Психологические закономерности устойчивости власти.
Две составляющие: субъективные и ресурсы.
Морально-нравственные ресурсы – уничтожаются её носители во время войны.
Ресурсный подход. Ключевое определение:
Власть – это возможность распоряжаться ресурсами через обладание ими с ограничениями.
Ресурсы – это то, что имеет субъект власти в своем распоряжении. Обладание ими – означает, что он потенциально может их передавать объектам власти в обмен на необходимое для себя поведение. С ограничениями – означает, что этот обмен ресурсов и их передача жестко ограничены нормами, правилами и законами для того, чтобы 1) властеобразующие ресурсы оставались исключительно в распоряжении субъектов власти; 2) те ресурсы, которыми обладают объекты власти, обеспечивали бы стабильное и устойчивое развитие общества.
Политика/государство и население – это всегда борьба. Наши политики – как пожарники (что-то случилось – потушили).
Основные функции политики:НЕ искусство управления (искусство управления – это то, что сейчас происходит на дорогах). Политика – это искусство возможного (возможность использования любых явлений, фактов, событий для достижения конченых целей политики). Конечная цель политики – это идеология (понятие, которого все избегают). Политика – искусство невозможного (найти выход там, где его не видно).
Политика – это познание непознанного (чтобы знать, как будет развиваться страна в будущем).
|
|
|
Если мы не сделаем наши дела, пострадаем только мы. А если в политике сделать что-то не так – то пострадают другие люди. Люди сейчас – общество антагонистов (ГАИ – водители, церковь – школа, работодатель – рабочий), и объединить их может только идеология.
Политика в конечном счете – борьба за идеи (Юрьев!!!). Идеология – это цель достижения чего-то единого, ради чего все поднимутся.
Идеология невозможна без национальной идеи. А национальная идея – это самоощущение и самосознание народа.
Основные ресурсы:
- идеология;
- нравственность, мораль (носителей власти); (так, президент преподносит пример – как делать можно, как нельзя)
- военный ресурс;
- информационный;
- технологический, и пр.
Источники власти.
Это всё то, что субъект власти может использовать для управления поведением и контроля над объектом власти. Как синонимы – ресурсы власти.
6 источников власти (по Хекхаузену):
1) Власть принуждения. Реализуется тогда, когда поведение объекта определяется возможностью фрустрирования его ведущих потребностей со стороны субъекта власти. Когда под угрозу ставятся физиологические потребности, признание, аффилиация и т.д.
Достоинства: подходит нашего менталитету. И есть возможность получения быстрого результата здесь и сейчас.
Недостатки: субъекту власти необходимо с математической точностью просчитать все свои ресурсы, которые он сможет мобилизовать, если объект власти не будет вести себя необходимым для субъекта образом. При использовании власти принуждения в дальнейшем невозможно использовать другие источники власти. При использовании такой власти объект власти постоянно стремится выйти из поля действия власти. При использовании субъекту власти необходимо мобилизовать огромное количество ресурсов. Т.к. во-первых, необходимо постоянно контролировать не только поведение и деятельность объектов власти, но и весь его внутренний психологический мир (эмоции, мысли, чувства и т.д.)
|
|
|
2) Власть вознаграждения. Это, у словно говоря, оборотная сторона. Когда происходит удовлетворение ведущих потребностей объекта власти со стороны субъекта.
недостатки: сложность в выявлении ведущих потребностей объекта власти, т.к. все ресурсы могут быть затрачены неэффективно.
достоинства: объект власти всегда пытается находиться в поле действия субъекта. При правильном выявлении потребностей не нужно тратить ресурсов для управления поведением объекта.
|
|
|
3) Нормативная власть. Когда субъект власти в силу своего статуса, должностного положения и полномочий имеет право управлять поведением и его контролировать, а объект власти обязан подчиняться. В первую очередь это относится к закону. «Закон – это очищенное в сознании людей насилие».
достоинство: обезличенность и независимость от психологических характеристик субъекта власти. Т.к. реагируют не на конкретного человека, а на его должность. Нормативная власть обеспечивает устойчивость отношений, обеспечивает прозрачность этих отношений и прогнозируемость и их предсказуемость. Как правило, она опирается на традиции, обычаи и историю государства.
