В пищевой промышленности вагонетка????
Вагоне́тка — открытый вагон малой вместимости (0,5—6 м3), предназначенный для перевозки грузов, который перемещается по узкоколейным железнодорожным путям (по территории предприятий, в частности, на шахтах и рудниках).
Вагонетки используются для перевозки грузов (а иногда и людей) на небольшие расстояния.
По назначению вагонетки подразделяют на грузовые, пассажирские и специальные. Грузовая вагонетка состоит из кузова, рамы, буферов и прицепных приспособлений. Различают следующие основные виды грузовых вагонеток:
· с глухим неопрокидывающимся или опрокидывающимся кузовом;
· с откидывающимся дном;
· с откидывающимся бортом.
· с плоским дном в виде платформы.
Глава 1. Общие требования по охране труда
1. К выполнению работ с применением грузовых тележек (далее – тележки) допускаются лица, возраст которых соответствует установленному действующим законодательством, не имеющие медицинских противопоказаний, прошедшие в установленном порядке обучение и инструктаж по охране труда.
При выполнении работ с использованием грузовых тележек с подъемными устройствами, работники дополнительно проходят в установленном порядке стажировку и проверку знаний по вопросам охраны труда.
Работники, выполняющие работы по техническому обслуживанию и ремонту грузовых тележек, проходят в установленном порядке обязательный медицинский осмотр, обучение по соответствующей профессии, стажировку, инструктаж и проверку знаний по охране труда.
|
|
|
2. В процессе выполнения работ с тележками возможно воздействие на работников опасных и вредных производственных факторов:
движущиеся машины и механизмы, устройства подвижные части производственного оборудования, падение предметов;
перемещаемые и складируемые грузы;
повышенная или пониженная температура воздуха рабочей зоны;
повышенная или пониженная температура поверхностей оборудования, грузов;
повышенная загазованность и запыленность воздуха рабочей зоны;
повышенная или пониженная влажность воздуха;
повышенная или пониженная подвижность воздуха;
недостаточная освещенность рабочей зоны;
физические перегрузки.
3. Работник должен выполнять правила внутреннего трудового распорядка, знать санитарно-гигиенические условия труда и соблюдать требования производственной санитарии.
4. Работник не должен подвергать себя опасности и находиться в местах производства работ, которые не относятся к непосредственно выполняемой им работе.
5. Обо всех замеченных неисправностях оборудования, приспособлений и инструмента работник должен сообщить непосредственному руководителю работ и до их устранения к работе не приступать.
|
|
|
6. Работник несет ответственность за:
выполнение требований правил пожаро- и электробезопасности, знать сигналы оповещения о пожаре, порядок действия при пожаре, места расположения средств пожаротушения и уметь пользоваться ими;
знать приемы оказания первой помощи при несчастных случаях на производстве;
соблюдение правил внутреннего трудового распорядка;
сохранность материальных ценностей, закрепленных за ним приспособлений и инструмента;
выполнять только ту работу, которая им поручена, безопасные способы выполнения которой известны. При необходимости следует обратиться к непосредственному руководителю работ за разъяснением;
знать и соблюдать правила личной гигиены;
оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно извещать своего непосредственного руководителя или иное должностное лицо нанимателя о неисправности оборудования, инструмента, приспособлений, транспортных средств, средств защиты, об ухудшения своего здоровья;
несчастные случаи и другие нарушения, причиной которых явились действия работника, нарушающего требования инструкции по охране труда.
|
|
|
7. При эксплуатации грузовых тележек и т.п., соблюдать требования безопасности, изложенные в настоящей инструкции и эксплуатационной документации на грузовые тележки.
8. Недопустимо нахождение работника в состоянии алкогольного опьянения либо в состоянии, вызванном употреблением наркотических средств, психотропных и наркотических веществ. Также недопустимо распитие спиртных напитков, употребление наркотических средств, психотропных или токсических веществ на рабочем месте или в рабочее время. Работник, появившийся на работе в нетрезвом состоянии, в состоянии наркотического или токсического опьянения, не допускается в этот день к работе.
9. Работник обязан выполнять работу, обусловленную трудовым договором, оказывать содействие и сотрудничать с нанимателем в деле обеспечения здоровых и безопасных условий труда, немедленно извещать своего непосредственного руководителя или иное должностное лицо нанимателя об неисправности оборудования, инструмента, приспособлений, транспортных средств, средств защиты, об ухудшении своего здоровья.
10. За нарушение трудовой дисциплины, несоблюдение требований нормативных документов по охране труда и настоящей инструкции работник привлекается к ответственности в соответствии с законодательством.
Дата добавления: 2018-11-24; просмотров: 534; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!