Население и трудовые ресурсы, уровень жизни
Демографическая ситуация
Демографическая ситуация в городе характеризуется следующими явлениями: низкая рождаемость, высокий уровень смертности населения, старение население и трудовых ресурсов, положительное миграционное сальдо.
За период с 2015 по 2019 г. численность населения снизилась на 0,7% или 123 чел., и по состоянию на 1 января 2019 года составила 18052 человека. Плотность населения составляет 368,4 чел/км².
Половозрастная структура населения города в данный период стабильна: 43,8 % составляют мужчины, 56,2 % - женщины, 51,2% населения – это лица трудоспособного возраста, 33,2% - лица старше трудоспособного возраста, 15,6% лица моложе трудоспособного возраста.
Средний возраст населения поступательно увеличивается. По состоянию на 1 января 2019 года средний возраст составляет 44,34 года, в том мужчины – 44,21 лет, женщины – 46,79 лет (по Алтайскому краю средний возраст – 40,48 лет, в том числе мужчины –37,76 лет, женщины – 42,82 лет).
Изменение возрастной структуры населения влияет на динамику показателя демографической нагрузки – соотношение численности населения нетрудоспособного и трудоспособного возраста. Демографическая нагрузка на 1 января 2019 по городу составила 1007 человека на 1000 населения трудоспособного возраста, в том числе нагрузка детьми – 307, и людьми пенсионного возраста – 700.
В результате анализа наблюдается демографическое старение населения, которое приведёт не только к росту демографической нагрузки (числа пенсионеров и детей по отношению к работающим), но и к старению самой рабочей силы.
|
|
|
Коэффициент естественной убыли населения на 1000 человек в среднем за 2015-2019 гг. составляет 8,1 промилле, коэффициент рождаемости – 5,8 промилле, коэффициент смертности – 13,7 промилле.
За 5 лет убыль населения выросла со 116 до 156 человек. Общий показатель на 1000 человек вырос с 6,5 до 8,7.
Основными естественными причинами смерти являются болезни кровообращения, органов дыхания, пищеварения, инфекционные болезни, онкологические заболевания и т.д., а также старость. Болезни системы кровообращения находятся на первом месте ‒ 42% всех случаев. На втором месте новообразования ‒13%. Гибель от внешних причин зарегистрирована в 7% случаев.
На фоне естественной убыли наблюдается устойчивая тенденция миграционного прироста. Ежегодно в город прибывает в среднем 768 человек, а покидает город 648 человека (на 15,6% меньше). Пик въездной миграции приходится на 2019 г.
География миграционных потоков в город Яровое характеризуется преобладанием приезжих из стран ближнего зарубежья – 63 человека (Казахстан, Киргизия, Украина, республика Молдова, Таджикистан, Узбекистан), что составляет 1,5 % от числа прибывших граждан. Основные направления прибытия населения из регионов Российской Федерации в город Яровое представлены в таблице 1, выбытия населения из города представлены в таблице 2.
|
|
|
Миграционные процессы сказались на численности, возрастной структуре населения города. Так с 2016 года наблюдается положительное миграционное сальдо лиц трудоспособного возраста. Более подробная информация представлена в таблице 3.
Рынок труда
Состояние рынка труда муниципального образования город Яровое Алтайского края находится в прямой зависимости от социально-экономических процессов, протекающих не только в городе, но и в Алтайском крае и стране в целом.
Численность трудовых ресурсов в 2019 году составляла 8949 человек. Межотраслевое распределение занятых существенно не изменилось. Наибольшая доля населения занята в промышленности, торговле, транспорте и строительстве. Значительная часть населения занята в социальной сфере (образовании, здравоохранении, культуре, спорте).
В период с 2015 по 2019 годы в городе создано и модернизировано 602 постоянных рабочих места, что положительно отразилось на уровне занятости населения (в возрасте 15 - 72 лет). Занятость увеличилась с 64,8% в 2015 году до 67,6% в 2019 году, это выше чем в Алтайском крае (60,7%).
|
|
|
В 2019 году численность граждан, классифицируемых по методологии МОТ как безработные, по сравнению с 2015 годом снизилась на 350 человек, составив 1028 человек. Уменьшился уровень безработицы к численности трудоспособного населения с 3,51% в 2015 году до 1,85% в 2019 году и превышает значение в целом по Алтайскому краю (1,4%). Рейтинговая позиция между городами Алтайского края за пять лет по уровню безработицы сместилась с 10 места на 2. Основные показатели рынка труда представлены в таблице 4.