недостатки: эта власть является недостаточно гибкой. И очень плохо реагирует на всякие инновации и изменения.
4) Власть эталона. Когда субъект власти предстает в сознании объектов власти как некий эталон для подражания по различным параметрам. Когда объекты власти стремятся быть похожими на субъект власти. По отношению к себе, другим людям, к Родине и т.д. По Веберу – харизматическое господство. Такую личность определяет: обмен энергией, лидер не обязательно красив, но обязательно обаятелен, независимость характера (проявляется в поступках), независимость мышления, суждений, умение мыслить в условиях дефицита времени и дефицита информации.
достоинства: для субъекта не нужно тратить ресурсов, кроме внутренних. Армия сторонников может быть очень и очень велика.
недостаток: необходимо постоянно находиться в поле внимания объектов власти и постоянно генерировать какие-то новые идеи, мысли, держать аудиторию.
|
|
|
5) Власть знатока. Реализуется, когда объект власти наделяет субъект власти какими-то уникальными и неповторимыми знаниями, умениями и навыками. Независимо от того, есть ли они у субъекта на самом деле или их нет. Иногда это называют власть авторитета. Самое главное при реализации – это отношение объекта к субъекту власти. Т.к.она может реализоваться только тогда, когда эти отношения либо положительные, либо нейтральные. И никогда не будет реализована, когда эти отношения негативные.
недостаток: субъекту необходимо поддерживать соответствующую систему отношений с объектом власти.
6) Информационная власть. Когда субъект власти обладает информацией такой, которая заставляет объект власти увидеть и оценить свое поведение в новом виде. Реализуется, когда учитываются психологические характеристики объекта власти. Информация должна быть структурированная в понятном для объекта воздействия виде.
Только та власть будет эффективной, которая в своей практической деятельности сможет использовать все шесть источников власти. В России не реализуется 1, и немного 2 и 3. По Веберу, харизматическая власть, традиционная и легитимная.
Носители власти.
Это узкие группы специалистов, которые имеют специальное профессиональное образование и участвуют в разработке, принятии и реализации стратегических политических решений. Каждый из носителей власти – это свой особый психологический тип людей, который предрасположен именно к этой сфере деятельности. Ни один из носителей власти никуда не девается. Просто одни из носителей власти могут занимать доминирующее положение (и из-за проявления своих экстремальных черт определять всю систему отношений в обществе). 8 типов носителей власти по Юрьеву:
1. Демократии сейчас нет, с политической сцены она ушла. А вместо неё – милитократия – власть военных. Военным платят зарплату, чтобы они не работали J Их учат воевать, убивать, хитрить, шпионить, подчиняться, и самое главное – их учат умирать. Когда нужно, где нужно и т.д. Громов, Госдума, и т.д.
2. Наукократия. Власть знающих. Ученые, исследователи и пр.
3. Технократия. Власть умеющих. Реализуют то, что изобрели наукократы. Работа в ущерб остальной жизни.
4. Бюрократия. Власть уполномоченных. У них особое мышление, им непонятен наш склад мышления.
5. Автократия. Власть сильных. Есть власть сильных по званию, роду, происхождению, есть власть физически сильных (банды, группировки и пр.), и есть третье. Любой человек стремится властвовать и у него есть стремление быть другим – полезным, нужным, необходимым. Каждый человек ищет как превосходства, так и подчинения.
6. Партократия. Власть организованных. Это партии.
7. Райтократия. Власть пишущих. Искусственно созданное информационное пространство.
8. Плутократия. Власть имеющих. Ресурсы и т.д.
Нет четкого разделения. Несколько видов могут одновременными. Но самое главное – у каждого из носителей власти можно выделить ключевую, без которых остальные не реализовались бы. Какой психотип придет к власти – такие и будут люди. Мы рассматриваем 5 типов отношений, исходя из классификации Томаса. Соперничество, сотрудничество, компромисс, избегание, отказ. 280 клеточек в кубике, и в каждом – свои отношения. К примеру, что произойдет, если наукократы войдут в соперничество с бюрократами? И т.д. Политик должен знать, что там происходит, в каждой клеточке. Важно знать, что если одни хорошо относятся к другим, то это не значит, что другие относятся хорошо к первым. 4 измерение – источники власти.
Дата добавления: 2018-05-31; просмотров: 488; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!