Определение численности работающих



 

В деревоперерабатывающих цехах трудятся рабочие, служащие и младший обслуживающий персонал. Рабочие делятся на производственных и вспомогательных, служащие – на инженерно-технических работников и счетно-конторский персонал. Кроме них в цехах работают инженерно-технические работники и рабочие-контролеры, а также кладовщики инструментально-раздаточных кладовых, мастера и рабочие заточных отделений [1].

Определение численности работающих в производственных цехах начинают с рабочих основного производства, к которым относятся все рабочие, непосредственно участвующие в технологическом процессе выпуска товарной продукции - станочники, операторы и наладчики автоматических линий.

Число производственных рабочих в цехе рассчитывают по рабочим местам или по общей трудоемкости изготавливаемой продукции. Это так называемый явочный состав. Фактический штат рабочих будет примерно на 8…10 % больше, так как таким процентом исчисляют невыходы на работу по уважительным причинам (отпуска, болезни и др.)

При расчете по трудоемкости механической обработки количество рабочих РСТ определяют по формуле

 

                                                           (14)

 

где Σ ТГ – суммарная трудоемкость годового объема выпуска продукции, чел.-ч; Ф Р – эффективный годовой фонд времени рабочего, ч.

Для получения общей численности производственных рабочих к рассчитанному таким образом числу рабочих-станочников следует прибавить число предусмотренных в картах технологического процесса производственных рабочих, работающих на рабочих местах без оборудования, а к общему числу производственных рабочих автоматических линий цеха, определенному расчетами, добавляется дополнительно 5 % запасных рабочих.

В дальнейшем определяют число рабочих каждой специальности требуемого квалифицированного разряда, для чего используют данные технологической карты.

При этом учитывают рекомендации квалификационного справочника, разрабатываемого на каждом производстве в зависимости от характера выпускаемой продукции и условий работы, согласованные с профсоюзами.

Все вспомогательные работы, необходимые для функционирования основного производства, выполняют вспомогательные рабочие. Их можно разделить на четыре группы.

А. Вспомогательные рабочие, непосредственно связанные с производством: наладчики станков (кроме автоматических линий), слесари по межремонтному обслуживанию оборудования, транспортных и грузоподъемных устройств, электроустройств и энергосетей.

Б. Рабочие вспомогательного производства: рабочие ремонтных баз оборудования (станочники, слесари, электрики, сварщики, заточники, сантехники и др.)

В. Рабочие обслуживающие основное и вспомогательное производство: транспортные рабочие (крановщики, стропальщики, водители колесного транспорта), рабочие на складах, рабочие-контролеры на входном контроле, распаковщики, учетчики, кладовщики, контролеры основного и вспомогательного производства.

Г. Прочие: рабочие уборки цеха, ремонтно-строительные рабочие и др.

Число вспомогательных рабочих каждой группы и специальности определяют на основании нормативов, например, по таблице 3.

На предпроектном этапе проектирования число вспомогательных рабочих рассчитывают укрупненным способом. Так для деревоперерабатывающих цехов число вспомогательных рабочих принимают равным 15-20 % от числа производственных рабочих.

Однако нормы для расчета числа вспомогательных рабочих различных категорий, числовые рекомендации, приводимые в справочниках, довольно быстро устаревают вследствие непрерывного усовершенствования техники производства; чем она выше, тем больше в процентном отношении должно быть вспомогательных рабочих, так как при этом возрастают затраты труда вспомогательных рабочих (наладчиков, слесарей по ремонту и обслуживанию, электриков и др.), а доля затрат труда производственных рабочих значительно уменьшается.

Младший обслуживающий персонал составляют уборщики бытовых и служебных помещений и др. Их число принимают равным 1,5-2,5 % от общего числа рабочих.

При расчетах число цеховых служащих принимают равным 13-16 % от общего числа рабочих, в том числе инженерно-технические работники составляют 2 % и более. Вследствие внедрения автоматизации учетно-счетных операций при нормативной системе, а также применения автоматических систем управления процессом производства численность счетно-конторского персонала цехов снижается.

 

Таблица 3

Номенклатура вспомогательных рабочих

Группа рабочих Профессия Данные для определения числа подсобных рабочих (одной смены)
Наладка оборудования Наладчики Один рабочий на 15…20 станков
Обслуживание оборудова- ния Дежурные слесари, элек- тромонтеры. сантехники По одному рабочему на 30 единиц оборудования единиц оборудования
Складская группа Кладовщики, раздатчик, комплектовщик Один человек на 30…40 человек основных рабочих
Транспортная группа Крановщики, грузчики, водители электрокаров По числу кранов и электрокаров
Уборщики Уборщики помещений, отходов Один уборщик на 3500 м2 общей площади
Ремонт оборудования, инструмента, приспособлений Станочники, слесари, заточники, сварщики По нормативам ремонтно-механических и инструментальных цехов

 

Число инженерно-технических работников, ОТК и бюро инструментального хозяйства определяют отдельно, и оно равно 1,5-2,5 % от числа производственных рабочих цеха.

 

Примерное штатное расписание деревоперерабатывающего цеха приведено в Таблица 4.

Таблица 4

Штатное расписание административного персонала
деревоперерабатывающего цеха

Должность

При общем количестве рабочих

до 100 101…200 201…300
ИТР      
Начальник цеха 1 1 1
Зам.начальника 1 1
Старший мастер 1 2 2
Мастер 4 8 12
Инженер-технолог 1 1 2
Мастер-контролер 2 2 4
Механик 1 1 1
Итого: 10 16 23
Служащие      
Инженер-экономист  – 1 1
Бухгалтер  – 1
Нормировщик 1 1 2
Итого: 1 2 4
Всего: 11 18 27

 


Дата добавления: 2019-07-15; просмотров: 365; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!