Пояснення практичного функціонування закону самозбереження.

Стр 1 из 9Следующая ⇒

Міністерство освіти і науки, молоді та спорту України

Київський національний торговельно-економічний університет

Кафедра менеджменту

ТЕОРІЯ ОРГАНІЗАЦІЇ

ЗАВДАННЯ ДЛЯ САМОСТІЙНОЇ РОБОТИ СТУДЕНТІВ

Київ 2012

Розповсюдження і тиражування без офіційного дозволу КНТЕУ заборонено

Автор: О.В. Самокиш, ст. викл.

Програму і робочу програму обговорено та рекомендовано до друку на засіданні кафедри менеджменту 29. 08. 2012 р., протокол № 1.

Рецензент: І.М. Підкамінний, канд. екон. наук, доц.

Навчально-методичне видання

ТЕОРІЯ ОРГАНІЗАЦІЇ

ЗАВДАННЯ ДЛЯ САМОСТІЙНОЇ РОБОТИ СТУДЕНТІВ

Автор: САМОКИШ Олександр Васильович

Редактор

Комп’ютерна верстка

Підп. до друку.. Формат 60х84/16. Папір письм.

Ризографія. Ум. друк. арк.. Ум. фарбо-відб..

Обл.-вид. арк.. Тираж пр. Зам..

Центр підготовки навчально-методичних видань КНТЕУ

02156, Київ-156, вул. Кіото, 19

ВСТУП

Нормативна дисципліна «Теорія організації» викладається студентам освітньо-кваліфікаційного рівня «Бакалавр», галузі знань «Менеджмент і адміністрування», напряму підготовки «Менеджмент», всіх професійних спрямувань і є висхідною в циклі дисциплін з менеджменту. Поряд з іншими навчальними дисциплінами вона закладає підґрунтя фундаментальної підготовки менеджерів вищої кваліфікації.

Метою виконання самостійної роботи студентами є закріплення та поглиблення теоретичних знань, набутих під час лекційних занять, більш ретельної підготовки до практичних занять і формування компетенцій зі створення, функціонування й еволюції організацій у взаємозв’язку із зовнішнім середовищем, а також набуття навичок роботи з науковою, навчальною та методичною літературою, певного досвіду здійснення аналітичної роботи.

Завдання для самостійної роботи охоплюють всі дев’ять тем дисципліни. До кожній темі укладено чотири завдання: 1) – тестові завдання, 2) заповнення словника, 3) та 4) завдання – аналітично-розрахункового змісту. Друге, третє та четверте завдання виконуються студентами письмово в зошиті для практичних робіт.

Тема 1. Методологічні засади теорії організації.

1.1. Тестові завдання.Оберіть правильну відповідь:

1. Наукова дисципліна, яка формує уявлення про закономірності генезису та істотні зв’язки організації це:

1. теорія;

2. практика;

3. організація;

4. теорія організації.

2. Всеосяжна наука про універсальні типи та закономірності структурного перетворення будь-яких систем, загальна теорія організації і дезорганізації це:

1. теорія;

2. тектологія;

3. організація;

4. теорія організації.

3. Сукупність взаємопов’язаних об'єктів і відношень між ними, що утворюють єдине ціле в процесі системогенезу це:

1. теорія;

2. система;

3. організація;

4. тектологія.

4. Сукупність (множина) об’єктів, які мають назву елементів системи, здатних сприймати, запам’ятовувати та переробляти інформацію, а також обмінюватися інформацією це:

1. управління;

2. кібернетична система;

3. синергетика;

4. тектологія.

5. Теорія організації вивчає наступне:

1. групову динаміку і владу;

2. законодавчі регламенти;

3. проектування і динаміку організації;

4. проектування і групова динаміку.

6. Певна спрямованість дій, що відбуваються в певній системі, а результатом є підвищення кінцевого результату це:

1. емердженість;

2. синергізм;

3. інваріантність;

4. цілеспрямованість.

7. Зміст принципу «інгресії»:

1. з'єднання;

2. входження;

3. асиміляція;

4. взаємозв'язок.

8. Яке перша назва теорії організації?

1. тектоніка;

2. технологія;

3. тектологія;

4. логіка.

9. Головне в теорії організації:

1. встановлення правил гри;

2. системний погляд на навколишній світ;

3. встановлення об'єктивних закономірностей виникнення, функціонування і руйнування систем;

4. механізм упорядкування світу, організаційні процеси виникнення і згасання організації.

