Вопрос 2. Понятие профессиональной деонтологии.  Ее источники и основные категории



Деонтология(от греч. – учение о должном) – раздел этики, который рассматривает проблемы долга, сферу надлежащего (того, что должно быть), все формы моральных требований и их соотношение. Термин «деонтология» как учение о надлежащем поведении, поступках, образе деятельности ввел английский юрист, социолог и философ Иеремия Бентам в 1834 г. Изначально это понятие носило довольно узкий смысл – обязанность верующего перед Богом, религией, религиозной общиной. Впоследствии оно употреблялось для обозначения теории нравственности в целом. Постепенно понятие «деонтология» стало употребляться в несколько другом смысле – в качестве термина, определяющего надлежащее поведение, поступки и действия отдельной личности или специалиста.

С формированием деонтологии этика по морали дружелюбного поведения стала моралью нормы, поскольку норма фиксирует необходимое, обязательное в определенных максимумах, правилах.

Деонтология рассматривает деятельность, преимущественно профессиональную, с точки зрения надлежащего, обязанности и, конечно, нормы, что фиксирует должное, необходимое поведение.

Учение о должном является ядром каждой профессиональной этической системы. Понятие «деонтология» значительно более узкое понятие, чем «профессиональная этика». Если этика раскрывает суть профессионального долга, то деонтология выявляет специфику его реализации в конкретных видах взаимоотношений. Именно в деонтологии ярко выражено соотношение моральных и профессиональных компонентов в поведении и действиях специалистов.

Общественная полезность и характер деятельности сотрудников ОВД, важность сферы их деятельности (цель, средства и конечный результат), безусловно, предполагают специфически профессиональные нравственные требования. В этом отношении особенность профессиональной морали сотрудников ОВД является результатом специфического преломления общих принципов и норм морали в их служебной деятельности и неслужебном поведении и выражается в следующих чертах:

1. Ни в какой другой области жизни нормы поведения, морали не являются в максимальной степени обязательными и определенными.

2. Моральные нормы сотрудника ОВД, юридически оформлены, подкреплены законом, установлены государством.

3. Нормы и принципы профессиональной этики сотрудника ОВД носят повелительный характер и требуют исполнительности, обязательности выполнения.

4. Действия сотрудников ОВД при всей их строгости должны быть справедливыми, не унижающими человеческое достоинство.

5. Отношения сотрудников правоохранительной системы с гражданами требуют индивидуального подхода, внутренней культуры и такта.

6. При применении права сотрудникам ОВД необходимо ко всему подходить с точки зрения закона, отрешившись от своих личных симпатий и антипатий.

Из всех этих особенностей складывается во всей полноте профессиональная этика сотрудников правоохранительной системы, его нравственная культура в целом. Профессиональная этика – это совокупность правил поведения определенной социальной группы, обеспечивающая нравственный характер взаимоотношений, обусловленных или сопряженных с профессиональной деятельностью, а также отрасль науки, изучающая специфику проявлений морали в различных видах деятельности.

Источники норм профессиональной морали сотрудников полиции.

В отличие от норм этики работников «гражданских» профессий, нравственные нормы сотрудников ОВД не дают права выбора – выполнять их либо нет. При этом такие нормы  закреплены нормативно и они  обеспечиваются административными (т.е. правовыми) санкциями.

Так, например, нравственные основы ОВД закрепляются Федеральными законами «О службе в ОВД», «О полиции», Дисциплинарным уставом ОВД РФ, Уставом патрульно-постовой службы полиции, в которых предписывается строго обязательные нормы поведения и взаимоотношений, неисполнение которых влечет за собой взыскания вплоть до увольнения из ОВД.

Однако главным (внутренним) источником профессиональной морали сотрудников полиции безусловно выступает личностное духовно-нравственное развитие. Проблема духовно-нравственного развития занимает особое место в органах внутренних дел. Нет другой такой области, которая была бы настолько необходима для современной полиции и настолько трудно поддавалась бы решению с помощью проведения обычных мероприятий.


Дата добавления: 2018-05-12; просмотров: 1309; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!