В образовательной деятельности в дошкольном образовании (ПКД)



· ПКД-1: способен организовать игровую и продуктивные виды деятельности детей дошкольного возраста;

· ПКД-2: готов реализовывать профессиональные задачи образовательных, оздоровительных и коррекционно-развивающих программ;

· ПКД-3: способен обеспечить соответствующее возрасту взаимодействие дошкольников в детских видах деятельности;

· ПКД-4: готов обеспечить соблюдение педагогических условий общения и развития дошкольников в образовательном учреждении;

· ПКД-5: способен осуществлять сбор данных об индивидуальных особенностях дошкольников, проявляющихся в образовательной работе и взаимодействии со взрослыми и сверстниками;

· ПКД-6: способен осуществлять взаимодействие с семьей, педагогами и психологами образовательного учреждения по вопросам воспитания, обучения и развития дошкольников.

 

Критерии оценки практики студентов

 

Результаты практики студента по психолого-педагогическому блоку оцениваются по следующим критериям:

· организационно-методическая направленность деятельности;

· инициативность, заинтересованность и активность в работе с детьми дошкольного возраста, родителями и воспитателями;

· наличие умений и навыков в области психологического анализа уровня развития ребенка, коррекционной работы с детьми и психолого-педагогической работы с педагогическим коллективом учреждения.

· наличие умений анализировать и сопоставлять основные и дополнительные образовательные программы образовательного учреждения.

· активное участие в воспитательной работе учреждения.

Оценка выставляется на основании баллов полученных студентом за выполнение заданий практики в соответствии со следующими требованиями.

Оценка «отлично» выставляется за:

- выполнение на высоком уровне всех требований программы педагогической практики;

- своевременное представление итоговой документации;

- выраженное стремление к приобретению и совершенствованию профессиональных знаний, умений и навыков;

- активное участие в воспитательной работе учреждения;

- умение правильно планировать и эффективно осуществлять установленные программой педагогической практики виды и формы психолого-педагогической деятельности;

- владение психолого-педагогическими приемами работы;

- самостоятельность, творческий подход к профессиональной деятельности.

Оценка «хорошо» выставляется в случае, когда студент выполнил все требования программы, но при этом не проявил стремления к совершенствованию психолого-педагогических знаний, умений и навыков; не отличался инициативностью, высокой активностью, творческим подходом и самостоятельностью в выполнении заданий.

Оценка «удовлетворительно» выставляется за:

- наличие поверхностных знаний, неустойчивых умений в области психолого-педагогической деятельности;

- отсутствие активности в работе учреждения;

- ошибки в планировании, организации и осуществлении установленных программой форм и видов психолого-педагогической деятельности;

- слабое владение приемами психолого-педагогической работы с детьми, родителями и педагогическим коллективом;

- отсутствие инициативности, самостоятельности.

Оценка «неудовлетворительно» ставится в случае невыполнения программы педпрактики (даже по одному из видов).

 

Факультетский руководитель:

 

· обеспечивает планирование, организацию и учет результатов практики по факультету, составляет факультетский план-график проведения практики;

· устанавливает связь с образовательными учреждениями, распределяет студентов по учреждениям и оформляет документы к оплате руководителей практики;

· проводит установочные и итоговые конференции, организует выставки по итогам практики;

· контролирует работу методистов, выборочно посещает уроки и другие мероприятия, проводимые студентами, принимает меры к устранению недостатков в организации практики;

· изучает отчетную документацию практикантов и участвует в оценке их работы;

· составляет факультетский отчет об итогах практики.

Методисты кафедр педагогики, психологии и дефектологии:

 

- принимают участие в планировании и организации практики, участвуют в установочных и итоговых конференциях в базовом учреждении и институте;

- утверждают индивидуальные планы работы студентов на каждую неделю практики;

- осуществляют подготовку студентов к проведению соответствующих программе практики форм психолого-педагогической работы с детьми, утверждают конспекты занятий;

- организуют коллективное обсуждение и анализ отчетных занятий студентов;

- при необходимости проводят консультации со студентами и сотрудниками учреждения;

- оказывают научно-методическую помощь специалистам базового учреждения в проведении работ со студентами-практикантами;

-  оценивают работу каждого студента;

- представляют отчет по итогам проведения практики факультетскому руководителю.

Руководитель (заместитель руководителя) базового учреждения:

 

- создает условия для проведения практики в школе, определенные договором;

- знакомит студентов со структурой учреждения, режимом работы, основными направлениями его деятельности, с составом специалистов и их обязанностями, с традициями и особенностями учреждения;

- включает студентов в многообразную деятельность учреждения, предоставляя им возможность участвовать в различных плановых мероприятиях и проявить себя в работе по запросу учреждения;

- посещает (выборочно) проводимые студентами занятия и принимает участие в их обсуждении;

- вносит предложения по совершенствованию практики.

 

Педагог-психолог образовательного учреждения:

 

- знакомит студентов с коллективом и администрацией ДОУ;

- знакомит студентов с должностными обязанностями педагога-психолога данного учреждения;

- знакомит с документацией и содержанием  психолого-педагогической деятельности;

- знакомит студентов с отдельными видами своей работы (в соответствии с программой практики);

- совместно с методистами руководит деятельностью студентов в соответствии с программой практики и планом работы учреждения;

- принимает участие в составлении и корректировке индивидуальных планов студентов;

- контролирует проведение диагностических и коррекционно-развивающих занятий студентами;

- по окончании практики составляет отзыв-характеристику на студента с указанием достоинств и недостатков всех видов работ, проведенных студентом за период практики, выставляет оценку за практику, подтверждает подписью и печатью учреждения.

Воспитатель:

 

- знакомит студентов с составом группы, с их личностными особенностями, поведением, с основными воспитательными задачами и планом работы;

- совместно с методистами и групповым руководителем утверждает план индивидуальной работы студентов, контролирует его выполнение;

- присутствует на зачетных мероприятиях студентов, участвует в их обсуждении и оценке;

- по окончании практики составляет отзыв-характеристику на студента с указанием достоинств и недостатков всех видов работ, проведенных студентом за период практики, выставляет оценку за практику, подтверждает подписью и печатью.

 

 


Дата добавления: 2018-08-06; просмотров: 212; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!