Приложение 1. Бланк приказа о расторжении трудового договора формы Т-8



Унифицированная форма № Т-8

Утверждена Постановлением Госкомстата России
от 05.01.04 № 1

 

 

Код
 

Форма по ОКУД

0301006

 

по ОКПО  

(наименование организации)

   
       

 

  Номер документа Дата составления
ПРИКАЗ

(распоряжение)
о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении)

Прекратить действие трудового договора от “ 20 г. № ,
уволить “ 20

г.

(ненужное зачеркнуть)

 

  Табельный номер
   
(фамилия, имя, отчество)  

 

(структурное подразделение)

 

(должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации)

 

 

(основание прекращения (расторжения) трудового договора (увольнения))

 

 

 

Основание (документ, номер, дата):  
  (заявление работника, служебная записка, медицинское заключение и т.д.)

 

Руководитель организации          
  (должность)   (личная подпись)   (расшифровка подписи)

 

С приказом (распоряжением) работник ознакомлен       20   г.
(личная подпись)              

Мотивированное мнение выборного
профсоюзного органа в письменной форме

(от “     20   г. №   ) рассмотрено

 

В оглавление

Приложение 2. Образец приказа о расторжении трудового договора в связи со смертью работника

Унифицированная форма № Т-8

Утверждена Постановлением Госкомстата России
от 05.01.04 № 1

    Код
Общество с ограниченной ответственностью «Гамма» Форма по ОКУД 0301006
(ООО «Гамма») по ОКПО 4891006
(наименование организации)    

 

  Номер документа Дата составления
ПРИКАЗ 34лс 13.11.2020

(распоряжение)
о прекращении (расторжении) трудового договора с работником (увольнении)

Прекратить действие трудового договора от “ 23 октября 20 17 г. № 23лс ,
уволить “ 10 ноября 20 20

г.

(ненужное зачеркнуть)

 

  Табельный номер
Козлова Константина Александровича 0003
(фамилия, имя, отчество)  

Отдел технического контроля

(структурное подразделение)

Контролер

(должность (специальность, профессия), разряд, класс (категория) квалификации)

 

Трудовой договор прекращен в связи со смертью работника, пункт 6 части первой статьи 83

Трудового кодекса Российской Федерации

(основание прекращения (расторжения) трудового договора (увольнения))

 

 

Основание (документ, номер, дата): Свидетельство о смерти III-АР № 123456, выданного отделом ЗАГСа Калининского района городского округа города Уфа
  (заявление работника, служебная записка, медицинское заключение и т.д.)

 

Руководитель организации Директор   Иванов   Иванов И.И.
  (должность)   (личная подпись)   (расшифровка подписи)

 

С приказом (распоряжением) работник ознакомлен     20   г.
(личная подпись)              

Мотивированное мнение выборного
профсоюзного органа в письменной форме

(от “     20   г. №   ) рассмотрено

 

В оглавление

 

Приложение 3. Образец заполненной трудовой книжки с записью об увольнении в связи со смертью работника

 

N записи

Дата

Сведения о приеме на работу, переводе на другую постоянную работу, квалификации, увольнении (с указанием причин и ссылкой на статью, пункт закона)

Наименование, дата и номер документа, на основании которого внесена запись

число

месяц

год
1

2

3 4
... ... ...

...

... ...
12 10 11

2020

Трудовой договор прекращен Приказ от
     

 

в связи со смертью работника 13.11.2020
     

 

пункт 6 части первой статьи 83 № 34лс
     

 

Трудового кодекса Российской Федерации.  
     

 

Начальник отдела кадров Каюмова Г.Р. Каюмова  
     

 

   
     

 

   
             

 

В оглавление

Приложение 4. Образец заполнения формы Т-2

 

X . ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СВЕДЕНИЯ

 
 
 
 
 

XI . Основание прекращения Трудовой договор прекращен в связи со смертью работника,

трудового договора (увольнения)    пункт 6 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации

 

Дата увольнения 10

ноября

20

20

 г.

Приказ (распоряжение) №

34лс

от

13

ноября 20 20 г.
                               

 

Специалист отдела кадров

Начальник отдела кадров

  Каюмова   Г. Р. Каюмова

 

(должность)

  (личная подпись)   (расшифровка подписи)
Работник

 

 

(личная подпись)

 

               

 

 

В оглавление


Приложение 5. Заполнение Журнала учета движения трудовых книжек и вкладышей в них

№ п/п

Дата приема на работу, запол­нения трудо­вой книжки или вкла­дыша в нее

Фами­лия, имя и отче­ство вла­дельца трудо­вой книжки

Серия и номер трудо­вой книжки или вкла­дыша в нее

Долж­ность, профес­сия, специ­альность работ­ника, кото­рый сдал трудо­вую книжку или на кото­рого запол­нена трудо­вая книжка или вкладыш в нее

Наиме­нование места работы (с указа­нием струк­турного подраз­деления), куда принят работник

Дата и № приказа (распо­ряжения) или иного решения работо­дателя, на осно­вании кото­рого произ­веден прием работ­ника

Расписка ответст­венного лица, приняв­шего или запол­нившего трудо­вую книжку

Полу­чено за запол­ненные трудо­вые книжки или вкла­дыши в них (руб.)

Дата выдачи на руки трудо­вой книжки при уволь­нении (прекра­щении трудо­вого дого­вора)

Рас­писка работ­ника в полу­чении трудо­вой книжки

число месяц год
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13
126                  
127 23 10 2017 Козлов Константин Александрович ТК –IV №123456 Контролер Отдел технического контроля 23.10.2017№23лс Каюмова   13.11.2020
                         

 

В оглавление
В оглавление


Дата добавления: 2021-02-10; просмотров: 50; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!