Виды и способы правового регулирования.
Правовое регулирование- это целенаправленное воздействие на поведение людей и общественные отношения с помощью правовых (юридических) средств.
В зависимости от наличия /отсутствия/ у субъектов общественных отношений возможности определять конкретный вариант своего поведения выделяют:
· централизованное (императивное) правовое регулирование - отсутствие у субъекта такой возможности. Наибольшее распространение такой вид правового регулирования получил в публичном праве.
· Децентрализованное (диспозитивное) правовое регулирование- общественные отношения предоставляют субъекту возможность самостоятельно конкретизировать своё поведение.
В зависимости от используемых юридических средств выделяют виды правового регулирования:
1) нормативное (общее) правовое регулирование - основное средство урегулирования - юридические нормы. Оно осуществляется с помощью правовых норм, или нормативно-правовых актов. Пример. Уголовный кодекс – закон с его помощью осуществляют общее нормативное правовое регулирование.
2) Индивидуальное (поднормативное, казуальное) правовое регулирование - это деятельность субъектов по разрешению вопросов, относящихся к сфере правового регулирования на основе свободного усмотрения, но в пределах очерченных законом, основное юридическое средство - индивидуальный акт.
Правовое регулирование может быть:
· односторонне властным – вертикальным. Приговор суда или закон это односторонне властное вертикальное правовое регулирование.
|
|
|
· Договорным, автономным. В международном праве международный договор является главным источником права, а не нормативно-правовой акт.
С точки зрения территориальных пределовможно выделить несколько уровней, видов правового регулирования. В России это федеральное правовое регулирование, правовое регулирование на уровне субъектов РФ, на уровне местного самоуправления и локальное.
В процессе правового регулирования используются 3 способа регулирования: дозволение, обязывание и запрещение.
1) Дозволение связано с предоставлением субъектам возможности совершать определенные действия в собственных интересах (например, работник предприятия имеет право на достойное вознаграждение за свой труд).
2) Обязывание связано с возложением на лиц необходимости совершить активные указанные в законе либо договоре действия (например, должнику необходимо исполнить свои обязательства перед кредитором).
3) Запрещение связано с необходимостью воздержания от конкретных действий, с пассивным поведением (например, работники правоохранительных органов не имеют права применять недозволенные методы расследования).
|
|
|
Понятие и виды правовых отношений.
Правоотношение –это общественное отношение, урегулированное нормами права, участники которого имеют соответствующие субъективные права и юридические обязанности. Иными словами, правоотношение – это разновидность общественных отношений, юридическая связь между его участниками, которые взаимодействуют посредством реализации гарантированных законом прав и обязанностей.
Виды правоотношений.Классифицировать правоотношения можно по различным основаниям.
· Одно из них — система права. В связи с этим выделяют правоотношения конституционные, гражданско-правовые, семейные, уголовные и др
· По функциям права выделяют правоотношения регулятивные и охранительные. Первые связаны с установлением позитивных прав и обязанностей и их реализацией (трудовые, пенсионные отношения, осуществление избирательного права и т.д.). Они представляют собой нормальное явление в жизни общества, являются формой осуществления норм права. Охранительные возникают в результате нарушения правовых предписаний, и их цель — защита существующего правопорядка, возмещение причиненного вреда, наказание правонарушителей. Таковы, например, отношения между государством и его правоохранительными органами, с одной стороны, и личностью — с другой, в случае совершения ею преступления.
|
|
|
· По методам регулирования правоотношения делятся на управленческие, основанные на властных взаимоотношениях субъектов (директор завода и работник, командир воинского подразделения и его подчиненный), и договорные, для которых характерно равенство сторон, автономное положение их относительно друг друга (взаимоотношения коммерческих фирм).
· В зависимости от взаимоотношений субъектов различают правоотношения относительные и абсолютные. В относительных правоотношениях четко определяются и управомоченный, и обязанный субъект (договор купли-продажи, трудовое правоотношение и др.). В абсолютных правоотношениях персонально определено лишь управомоченное лицо, а обязанными являются вес остальные субъекты, призванные воздерживаться от посягательств на интересы управомоченного (право собственности, авторское право и др.).
· По времени действия правоотношения подразделяют на длящиеся (трудовые, служебные) и разовые, однократные (участие в выборах, договор мены).
|
|
|
· В зависимости от характера правоотношения бывают материальные, устанавливающие содержание прав и обязанностей (брачно-семейные, пенсионные), и процессуальные, регулирующие порядок разрешения конкретных дел (разрешение трудовых споров, уголовно-процессуальные отношения).
· Наконец, по составу участников правоотношения могут быть двусторонними, возникающими между двумя субъектами (договор аренды), и многосторонними, где есть три или более участников (купля-продажа через посредника).
Дата добавления: 2018-06-27; просмотров: 710; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!