РАЗДЕЛ 2. МАТЕРИАЛЫ ПРОМЕЖУТОЧНОЙ И ИТОГОВОЙ АТТЕСТАЦИИ
ВОПРОСЫ ДЛЯ ЗАЧЕТА
- Понятие трудового права, его место в общей системе права. Право на труд и формы его реализации.
- Предмет трудового права.
- Трудовые отношения, их отличительные черты.
- Производные от трудовых общественные отношения по труду, непосредственно связанные с трудовыми.
- Метод трудового права.
- Сфера действия трудового права.
- Роль и функции трудового права.
- Система трудового права.
9. Отграничение трудового права от смежных отраслей.
10. Основные начала трудового права.
11. Понятие источников трудового права, их классификация.
12. Система источников трудового права, ее особенности.
13. Общая характеристика источников трудового права.
14. Общее и специальное законодательство и формы его выражения.
15. Единство и дифференциация правового регулирования труда.
16. Международно-правовое регулирование труда
17. Система законов и иных актов, регулирующих социально-трудовые отношения, сфера их действия и значение.
18. Подзаконные акты, регулирующие трудовые и непосредственно с ними связанные отношения по труду.
19. Коллективно-договорное и индивидуально-договорное регулирование социально-трудовых отношений.
20. Локальные нормативные акты организации, их значение, порядок принятия.
21. Значение руководящих постановлений высших судебных органов в применении норм трудового законодательства.
- Понятие и значение основных принципов правового регулирования труда.
- Система основных принципов правового регулирования труда.
- Содержание и конкретизация основных принципов трудового права.
- Гарантии обеспечения соблюдения принципов трудового права.
- Запрещение дискриминации в сфере труда.
- Запрещение принудительного труда.
28. Понятие и виды субъектов трудового права. Их правовой статус.
|
|
|
29. Работник как субъект трудового права.
30. Работодатель как субъект трудового права.
31. Профсоюзные органы как субъекты трудового права.
32. Органы надзора и контроля как субъекты трудового права.
33. Законодательство о правах и гарантиях деятельности профсоюзов.
34. Понятие профсоюзов.
35. Основные функции профсоюзов – представительство и защита прав и законных интересов работников.
36. Основные права профсоюзов.
37. Имущественные и неимущественные гарантии прав профсоюзов.
38. Защита прав профсоюзов.
39. Понятие социального партнерства.
40. Стороны социального партнерства.
41. Основные принципы социального партнерства.
42. Система социального партнерства, ее уровни.
43. Формы социального партнерства.
44. Органы социального партнерства.
45. Акты социального партнерства.
46. Коллективный договор: понятие, стороны, содержание.
|
|
|
47. Порядок заключения коллективного договора.
48. Соглашение: понятие, виды, содержание, порядок заключения соглашения.
49. Ответственность сторон социального партнерства.
ЭКЗАМЕНАЦИОННЫЕ ВОПРОСЫ
1. Понятие трудового права. Отграничение трудового права от смежных отраслей права.
2. Предмет трудового права.
3. Метод трудового права.
4. Основные начала трудового законодательства.
5. Общая характеристика и классификация источников трудового права.
6. Понятие и значение основных принципов правового регулирования труда.
7. Акты субъектов РФ и локальные акты о труде.
8. Общее и специальное законодательство о труде.
9. Единство и дифференциация правового регулирования труда.
10. Общая характеристика правоотношений в сфере труда. Система правоотношений.
11. Понятие трудового правоотношения. Отграничения его от смежных правоотношений.
12. Содержание трудового правоотношения. Правоотношения, производные от трудовых. Их субъекты и содержание.
13. Понятие и виды субъектов трудового права.
14. Работник как субъект трудового права.
15. Трудовая правосубъектность работодателя.
16. Права профессиональных союзов и гарантии их деятельности.
17. Профсоюзные органы как субъекты трудового права.
|
|
|
18. Право профсоюзов на осуществление контроля за соблюдением норм трудового законодательства.
19. Гарантии в сфере труда для выборных профсоюзных работников и лиц, участвующих в коллективных переговорах.
20. Понятие, виды, формы социального партнерства в сфере труда.
21. Понятие и роль коллективного договора в условиях рыночной экономики, его действие.
22. Коллективные переговоры и урегулирование разногласий.
23. Порядок заключения, изменения, дополнения коллективного договора.
24. Структура и содержание коллективного договора.
25. Соглашение. Виды соглашений, их действие, значение.
26. Контроль за выполнением коллективного договора, соглашений и ответственность за их неисполнение.
27. Ответственность должностных лиц за нарушение законодательства о труде, об охране труда, о профсоюзах.
28. Основные направления государственной политики в сфере занятости населения.
29. Правовой статус безработного. Понятие занятости, подходящей работы.
30. Понятие трудового договора, его значение, стороны и отличие от смежных гражданско-правовых договоров.
31. Виды трудовых договоров.
32. Содержание трудового договора.
33. Срок трудового договора. Основания для заключения срочного трудового договора.
|
|
|
34. Общий порядок заключения трудового договора.
35. Трудовая книжка и порядок её ведения.
