Личное дело государственного служащего



Положения ФЗ по данному вопросу, в основном, идентичны. В Законе РТ добавлены следующие 2 пункта:

4.Личное дело государственного служащего кадровой службой соответствующего государственного органа и при переводе государственного служащего на новое место государственной службы (обратите на это внимание) передается по указанному месту государственной службы (спецсвязью). Ведение нескольких личных дел одного государственного служащего не допускается.

5.Персональные данные, внесенные в личные дела, являются персонифицированными и в случаях, установленных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, относятся к сведениям, составляющим государственную тайну, а в иных случаях – к сведениям конфиденциального характера.

Более подробно порядок ведения личных дел государственных служащих изложено в Положении о персональных данных государственного служащего Российской Федерации и ведении его личного дела, утвержденным Указом Президента РФ от 30 мая 2005 г. №609.

Прекращение государственной службы

Примечательно то, что в законодательстве исчезло понятие «прекращение государственной службы». Оно заменено на выражение

«Прекращение служебного контракта». Исчезло и понятие «отставка государственного служащего». А зря.

В ФЗ очень подробно раскрыты положения о прекращении служебного контракта. Имеется отдельная глава 6.Основания и последствия прекращения служебного контракта с 9 статьями.

 

Управление государственной службой

Само понятие «управление государственной службой» было неизвестно законодательству в Советском государстве, да и не могло быть известно, в силу того положения, которое было отведено государственной службе в то время.

Дореволюционному российскому законодательству институт руководства государственной службой был известен, и для этой цели в государственном механизме имелись специальные звенья:

-Инспекторский департамент гражданского ведомства;

-Комитет о службе чинов гражданского ведомства и о наградах.

Ряд вопросов организации государственной службы входил в компетенцию Сената.

И вот здесь следует вспомнить о том, что служба любом её виде, следовательно, и государственная служба, в своей структуре содержит два элемента:

-первый – организацию службы;

-второй – практическое, непосредственное исполнение служебных обязанностей по должности.

Литература:

Чехладзе Л.Т., Ежевский Д.О. Муниципальная служба в Российской Федерации: учеб. пособие для студентов высших учебных заведений. Ростов н/Д: Феникс, 2009.

Щербаков Ю.Н. Государственная и муниципальная служба. М., 2007.

Контрольные вопросы:

1. Какие основные функции выполняет государство по отношению к обществу?

2. Что из себя представляют правила социально-психологического и этического свойства, которые должны быть приняты государственной службой и строго соблюдаться ею?

3. Какие общенаучные подходы раскрывают принципы и механизмы организации государственной службы? Охарактеризуйте их.

4. Что представляет собой классификация государственных должностей?

 

Лекция 3. Правовой статус государственного гражданского служащего

Слово «статус» происходит от латинского слова status , что означает состояние. В настоящее время чаще всего это понятие означает «совокупность прав и обязанностей, определяющих юридическое положение лиц, государственного органа или международной организации».

В теоретических исследованиях ученых по вопросам государственной службы рассматривается также проблема уровня правового статуса государственного служащего, соотношения его со статусом государственной должности. Вводится понятия первичный и вторичный правовые статусы. Что это такое?

К первичным правовым статусам следует относить те, которые устанавливаются непосредственно законом и независимо от статусов иных объектов правового регулирования в рамках данного института. Например, правовой статус государственных служащих, хотя и установлен непосредственно соответствующими закона РФ и РТ, однако не является первичным, поскольку обусловлен правовым статусом должности, занимаемой конкретным лицом.

Лишь замещение должности, обладающей, во-первых, статусом государственной должности, во-вторых, статусом государственной должности государственной службы, позволяет приобрести статус государственного служащего, если процедуры назначения и замещения государственной должности государственной службы были совершены без нарушения закона. Таким образом, статус государственного служащего является вторичным по сравнению со статусом государственной должности государственной службы.

Так же вторичен статус государственного служащего по отношению к его статусу гражданина Российской Федерации.


Дата добавления: 2020-12-12; просмотров: 90; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!