10. Що становить триєдність методу теорії організації?

1. загальне, особливе, одиничне;

2. узагальнення, опис, абстрактний аналіз;

3. закони, закономірності, залежності;

4. правила, розпорядження, накази.

11. Функції теорії організації:

1. облікова, кібернетична, спеціальна;

2. ділова, цікава, пізнавальна;

3. методична, прогностична, поведінкова;

4. пізнавальна, методична, раціональна.

12.Ефект від суми більше, ніж сума ефектів складових частин - це зафіксовано:

1. законом самозбереження;

2. законом синергії;

3. законом пропорційності;

4. законом інформованості.

13.Закон синергії стверджує:

1. потенціал організації перевищує сукупність потенціалів її складових;

2. зв'язки є основним аргументом форми як похідної від них функції;

3. властивості організації відповідають якісним властивостям її складових;

4. єдність аналізу і синтезу об'єктивно обумовлена.

14. "Кожна організація прагне вижити і використовує для досягнення цього весь свій потенціал". Який закон має таке формулювання?

1. закон самозбереження;

2. закон синергії;

3. закон розвитку;

4. закон композиції.

Заповнення словника.

Незнайомі слова, які зустрінулись у цієї темі занести до словника і написати їх тлумачення, звертаючись до джерел, вказаних у списку наприкінці завдань.

Вправа «Науки».

Завдання. Накресліть логічну схему «Місце теорії організації в системі наук», зобразив в центрі «Теорію організації», а в оточуючих геометричних фігурах – науки, з яких утворилась, або з якими пов’язана дисципліна (кількість та форму геометричних фігурах обирайте за Вашою думкою):

Рис. 1.1. Місце теорії організації в системі наук.

Вправа «Самозбереження»

Дохід туристичної фірми в місяць дорівнює 10000 гривень. Збитки внаслідок зіпсування комп’ютера склали 2000 гривень. Два працівника не з’явились на роботі протягом двох днів, що призвело до збитків, разом з недотриманим доходом, обсягом 500 гривень. Протипожежна інспекція за порушення правил протилежної безпеці наклала на фірму штраф – 1700 гривень.

Завдання.

1. Визначити, може, чи ні потенціал організації протистояти неочікуваним збуренням зовнішнього та внутрішнього середовища.

2. Розрахувати рівень самозбереження.

3. Пояснити отримані розрахунки.

Пояснення практичного функціонування закону самозбереження.

Закон самозбереження є теоретичною основою аналізу загального стану організації. Аналітичний виклад формули: ∑ Ri > (∑V1i + ∑V2i) [1.1], де:

∑ Ri – потенціал (ресурс) організації, який сприяє її розвитку;

∑V1i – ресурс зовнішньої руйнівної дії;

∑V2i – ресурс внутрішньої руйнівної дії.

Отже, загальна сума ресурсів зміцнення організації повинна бути більше суми зовнішніх та внутрішніх руйнівних ресурсів. Ліва частка формули має назву «енергія утримання», а права - «енергія ліквідації». Енергія утримання повинна бути більш енергії ліквідації.

Крім того, для аналізу стану організації важливим є показник «рівень самозбереження» (РС). Він розраховується формулою: РС = (У-Л / У) х 100% [1.2], де:

РС – рівень самозбереження;

У – енергія утримання;

Л – енергія ліквідації.

Характеристика рівнів самозбереження наведена в таблиці 1.1.

Таблиця 1.1.

Рівні самозбереження

Рівень	Діапазон значень, %	Характеристика рівня
1	(-1000) – (-100)	Організацію необхідно терміново реорганізувати
2	(-40) – (-10)	Для старих організацій необхідно проаналізувати фази піднесення й спаду. Найбільш відповідним є прийняття рішення про ліквідацію або реорганізацію. Для нових організацій – або ліквідація, або залучення нових джерел утримання.
3	0	Для старих організацій – сигнал про прийняття радикальних рішень. Для нових організацій – звичайна боротьба за виживання.
4	10 – 20	Нормальна ситуація
5	100 – 200	Сприятлива ситуація
6	300 – 400	Організація перебуває в штучних пільгових умовах. Це ознака можливої швидкої відплати.
7	500 – 1000	Організацію необхідно терміново реорганізувати

Дата добавления: 2018-05-02; просмотров: 474; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:

12 3 4 5 6 7 8 9 Следующая ⇒

Мы поможем в написании ваших работ!