Изменение части первой статьи 412
старая редакция новая редакция
В период проведения забастовки В период проведения забастовки
стороны коллективного трудового стороны коллективного трудового
спора обязаны продолжить спора обязаны продолжить
разрешение этого спора путем разрешение этого спора путем
проведения примирительных проведения переговоров.
процедур.
─────────────────────────────────────────────────────────────────────────
Изменение части пятой статьи 412
старая редакция новая редакция
Минимум необходимых работ Минимум необходимых работ
(услуг), выполняемых в период (услуг), выполняемых в период
проведения забастовки работниками проведения забастовки работниками
организации (филиала, организации (филиала,
представительства или иного представительства или иного
обособленного структурного обособленного структурного
подразделения), индивидуального подразделения), индивидуального
предпринимателя, определяется предпринимателя, определяется
соглашением сторон коллективного соглашением работодателя
трудового спора совместно с (представителя работодателя) и
|
|
|
органом местного самоуправления представительного органа
на основе перечней минимума работников совместно с органом
необходимых работ (услуг) в местного самоуправления на основе
пятидневный срок со дня принятия перечней минимума необходимых
решения об объявлении забастовки. работ (услуг) в трехдневный срок
Включение вида работ (услуг) в со дня принятия решения об
минимум необходимых работ (услуг) объявлении забастовки. Включение
должно быть мотивировано вида работ (услуг) в минимум
вероятностью причинения вреда необходимых работ (услуг) должно
здоровью или угрозой жизни быть мотивировано вероятностью
граждан. В минимум необходимых причинения вреда здоровью или
работ (услуг) не могут быть угрозой жизни граждан. В минимум
включены работы (услуги), не необходимых работ (услуг) не
предусмотренные соответствующими могут быть включены работы
перечнями минимума необходимых (услуги), не предусмотренные
работ (услуг). соответствующими перечнями
минимума необходимых работ
(услуг).
─────────────────────────────────────────────────────────────────────────
|
|
|
Изменение части восьмой статьи 412
старая редакция новая редакция
При необеспечении минимума При необеспечении минимума
необходимых работ (услуг) необходимых работ (услуг)
забастовка может быть признана забастовка может быть
незаконной. приостановлена решением суда до
выполнения работниками и
представительным органом
работников соответствующих
требований.
─────────────────────────────────────────────────────────────────────────
Изменение части третьей статьи 413
|
|
|
старая редакция новая редакция
Забастовка при наличии Забастовка является
коллективного трудового спора незаконной, если она была
является незаконной, если она объявлена без учета сроков,
была объявлена без учета сроков, процедур и требований,
процедур и требований, предусмотренных настоящим
предусмотренных настоящим Кодексом.
Кодексом.
─────────────────────────────────────────────────────────────────────────
Изменение части седьмой статьи 413
старая редакция новая редакция
В случае создания В случае создания
непосредственной угрозы жизни и непосредственной угрозы жизни и
здоровью людей суд вправе здоровью людей суд вправе
неначавшуюся забастовку отложить неначавшуюся забастовку отложить
на срок до 30 дней, а начавшуюся на срок до 15 дней, а начавшуюся
- приостановить на тот же срок. - приостановить на тот же срок.
|
|
|
─────────────────────────────────────────────────────────────────────────
Изменение части первой статьи 416
старая редакция новая редакция
Представители работодателя, Представители работодателя
уклоняющиеся от получения (представители работодателей),
требований работников и участия в уклоняющиеся от получения
примирительных процедурах, в том требований работников и участия в
числе не предоставляющие примирительных процедурах, в том
помещения для проведения собрания числе не предоставляющие
(конференции) по выдвижению помещения для проведения собрания
требований, объявлению забастовки (конференции) по выдвижению
или препятствующие его (ее) требований, объявлению забастовки
проведению, привлекаются к или препятствующие его (ее)
дисциплинарной ответственности в проведению, привлекаются к
соответствии с настоящим Кодексом дисциплинарной ответственности в
или административной соответствии с настоящим Кодексом
ответственности в порядке, или административной
который установлен ответственности в порядке,
законодательством Российской который установлен
Федерации об административных законодательством Российской
правонарушениях. Федерации об административных
правонарушениях.
─────────────────────────────────────────────────────────────────────────
Дата добавления: 2018-10-26; просмотров: 176; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!