Анализ данных службы занятости показал, что 53 % от общего количества безработных составляют женщины. Востребованы на рынке труда женщины в возрасте от 30 до 40 лет, их доля от всех женщин трудоспособного возраста состоящих на учете составляет 37%. Доля молодежи в возрасте от 16 до 29 лет превышает 10 % от всех безработных граждан. Из-за отсутствия опыта работы, востребованность данной категории минимальна. Поиск вакансий для данной категории граждан осуществляется индивидуально для каждого безработного.
Анализ вакансий на рынке труда за 2019 год говорит о том, что преобладают 69 % профессии рабочих (повар-кондитер, слесарь по ремонту автомобилей, электрод - газосварщик, машинист котлов, электрик, подсобный рабочий, дворник, рабочий по озеленению) от общего числа заявленных вакансий.
|
|
|
На конец 2019 года 60 вакансий остались открытыми, наиболее востребованы на сегодняшний день кадры в сфере здравоохранения, образования и промышленности.
Уровень трудоустройства инвалидов, обратившихся в органы службы занятости за содействием в поиске подходящей работы, в 2019 году составил 82,1% (в 2018 году – 68,1%), уровень занятости инвалидов трудоспособного возраста за январь-декабрь 2019 года составил 29,4%.
Среди городов Алтайского края город Яровое по уровню занятости инвалидов трудоспособного возраста занимает 9 место.
Основным направлением «маятниковой миграции»[1] на территории города является г. Славгород, этому способствует территориальная близость и транспортная доступность. Наряду с этим, направлениями «маятниковой миграции» также являются и следующие территории: г. Новосибирск, г. Барнаул, г. Томск, г. Сургут, г. Норильск, г. Новокузнецк.
Уровень жизни населения
Ключевыми показателями, характеризующими уровень жизни населения, являются его денежные доходы, соотношение которых с расходами, в свою очередь, определяет благосостояние граждан.
Одним из основных показателей, характеризующих уровень жизни населения, является величина среднемесячной заработной платы на одного работника по крупным и средним организациям. По итогам 2019 года ее размер составил 25327 руб. (рост к уровню 2015 года –142,3%), что на 9,4 % ниже среднемесячной заработной платы по Алтайскому краю.
Отношение среднемесячной заработной платы к прожиточному минимуму трудоспособного населения в 2015 г. составляла 1,8 раза, а к 2019 году возросло в 2,3 раза. Покупательная способность среднемесячной начисленной заработной платы за пять лет выросла в 1,3 раза.
Просроченная задолженность по заработной плате за все 5 лет отсутствовала.
Увеличение объемов социальных выплат положительно сказались на доходах населения города Яровое. Так средний размер назначенных пенсий в 2019 г. вырос по сравнению с 2015 г. на 30,0%.
Рассмотрев структуру доходов и расходов населения можно сделать вывод, что уровень жизни населения города постоянно меняется. В конце 2015 года такие показатели, как величина доходов и расходов, изменились в положительную сторону – затраты населения на покупку товаров и оплату услуг по сравнению с 2019 годом увеличилось на 11,7%, на обязательные платежи и взносы также уменьшились на 19,1%. Среднемесячная заработная плата также растет с каждым городом, 2019 года она составила 24268 руб., что в 2,3 раза больше величины прожиточного минимума. Вместе с тем, не смотря на высокий темп роста среднемесячной заработной плат ее уровень в г. Яровое среди городов Алтайского края считается самым низким. Рейтинговая позиция за пять лет с 10 места перешла на 9. Сравнительные показатели структуры доходов и расходов населения приведены в таблице 5.
Превышение денежных доходов населения над расходами, означает прирост остатка денежных средств, неудовлетворенность потребительских запросов населения, недостаточность развития рыночной инфраструктуры, ведущей к вывозу денег за пределы территории.
Реальный сектор экономики
Экономическая специализация города промышленное производство и туристско-рекреационная деятельность.
На 1 января 2020 года в экономике города насчитывалось 402 субъекта хозяйственной деятельности, из них 117 организаций различных форм собственности, 285 хозяйствующих субъектов, занимающихся индивидуальной трудовой деятельностью.
Дата добавления: 2021-02-10; просмотров: 65; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!