36. Гарантии при приеме на работу.
37. Испытание при приёме на работу.
38. Понятие и виды переводов. Отграничение от перемещения.
39. Временные переводы: виды, значение, порядок перевода.
40. Правовое регулирование изменения определённых сторонами условий трудового договора.
41. Аттестация работников: понятие и значение, круг аттестуемых.
42. Отстранение от работы.
43. Общая характеристика оснований прекращения трудового договора.
44. Расторжение трудового договора по инициативе работника.
45. Расторжение трудового договора по инициативе работодателя по п.п. 1,2 ст. 81 ТК РФ.
46. Увольнение по п.п. 3 ст. 81 ТК РФ. Порядок увольнения.
47. Увольнение по п.п. 5,11 ст. 81 ТК РФ.
48. Увольнение по п.п. 4,13 ст. 81 ТК РФ.
49. Увольнение по п.п. 9, 10 ст. 81 ТК РФ.
50. Увольнение по п.6 ст. 81 ТК РФ.
51. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон.
52. Прекращение трудового договора по п.п. 5,6,7,8 ст. 77 ТК РФ.
53. Учет мнения профсоюзного органа при увольнении работника по инициативе работодателя.
54. Правовые последствия признания увольнения или перевода незаконным.
55. Выходное пособие: понятие, основания выплаты, размеры.
56. Защита персональных данных работника.
57. Особенности регулирования труда руководителя организации и членов коллегиального исполнительного органа организации.
58. Трудовой договор с временными и сезонными работниками.
59. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству.
60. Особенности регулирования труда работников, работающих у работодателя – физического лица.
61. Особенности трудового договора с надомниками.
62. Особенности регулирования труда педагогических работников.
63. Понятие и виды рабочей недели, рабочего дня, рабочей смены.
64. Сокращенная продолжительность рабочего времени.
65. Неполное рабочее время.
66. Режим и учет рабочего времени.
67. Сверхурочные работы.
68. Понятие и виды времени отдыха.
69. Понятие и виды отпусков.
70. Право на основной отпуск и порядок его предоставления.
71. Дополнительный отпуск и порядок его предоставления.
72. Отпуск без сохранения заработной платы.
73. Понятие заработной платы по трудовому праву.
74. Методы правого регулирования заработной платы.
75. Формы заработной платы.
76. Системы заработной платы.
77. Заработная плата работников бюджетной сферы.
78. Минимальная заработная плата и её правовое значение.
79. Формы материального стимулирования труда работников: премии, вознаграждения по итогам работы за год.
80. Порядок выплаты заработной платы, ограничение удержаний из заработной платы.
81. Оплата труда при невыполнении норм выработки, изготовлении брака, простоя и при освоении новых производств.
82. Оплата труда при выполнении работы разной квалификации, при совмещении профессий и выполнение обязанностей отсутствующих работников.
83. Гарантийные выплаты и доплаты.
84. Компенсационные выплаты.
85. Служебная командировка, компенсации при командировках.
86. Гарантии и компенсации лицам, совмещающим работу с обучением.
87. Понятие дисциплины труда по трудовому праву.
88. Методы обеспечения трудовой дисциплины.
89. Правовое регулирование внутреннего трудового распорядка.
90. Меры поощрения работников за труд.
91. Понятия и виды дисциплинарной ответственности.
92. Понятие дисциплинарного проступка, его состав.
93. Общая дисциплинарная ответственность.
94. Порядок наложения и снятия дисциплинарного взыскания.
95. Специальная дисциплинарная ответственность.
96. Понятие и виды материальной ответственности.
97. Материальная ответственность работодателя за ущерб, причиненный работнику нарушением права на труд.
98. Условия наступления материальной ответственности работников.
99. Ограниченная материальная ответственность работника.
100. Полная материальная ответственность работника.
101. Коллективная (бригадная) материальная ответственность работников
102. Определение размера ущерба, причиненного работникам предприятию и порядок его возмещения.
103. Основные направления государственной политики в области охраны труда.
104. Обязанности работодателя в сфере охраны труда и организация охраны труда на предприятиях и их объединениях.
105. Понятие охраны труда по трудовому праву и общая характеристика законодательства об охране труда.
106. Права и обязанности, гарантии работника в области охраны труда.
107. Порядок расследования, оформления и учёта несчастных случаев производстве.
108. Защита трудовых прав работников. Способы защиты.
109. Федеральная инспекция труда, ее основные права и обязанности.
110. Федеральная инспекция труда, принципы деятельности и задачи.
111. Инструктаж и обучение работников правилам по технике безопасности и производственной санитарии.
112. Охрана труда женщин.
113. Охрана труда молодежи.
114. Охрана труда инвалидов.
115. Понятие и виды трудовых споров.
116. Подведомственность индивидуальных трудовых споров.
117. Комиссия по трудовым спорам: организация, компетенция, порядок работы и исполнение решений.
118. Рассмотрение трудовых споров судами.
119. Порядок разрешения коллективных трудовых споров. Примирительные процедуры.
120. Забастовка как способ разрешения коллективного трудового спора.
Дата добавления: 2018-04-15; просмотров: 255; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!