Кто из ваших знакомых является...



           Сварщиком


Профи игроком в гольф KpaнoвщJ^lK0lM


Студентом


Продавцом кондитерских

изделий

 


Манекенщицей


Работником службы безопасности Директором ресторана
Детективом Учителем музыки, рисования
Милиционером Лесником
Начальником пожарной службы Механиком
Проповедником Бульдозеристом
Секретарем Водителем автобуса
Художником-графиком Кассиром в Ж/Д кассах
Игроком в бейсбол Программистом
Анестезиологом Продавец офисного и
Хирургом кухонного оборудования
Библиотекарем Продавцом безалкогольных
Владельцем похоронного бюро напитков
Агентом по продаже недвижимости Авиадиспетчером
Инструктором по плаванию Дизайнером интерьера
Инструктором по танцам Инженером
Тренером Лаборантом
Тренером по верховой езде Телефонистом
Журналистом Электриком
Страховым агентом Рыбаком
Владельцем овощного магазина Оператором станка
Работником склада Официантом/официанткой
Экспедитором по перевозке Дилером по мебели
мебели Врачом-ортопедом
Представителем компании Психологом
проката автомобилей Аукционистом
Диктором/продюсером на ТВ Специалистом по гигиене
Инструментальщиком полости рта
Владельцем или менеджером Профессиональным
мотеля игроком в теннис/гольф
Актером/актрисой баскетбол/ футбол/хоккей/
Торговцем лошадьми Сапожником
Судьей Офицером дорожной милиции
Портным Терапевтом
Швеей Укладчиком асфальта
Каменщиком Диск-жокеем
Плотником Продавцом антиквариата

Пилотом Представителем компании
стюардессой/стюардом по производству пива
Кассиром в банке Подрядчиком
Автомехаником Владельцем пекарни
Редактором газеты Преподавателем вуза
Техником в лаборатории Хиропрактиком
Диетологом Консультантом
Печатником Чертежником
Спасателем Офис-менеджером
Автогонщиком Лесорубом

                КРАТКИЕ ВЫВОДЫ

Tabula rasa означает, что вы должны быть готовы начать с чис-

того листа, если хотите, чтобы этот год стал вашим лучшим годом

в сетевом маркетинге. Но еще до этого вы должны действитель-

но увлечься компанией и продукцией, которую вы решили пред-

ставлять.

Также, постарайтесь избегать отговорок, которые бы освобо-

дили вас от выполнения первого, самого важного задания - со-

ставления списка теплого рынка. Чтобы составить такой список

вам нужно:

 • Активизировать память и постараться вспомнить знакомых,

просмотрев выпускной альбом.

 • Просмотреть альбомы с отпуска и вспомнить людей, с кото-

рыми вы отдыхали. Взгляните на фотографии и запишите

фамилии тех, кого вы помните.

 • Пролистайте телефонный справочник. Вы можете и не найти

там имена ваших знакомых, но любая фамилия может вы-

звать ассоциации из прошлого или просто напомнить вам о

человеке, о котором вы давно не вспоминали.

 • Воспользуйтесь "ускорителем памяти" из этой книги, чтобы

припомнить знакомых вам людей.


Глава 4

        Правильные инструменты

   "Если у вас есть хорошая идея и инструменты,

              то все получится"

 

ЕСЛИ ВЫ ПРАВИЛЬНО СЛЕДУЕТЕ ПРОЦЕССУ, то сейчас у вас

есть цель (или несколько целей), на которые требуется больше

денег, чем нужно лично вам, и у вас есть список нескольких со-

тен потенциальных клиентов. Я думаю, что вы внимательно про-

читали первые главы и выполнили задание, указанное в них.

Причина, по которой лишь небольшому количеству людей в на-

шем бизнесе удается заработать действительно большие деньги,

в том, что большинство отказывается прислушиваться к советам

людей, которые сумели достичь успеха. Большинство ищет ко-

роткие и более легкие пути. Еще не поздно вернуться к первым

трем главам и предпринять шаги, о которых я говорил. Пожалуй-

ста, выполните эти задания, если вы еще этого не сделали.

         "Независимо от того, насколько

       вы стеснительны или неопытны,

      вы можете достичь успеха в MLM,

   если предлагаете правильные инструменты

         большому количеству людей".

