Задания по теме «Организация турагентской деятельности»
- ознакомление с особенностями управленческой структуры турфирмы;
- изучение должностных обязанностей работников турфирмы;
- изучение типовых договоров и бланков строгой отчетности (турпутевки) используемых в турфирме;
- оформление полного пакета документов при направлении на маршрут;
- разработка памятки работника турфирмы;
Задания по теме «Бронирование в туризме»
- ознакомление с системами on-line бронирования турфирмы;
- ознакомление с системой онлайн-бронирования туров в Интернете на сайте туроператора Coral – travel;
- изучить «окна» системы бронирования туроператора Coral – travel, а также последовательность их использования;
- ознакомление с процедурой бронирования и резервирования в Интернете на сайтах московских и санкт-петербургских турагентов, реализующих автобусные туры.
VI . Отчетность о прохождении практики и итоговый контроль знаний.
Дневник практики
Дневник практики является основным документом, отражающим краткое содержание ежедневной работы практиканта.
Результаты контроля выполнения мероприятий отмечаются в соответствующей графе и заверяются подписью руководителя практики от предприятия, организации.
Структура и требования к отчету о прохождении практики
Отчет о прохождении учебной практики должен строится по следующему плану:
1. Титульный лист (Приложение 1);
2. Задание на учебную практику - выдается руководителем практики от учебного заведения (Приложение 2);
|
|
|
3. Содержание (Приложение 3);
4. Введение - указывается начало и окончание практики, ее цель, и основные задачи;
5. Название организации – места прохождения практики. Также указывается юридический и фактический адрес предприятия, прилагаются правоустанавливающие документы (устав, лицензии и т.д.);
6. История образования и развития предприятия;
7. Организационная структура предприятия ( с описанием деятельности отделов и служб);
8. Основные виды деятельности предприятия;
9. Описание занимаемой должности во время прохождения практики и должностные инструкции;
10. Индивидуальное задание (в соответствии с заданием);
11. Заключение - делаются выводы по итогам практики, указываются приобретенные умения и навыки, освоенные компетенции и предложения по повышению эффективности предприятия – базы прохождения практики;
12. Дневник прохождения практики – подписывается руководителем практики от предприятия - места прохождения практики (Приложение 4);
13. Отзыв руководителя практики от предприятия, организации (Приложение 5);
14. Приложения (документы, буклеты, разработанные экскурсии, туры, фотографии с места практики и т.д.).
|
|
|
К отчету предъявляются следующие требования:
1. Отчет сдается в сброшюрованном типографским способом виде;
2. Отчет подписывается студентом и руководителем практики от учебного заведения на титульном листе;
3. Текст излагается на одной стороне белой писчей бумаги формата А4 (210 х 297) посредством компьютерного набора;
Следует соблюдать следующие размеры полей: левое – 30 мм, правое – 10 мм, верхнее – 15 мм и нижнее – 20 мм. Абзацный отступ должен быть одинаковым для всего текста и составлять 1,25 см;
При выполнении работы выбирается шрифт «Times New Roman» размером № 14, интервал 1,5;
нумерация страниц осуществляется арабскими цифрами без знака №. Номер страницы проставляют в центре нижней части листа без слова страница (стр., с.) и знаков препинания таким же размером, что и основной текст;
Объем введения отчета о прохождении учебной практики должен составлять не менее 1 стр.;
4. Объем заключения отчета о прохождении учебной практики должен составлять не менее 1 стр.;
5. Общий суммарный объем пунктов 5-9 структуры отчета должен составлять 8 – 15 стр.;
6. Общий объем индивидуального задания должен составлять 5 – 10 стр.
Отзыв руководителя практики от предприятия, организации
|
|
|
Отзыв представляет собой составленную на бланке характеристику на студента – практиканта (Приложение 6), в которой отражаются:
- полнота и качество выполнения студентом программы и индивидуального задания;
- здание нормативных, правовых и других документов, умение пользоваться ими в работе;
- умение пользоваться ПЭВМ с соответствующим программным обеспечением;
- умение работать со служебными документами:
- степень подготовленности к выполнению должностных обязанностей;
- организаторские способности, дисциплинированность и исполнительность;
- рекомендации по использованию студента после окончания (по итогам преддипломной практики);
- предложения по оценке за практику.
Отзыв подписывается руководителем практики от предприятия, организации, утверждается начальником или одним из заместителей начальника и заверяется печатью.
Дата добавления: 2018-10-26; просмотров: 326; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!