Центр социологических исследований РАНХиГС



РАНХиГС - Евробарометр (http://www.ranepa.ru/about-the-academy/consulting-services/evrobarometr.html).

Интересные презентации:

  • «Евробарометр в России»
  • «Результаты Флэш-Евробарометра и второй волны мониторингового исследования»
  • «Флэш-Евробарометр 2014: предварительные результаты»
  • «Евробарометр»: социально-политические и экономические тенденции 2012-2014 гг.

Примеры из презентации «Евробарометр»: социально-политические и экономические тенденции 2012-2014 гг.:

В предшествующие годы наблюдалась связь между инфляционными ожиданиями и оценкой экономической ситуации. Те, кто ожидали высокие темпы инфляции, были на 25% менее экономически оптимистичны. В 2014 году происходит политизация инфляционных ожиданий.

ИЗМЕНЕНИЕ ПОЛИТИЧЕСКИХ УСТАНОВОК. Почти в 3 раза сократилось число людей, выступающих за радикальные преобразования. С 40% до 60% возросла доля людей, уверенных, что политические изменения стране не нужны.

ИСТОЧНИКИ ИНФОРМАЦИИ И ПОЛИТИЧЕСКИЕ НАСТРОЕНИЯ 2014. Получение информации из интернета, в среднем, в 1,5 раза снижает политическую удовлетворенность. Больше всех недовольны политической ситуацией те, кто читает интернет-блоги и интернет-сообщества. Люди, регулярно смотрящие новости по телевидению, в наибольшей степени удовлетворены политической ситуацией.

ФОРМЫ СОЦИАЛЬНОГО КАПИТАЛА. Социальный капитал – основной источник уверенности населения на рынке труда. Слабые связи обеспечивают чувство защищенности (security). Механизм снижения экономических рисков за счет разнообразия контактов. Сильные связи обеспечивают чувство безопасности (assurance). Действует механизм снижения экономических рисков за счет силы контактов. Они определяют долгосрочные стратегии поведения людей.

СТАЖ РАБОТЫ НА ОДНОМ МЕСТЕ И ОЦЕНКА ТРУДОВЫХ ПЕРСПЕКТИВ 2014. Чем дольше человек работает на одном месте, тем ниже он оценивает свои трудовые перспективы в будущем. Наиболее уверены в своем положении на рынке труда люди, которые проработали на одном месте не более 5-6 лет.

ПАРАДОКС ГРАНОВЕТТЕРА. Грановеттер в статье «Сила слабых связей» демонстрирует определяющую значимость социальных контактов при поиске работы. В США число слабых связей резко падает после 2-3 лет работы на одном месте. В России допустимый срок работы на одном месте без ущерба для социального капитала – 5 лет.

МОБИЛЬНОСТЬ И ТРУДОВАЯ ЗАЩИЩЕННОСТЬ Люди, которые живут в одном месте более 25 лет, чувствуют себя менее защищенными на рынке труда. Те, кто переехал в населенный пункт менее 10 лет назад, обычно уверены, что смогут в случае необходимости найти работу не хуже той, которая у них есть сейчас.

РОСТ СБЕРЕЖЕНИЙ. С 2012 года происходил поступательный рост числа людей, имеющих сбережения. Доля людей, имеющих сбережения, увеличилась в 1,5 раза.

ЛЮДИ СО СРЕДНИМ УРОВНЕМ ДОХОДА СОКРАТИЛИ СВОИ РАСХОДЫ. По данным Института Гайдара индекс потребительской уверенности в 2014 году упал на 8-10 п.п. Его снижение отразилось в первую очередь на людях со средним уровнем дохода. Именно они стали меньше тратить и больше откладывать.

КТО ХРАНИТ СБЕРЕЖЕНИЯ В ВАЛЮТЕ? Евро, доллары. Люди среднего возраста (35-45 лет), имеющие высокий (от 100 тыс. руб. в месяц), но нестабильный доход. В 1,5 раза чаще работают на себя (предприниматель, фрилансер, индивидуальный подрядчик). Чаще не имеют фиксированного рублевого дохода. На 30% чаще хранят сбережения наличными, а не на срочных вкладах в банке. Рубли. Люди молодого возраста (до 35 лет), имеющие средний (40-75 тыс. руб. в месяц) и стабильный доход. На 25% чаще работают в бюджетной сфере. На 20% чаще хранят сбережения на срочных рублевых вкладах.