 

       Профессиональные материалы

В этой короткой главе мы рассмотрим инструменты, которые

вам нужны, чтобы успешно работать с теплым рынком и найти

тех людей, которые действительно готовы принять ваше пред-

ложение. Вам следует иметь, как минимум, два из приведенных

ниже инструментов для рекрутирования/ привлечения покупа-

телей/отсеивания:

• аудиокассета

• факс, веб-сайт

• брошюра

• на веб-сайте - записанную телефонную конференцию с уча-

стием нескольких людей

• отдельную телефонную линию

• видеокассету и/или DVD

• записанную на телефон конференцию с участием нескольких

людей


Вы можете быть очень красноречивы, но профессиональные

маркетинговые инструменты, которые одновременно пробуж-

дают интерес и предоставляют информацию, могут стать удач-

ным выходом в тех ситуациях, когда не получается установить

личный контакт. У них - двойная функция. Во-первых, они ин-

формируют людей и пробуждают интерес, и, во-вторых, они по-

могают быстрее найти нужных вам людей.

Независимо от того, насколько вы стеснительны или неопыт-

ны, вы можете достичь успеха в МЛМ, если предлагаете пра-

вильные инструменты большому количеству людей. Маркетин-

говые инструменты в нашей индустрии уравнивают всех. Я был

свидетелем того, как горничные зарабатывали миллионные со-

стояния, а мэры городов не добивались ничего, лишь потому,

что первые следовали, а последние игнорировали этот вопрос.

Мало кому, даже прекрасным ораторам, удается переубедить

друзей поменять карьеру без использования материалов, кото-

рые подтверждают вашу информацию.

Один из самых удивительных фактов об МЛМ это то, что мно-

гие компании превратились в многомиллионные династии без

хорошей продукции, солидного капитала и уважаемых лидеров.

Как им это удалось? Они достигли всего этого благодаря убеди-

тельным инструментам, которые подталкивали людей прини-

мать эмоциональные, необдуманные решения.

Некоторые представители нашей индустрии гордятся тем

фактом, что маленькая компания, оказывая лишь какую-нибудь

одну услугу, или действуя по принципу "ты мне - я тебе", может

получить прибыль в 300 миллионов долларов, используя лишь

одну, отлично сделанную, аудио или видеозапись в качестве ин-

струмента для рекрутирования. Другие восхищаются тем, как

можно реанимировать уже почти, что развалившуюся компа-

нию, создав эффективный инструмент для рекрутирования или

новую продукцию.

Один из лидеров нашей индустрии, Курт Уилкинс, недавно

позвонил мне и объяснил, что произошло с его собственной

компанией в связи с концепцией правильных инструментов. Я

думаю его пример, как и многие другие, которые я слышал за

многие годы, достаточно красноречиво подтверждает мою

мысль. Он описал свой случай и прислал его мне, чтобы я мог

написать о нем в этой книге.


             История Уилкинсов

"Кэти и я стали работать в МЛМ с апреля 1990 года. До этого

25 с лишним лет я был преуспевающим агентом по недвижимо-

сти в г. Бойс, Айдахо. Мы очень быстро прошли различные уров-

ни и удостоились чести быть принятыми в престижный Прези-

дентский Клуб".

"Вначале ни я, ни Кэти особо не верили в индустрию МЛМ в

целом. До этого мы уже работали в двух компаниях сетевого

маркетинга, но не достигли особых результатов. Но во время ра-

боты в одной компании мы ощутили на себе положительный

эффект от использования продукции, и решили что с такой каче-

ственной продукцией и такой сильной компанией мы можем

достичь всех вершин".

"К сожалению, в то время качество рекламной продукции

компании не соответствовало нашим ожиданиям. Довольно час-

то материалы, которые выпускала компания, не могли заинтере-

совать людей так, как, например, материалы, которые готовили

дистрибьюторы. После того, как мы услышали идею Марка Яр-

нелла о создании своих собственных материалов для рекрутиро-

вания, мы связались с Президентом компании «Блу Риббон Ви-

део» ("Blue Ribbon Video") Лансом Блером, и предложили ему

создать новые видеоматериалы. Мы пообещали написать сце-

нарий и сыграть в ролике, при условии, что он оплатит все рас-

ходы. Мы договорились, что вся прибыль будет принадлежать

компании "Блу Риббон", а они выпустят на рынок наши видео- и

аудиокассеты. Это была выигрышная ситуация для обеих сторон.

За 18 месяцев компания продала более 1,5 Миллионов наших

материалов".

"Во главе организаций, которые процветают в течение

многих лет, стоят лидеры, которые постоянно создают но-

вые возможности".

На этой видеокассете Кэти и я сидели в гостиной возле ками-

на. Мы смотрели прямо в камеру и разговаривали с каждым че-

ловеком, как будто бы он сидел рядом с нами. Мы обращались

лично к каждому. Кассета стала очень популярна, успех превзо-

шел все наши ожидания. Нам звонили со всей страны и благода-

рили за кассету, которую можно было просто "включить и по-

смотреть" у себя дома. Прислушайтесь к совету Марка Ярнелла.

Его идеи дали нам возможность заработать за пять лет работы в

компании Nikken свыше 625000 долларов".


Дата добавления: 2018-11-24; просмотров: 194; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!