления их «размытости» уже не будет окупать свя­занные с этим издержки. Именно потому, что спецификация прав собс-ти м.б. связана с большими трансак.издержками, в экономике всегда существуют рес-сы с размытыми или не установленными на них правами. Поскольку невозможна полная определенность в отношении границ дозволенного и не­разрешенного использ-я рес-ов, то составной частью любой системы прав собс-и будет институт, кот.определяет права и разрешает конфликты, будь то суд, законод. орган. Размывание прав собс-ти может иметь место, когда права собст-ти неточно определены и плохо защищены; когда быстрые эконом.перемены приво­дят к изменению ценности благ, и идет борьба за распред-е богатства. Появление новых технич. ср-в (автомобилей,компьютеров,) может привести к тому, что права собс-ти окажутся не определены, и часть ценных благ останется в сфере общего досту­па. Проходит определенное время, прежде чем гос-во четко установит права собств-ти в этой сфере. Одной из причин не определенных прав собс-ти м.б. высокие издержки измерения по сравнению с ценностью ресурса (права пользования воздухом или права на косяки мигрирующих рыб в океане).


Дата добавления: 2018-06-27; просмотров: 1676; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!