ГОРИЗОНТ ПЛАНИРОВАНИЯ. Количество сильных связей определяет не только склонность к риску. Чувство безопасности дает возможность людям планировать свое будущее на более длительный срок: на 10-20 лет вперед. Люди, имеющие большее число сильных связей, чаще задумываются о пенсионном будущем, покупают полисы добровольного медицинского страхования и т.д.

ЗАВИСИМОТЬ ФИНАНСОВОГО ПОВЕДЕНИЯ ОТ СООТНОШЕНИЯ СИЛЬНЫХ И СЛАБЫХ СВЯЗЕЙ. Люди с большим социальным капиталом чаще берут деньги в долг. Однако большой объем любых активных контактов влечет за собой и финансовые обязательства – необходимость давать деньги в долг. Большое число сильных связей сопряжено с большими финансовыми обязательствами, чем возможностями: с их ростом люди значительно чаще дают деньги в долг, чем занимают их.

СОЦИАЛЬНО-ДЕМОГРАФИЧЕСКИЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ КЛАСТЕРОВ. «Homo Economicus»: люди, работающие «на себя», фрилансеры, зачастую предприниматели. «Homo Institutius»: городские наемные работники, специалисты и студенты. «Homo Frustrated»: жители небольших городов и сел, неквалифицированные работники, учащиеся. «Homo Alienated»: люди, исключенные из социальной и экономической жизни: пенсионеры, безработные, живущие за счет пособий.

ИЗМЕНЕНИЕ СООТНОШЕНИЯ КЛАСТЕРОВ ИГРОКОВ. В 2014 доля Homo Institutius возросла с 41% до 48%. Базой для роста этой группы стали два кластера: Homo Economicus и Homo Frustrated. Удельный вес Homo Frustrated снизился с 26% до 18%: сокращение у некоторых представителей этой группы социального капитала (переход в Homo Alienated) и повышение экономических ожиданий (переход в Homo Institutius). Доля Homo Alienated возросла с 11% до 14% за счет Homo Frustrated, которые проживают в малых городах.

СЛЕДСТВИЯ РАСПРЕДЕЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНОГО КАПИТАЛА. «Homo Economicus»: высокая экономическая активность, наибольшая склонность к использованию неформальных стратегий экономического поведения, высокая склонность к риску, широкий горизонт планирования. «Homo Institutius»: высокая экономическая активность, выбирают институциональные стратегии экономического поведения, низкая склонность к риску, узкий горизонт планирования. «Homo Frustrated»: низкий уровень экономической активности, высокая склонность к риску, относительно широкий горизонт планирования. «Homo Alienated»: низкий уровень экономической активности, низкая склонность к риску, узкий горизонт планирования.

СТРАТЕГИИ ХРАНЕНИЯ ДЕНЕГ. Для Homo Economicus предпочтительный способ хранения денег – наличными или на карточке. Чаще всего на срочных вкладах деньги хранит Homo Institutius. Парадокс Homo Alienated – вклады в банках либо предшествующие накопления, либо результат получения социальных пособий, пенсий и т.д., а также наименьшей склонности к риску в долгосрочной и краткосрочной перспективе.

ГОРИЗОНТ ПЛАНИРОВАНИЯ: ПЕНСИОННЫЕ СТРАТЕГИИ. Homo Economicus чаще других задумывается о пенсионном будущем и рассчитывает на собственные сбережения и накопления, которые делает уже сейчас.Homo Institutius чаще других кластеров не задумывается о пенсионном будущем и рассчитывает на помощь государства.Homo Frustrated так же, как и Homo Economicus, задумывается о пенсионном будущем уже сейчас, однако не имеет сбережений, поэтому рассчитывает на собственные силы: будет работать на пенсии.

ПОРЯДОК VS. СВОБОДА. Наибольшую ценность свобода представляет для Homo Economicus и Homo Alienated. Homo Institutius и Homo Frustrated значительно выше ценят порядок, чем свободу.

Eurobarometer - European Commission (http://ec.europa.eu/public_opinion/index_en.htm).

Много аналитических материалов (выложенные файлы презентаций и т.д.) для осмысления.

Standard EB

Special EB

Flash EB

EB Qualitative


Дата добавления: 2018-04-15; просмотров: 333; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!