Локальные нормативные акты, содержащие нормы, регулирующие трудовые отношения.
| № | Локальный акт | Правовые основания (согласно № 273-ФЗ «Об образовании в РФ») |
| 1 | Правила внутреннего трудового распорядка образовательной организации | Пункт 1 ч.3 ст. 28 |
| 2 | Нормы профессиональной этики педагогических работников образовательной организации | Часть 4 ст. 47 |
| 3 | Порядок, регламентирующий бесплатное пользование педагогическими работниками образовательной организации библиотеками и информационными ресурсами, а также доступ к информационно-телекоммуникационным сетям и базам данных, учебным и методическим материалам, музейным фондам, материально-техническим средства обеспечения образовательной деятельности | Пункт 7 ч.3. ст. 47 |
| 4 | Порядок, регламентирующий пользование педагогическими работниками образовательной организации образовательными, методическими и научными услугами образовательной организации | Пункт 8 ч.3. ст. 47 |
| 5 | Документ, регламентирующий порядок формирования аттестационной комиссии в целях подтверждения педагогических работников занимаемым ими должностям | Часть 2 ст.49 |
Литература:
1. Федеральный закон от 29 декабря 2012 г. №273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации».
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_140174/
2. Трудовой кодекс Российской Федерации
http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_34683/2a0f0fb86d453864308305caa42ed06e5e53b8e9/
3. Приказ Минтруда России от 18.10.2013 № 544н «Об утверждении профессионального стандарта «Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)».
|
|
|
http://ivo.garant.ru/#/document/70535556/paragraph/1:3
4. Приказ Минобрнауки России от 7 апреля 2014 года № 276 «Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность» http://docs.cntd.ru/document/499089779
5. Письмо Минобрнауки России № 08-1933, Профсоюза работников народного образования и науки РФ № 505 от 03.12.2014 «О направлении Разъяснений по применению Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утвержденного приказом Минобрнауки России от 07.04.2014 № 276»
http://dshi-kuyanovo.muzkult.ru/img/upload/2270/documents/razjasnenija_attestacija.pdf
[1] ч. 2 ст. 47 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации».
[2] ч. 1 ст. 46 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации». Приказ Минтруда России от 18.10.2013 № 544 н «Об утверждении профессионального стандарта «Педагог (педагогическая деятельность в сфере дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего образования) (воспитатель, учитель)». http://ivo.garant.ru/#/document/70535556/paragraph/1:3
|
|
|
[3] Согласно п. 1 ст. 2 Гражданского кодекса РФ, предпринимательской деятельностью называется самостоятельная, осуществляемая на свой риск деятельность, направленная на систематическое получение прибыли от пользования имуществом, продажи товаров, выполнения работ или оказания услуг лицами, зарегистрированными в этом качестве в установленном законом порядке.
[4] ч. 2 ст. 47 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации».
[5] Согласно ст. 333 ТК РФ для педагогических работников устанавливается сокращенная продолжительность рабочего времени не более 36 часов в неделю. Однако некоторые директора вводят 36-часовую рабочую неделю для учителей независимо от педагогической нагрузки, что является незаконным. В зависимости от должности и (или) специальности работникам с учетом особенностей их труда продолжительность рабочего времени (нормы часов педагогической работы за ставку заработной платы) определена приказом Минобрнауки России от 22 декабря 2014 г. № 1601 «О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников и о порядке определения учебной нагрузки педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре». Подробнее см. в практической работе к модулю.
|
|
|
[6] Медицинские осмотры проводятся в соответствии с «Методологическими основами проведения предварительных и периодических медицинских осмотров лиц, работающих во вредных или опасных условиях труда», утвержденных Минздравсоцразвития России 14 декабря 2005 г.; с приказом Минздравсоцразвития России от 12 апреля 2011 г. № 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда». http://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_120902/
Перечень социально значимых заболеваний и заболеваний, представляющих опасность для окружающих, утв. постановлением Правительства РФ от 01.12.2004 № 715; Перечень медицинских психиатрических противопоказаний для осуществления отдельных видов профессиональной деятельности и деятельности, связанной с источником повышенной опасности, утв. постановлением Правительства РФ от 28.04.1993 № 377.
|
|
|
[7] http://docs.cntd.ru/document/499089779
[8] Письмо Минобрнауки России № 08-1933, Профсоюза работников народного образования и науки РФ № 505 от 03.12.2014 «О направлении Разъяснений по применению Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, утвержденного приказом Минобрнауки России от 07.04.2014 № 276
http://dshi-kuyanovo.muzkult.ru/img/upload/2270/documents/razjasnenija_attestacija.pdf
[9] Письмо Рособрнадзора от 11.08.2014 № 01-58-420/05-5589 «О приеме на работу в субъектах Российской Федерации педагогических работников при отсутствии документов о необходимой квалификации». http://docs.cntd.ru/document/420378262
Дата добавления: 2021-04-05; просмотров: 36; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!