Основные права и обязанности обучающихся в Университете
К обучающимся в Университете относятся студенты, аспиранты, соискатели, стажеры, ординаторы, интерны, докторанты, слушатели программ ДПО и ДО.
Обучающиеся в Университете имеют право:
- получать знания, соответствующие современному уровню развития науки, техники, и культуры;
- посещать все виды учебных занятий в Университете, предусмотренные их образовательными программами, а также заниматься по индивидуальным планам в установленном Ученым советом порядке;
- обучаться по программам дополнительного и второго высшего образования в установленном в РУДН порядке;
- посещать с согласия деканов дополнительные к учебному плану любые виды учебных занятий в Университете и другом вузе;
- изменять форму обучения, специализацию, направление подготовки с согласия деканов и Ректора Университета (в случае обучения на контрактной основе - на условиях нового договора, заключаемого
на момент перевода);
- участвовать в научно-исследовательской работе и публиковать по представлению кафедры в изданиях Университета результаты выполненных научных исследований;
- бесплатно пользоваться в установленном в Университете порядке и в соответствии с действующим законодательством при проведении мероприятий, предусмотренных учебно-воспитательным
процессом, библиотеками, информационными фондами, услугами учебных, научных, лечебных и других подразделений Университета;
|
|
|
- участвовать в обсуждении и решении важнейших вопросов деятельности Университета;
- объединяться в землячества, профсоюзы и другие студенческие общественные организации, разрешенные на территории РФ и г. Москвы;
- пользоваться общежитием и медицинским обслуживанием в соответствии с нормами, принятыми в РФ и Университете, если иное не оговорено условиями договора при приеме.
Обучающиеся в Университете обязаны:
- соблюдать законодательство РФ, Устав Университета, настоящие Правила внутреннего распорядка;
- строго соблюдать учебную дисциплину, посещать учебные и дополнительные занятия, предусмотренные учебными планами;
- соблюдать дисциплину поведения в учебных и общественных зданиях и на территории Университета;
- содействовать укреплению дружбы и взаимопонимания между обучающимися в Университете;
- быть уважительными и предупредительными к преподавателям и сотрудникам Университета, обслуживающему персоналу;
- проживающие в общежитии должны соблюдать правила проживания в общежитии Университета;
- бережно и аккуратно относиться к собственности и имуществу Университета;
- исполнять решения Ученого совета и приказы Ректора и проректоров Университета;
|
|
|
- строго соблюдать правила пожарной и общественной безопасности на территориях и в зданиях Университета;
- поддерживать культуру здорового образа жизни, строго соблюдать ее основные принципы; ежегодно проходить обязательную медицинскую комплексную диспансеризацию, включая обследование на социально-опасные болезни.
За невыполнение настоящих правил к обучающимся могут быть применены меры дисциплинарного воздействия, вплоть до отчисления из Университета.
Основные права и обязанности администрации Университета
Администрация Университета имеет право:
- заключать, вносить изменения и расторгать трудовые договоры с профессорско-преподавательским, учебно-вспомогательным составом, управленческим, обслуживающим, производственным и научным персоналом в порядке и на условиях, которые установлены действующим законодательством;
- поощрять сотрудников Университета за добросовестный и эффективный труд;
- требовать от сотрудников исполнения ими трудовых обязанностей и бережного отношения к имуществу Университета и к имуществу третьих лиц;
- привлекать сотрудников к дисциплинарной и материальной ответственности в порядке, установленном Трудовым и Гражданским кодексами РФ и Уставом РУДН;
|
|
|
- производить удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности Университету: для возмещения неотработанного аванса, выданного работнику в счет заработной платы;
для погашения неизрасходованного и в трехдневный срок после командировки не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой; для возврата сумм, излишне выплаченных работнику вследствие счетных ошибок; при увольнении работника до окончания того рабочего года, в счет которого он уже получил оплачиваемый отпуск, за неотработанные дни отпуска.
Администрации Университета обязана:
- соблюдать трудовое законодательство и иные нормативно-правовые акты, легальные нормативные акты, условия Коллективного договора, соглашений и трудовых договоров;
- предоставлять сотрудникам работу, обусловленную трудовым договором;
- обеспечивать безопасность и условия труда, постоянно контролировать знания и соблюдение студентами, сотрудниками всех требований инструкции по технике безопасности, производственной санитарии и гигиены труда, противопожарной безопасности;
- внимательно относиться к нуждам и запросам сотрудников, обеспечить медицинское и социальное обслуживание сотрудников, содействовать улучшению их жилищных условий, осуществлять строительство, ремонт и содержание в надлежащем состоянии общежитии, спортивных сооружений, университетских столовых. Оказывать помощь в жилищном, дачном, гаражном строительстве;
|
|
|
- выдавать заработную плату не реже 2 раз в месяц (до 12 и 27 числа ежемесячно), выплату стипендий производить на текущий месяц не позднее 26 числа следующего месяца;
- осуществлять контроль за учебной дисциплиной обучающихся и трудовой дисциплиной работников;
- возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены Трудовым
кодексом РФ и другими федеральными законами;
- рассматривать представления профсоюзного комитета Университета о выявленных нарушениях трудового законодательства, принимать меры по устранению выявленных нарушений и сообщать о принятых мерах профсоюзному комитету;
- знакомить сотрудников под роспись с принятыми локальными нормативными актами, непосредственно связанными с их трудовой деятельностью;
- запретить курение в недозволенных местах.
Дата добавления: 2018-02-28; просмотров: 253; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!