Применяется для анализа использования рабочего времени на уровне предприятия и отдельных его подразделений.
l Коэффициент использования табельного фонда рабочего времени = фактически отработанное урочное время / табельный фонд рабочего времени.
Применяется для сопоставления уровней использования рабочего времени при межотраслевых сопоставлениях.
l Коэффициент использования календарного фонда рабочего времени =
Фактически отработанное урочное время / календарный фонд времени.
Применяется для анализа и сопоставления степени использования рабочего времени на уровне предприятий, отраслей и экономики в целом, а также при международных сопоставлениях использования рабочего времени.
Коэффициент использования рабочего периода =
среднее число дней, отработанное одним работником за период, определяемое как отношение общего числа отработанных человеко-дней к средней численности работников /
Число дней , которое должен был отработать один работник за период по режиму работы предприятия.
l Коэффициент использования рабочего дня = фактическая продолжительность рабочего дня / средняя установленная его продолжительность.
l Интегральный показатель использования рабочего времени = коэффициент использования рабочего периода х
Коэффициент использования рабочего дня.
На предприятиях и отраслях, которые работают в сменном режиме, рассчитываются показатели сменности:
l коэффициент сменности = общая численность рабочих во всех сменах / численность рабочих в наиболее многочисленной смене.
|
|
|
Показатели сменности
l Коэффициент использования сменного режима = коэффициент сменности / число смен по режиму работы предприятия.
l Коэффициент использования рабочих мест в наиболее многочисленную смену = число рабочих, работавших в наиболее многочисленную смену/ число рабочих мест.
Баланс рабочего времени:
l является основным источником информации о фондах рабочего времени и их использовании;
l должен составляться на предприятиях ежемесячно;
l позволяет согласовать производственную программу с реальными ресурсами рабочего времени, данными о структуре использования рабочего времени в определенный период.
Статистика производительности труда
Уровень производительности труда выражается:
l выработкой =количество продукции, произведенное за определенный период времени /общие затраты рабочего времени на производство данного количества продукции. Это прямой показатель.
l Трудоемкостью = общие затраты рабочего времени на производство данного количества продукции / количество продукции, произведенное за определенный период времени. Это обратный показатель.
В качестве единицы рабочего времени при определении производительности труда могут использоваться:
|
|
|
l отработанные человеко-часы, человеко-дни, человеко-месяцы, человеко-годы
Или
l среднесписочная численность.
Таким образом могут быть получены:
l среднечасовая выработка ( не учитывает внутрисменные простои);
l среднедневная выработка;
l среднемесячная выработка и т.д.
В зависимости от используемых единиц измерения, выработка может быть исчислена в:
l натуральном;
l условно-натуральном;
l стоимостном выражении.
l В стоимостном выражении выработка рассчитывается как отношение валовой продукции за месяц, квартал, год и т.д. к среднесписочной численности работников за этот же период.
l Для анализа производительности труда применяется индексный метод.
Статистическая оценка условий труда
осуществляется с помощью следующей системы показателей:
l удельный вес численности работников, работающих в условиях, не отвечающих гигиеническим нормативам условий труда, исчисляется делением численности работников, испытывающих воздействие хотя бы одного вредного производственного фактора в пределах, превышающих установленные гигиенические нормативы условий труда , на общую численность работников соответствующих видов экономической деятельности ( в процентах).
|
|
|
Система показателей условий труда работников
l Удельный вес численности работников, занятых на тяжелых работах, исчисляется делением численности работников, физическая нагрузка которых за смену превышает нормы предельно допустимых нагрузок при подъеме и перемещении тяжестей вручную, на общую численность работников соответствующих видов экономической деятельности.
l Удельный вес численности работников, работающих на оборудовании, не отвечающем требованиям охраны труда, исчисляется делением численности работников, работавших на оборудовании, машинах и механизмах, не отвечающих требованиям системы стандартов безопасности труда, на общую численность работников соответствующих видов экономической деятельности (в процентах)
l Удельный вес численности работников, работающих во вредных и опасных условиях труда, исчисляется делением численности лиц, имеющих право хотя бы на одни из основных видов компенсаций, предоставляемых им за работу в производствах, цехах и профессиях с тяжелыми и вредными условиями труда , на общую численность работников соответствующих видов экономической деятельности (в процентах).
Дата добавления: 2018-02-15; просмотров: 420; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!