Распределение практики по семестрам и ее продолжительность в ходе учебного процесса
3.1 Практика по специальности 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения» организуется и проводится в организациях-базах практики. Место проведения практики определяется индивидуально для каждого обучающегося кафедрой, реализующей программу подготовки специалистов среднего звена и утверждается приказом по Университету
3.2 Распределение продолжительности практики по семестрам определяется ФГОС СПО и программой подготовки специалистов среднего звена по специальности 40.02.01 «Право и организация социального обеспечения», а также учебным планом. Содержание раздела выполнено в виде выписки из учебного плана.
Таблица 1 – Распределение практики по семестрам и ее продолжительность
Вид практики | РАСПРЕДЕЛЕНИЕ | ||||||
Год обучения/ форма обучения | Семестр | Количество часов/недель | Форма СРС | Форма контроля | |||
Учебная практика | 2 год /очная форма | 4 | 144ч./ 4 недели | Отчет по практике | Дифференциро-ванный зачет | ||
3 год / заочная форма | 6 | 144ч./ 4 недели | Отчет по практике | Дифференциро-ванный зачет | |||
ПП.01.01 Производственная практика (по профилю специальности) |
3 год /очная форма
|
6
| 72ч. / 2 недели | Отчет по практике |
Комплексный дифференциро-ванный зачет | ||
ПП.02.01 Производственная практика (по профилю специальности) | 72ч. / 2 недели | ||||||
ПП.01.01 Производственная практика (по профилю специальности) |
4 год /заочная форма
|
8
| 72ч. / 2 недели | Отчет по практике |
Комплексный дифференциро-ванный зачет | ||
ПП.02.01 Производственная практика (по профилю специальности) | 72ч. / 2 недели | ||||||
Производственная практика (преддипломная) | 3 год /очная форма | 6 | 144ч./ 4 недели | Отчет по практике | Дифференциро-ванный зачет | ||
4 год /заочная форма | 8 | 144ч./ 4 недели | Отчет по практике | Дифференциро-ванный зачет |
УСЛОВИЯ РЕАЛИЗАЦИИ ПРОГРАММЫ ПРАКТИКИ
Учебная и производственная практики проводятся в организациях на основании заключенных договоров о проведении практики.
Для самостоятельной работы в период прохождения учебной и производственных практик студенты должны использовать следующие учебно-методические материалы:
1. Программу практики;
2. Нормативные правовые акты;
3. Основную и дополнительную литературу по профессиональным модулям;
4. Интернет – ресурсы.
ТРЕБОВАНИЯ К КВАЛИФИКАЦИИ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ КАДРОВ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ РУКОВОДСТВО ПРАКТИКОЙ
Учебная и производственная практики проводятся преподавателями дисциплин и (или) модулей профессионального цикла. Опыт деятельности в организациях соответствующей профессиональной сферы является обязательным, для преподавателей, ответственных за освоение обучающимися профессионального цикла; эти преподаватели должны проходить стажировку в профильных организациях не реже 1 раза в 3 года.
|
|
Согласно учебному плану специальности учебная и производственные практики проводятся концентрированно, после освоения студентами междисциплинарных курсов по профессиональным модулям.
ОБЯЗАННОСТИ ПРЕПОДАВАТЕЛЯ – РУКОВОДИТЕЛЯ ПРАКТИКИ
Преподаватель – руководитель практики обязан:
- выдать студенту перед началом практики индивидуальное задание на практику (индивидуальные задания на практику предназначены для ознакомления с конкретными вопросами, в зависимости от вида практики);
- выдать студенту перед началом практики направление на практику, дневник практики и форму аттестационного листа;
- проводить индивидуальные и групповые консультации по организации, проведению практики и оформлению ее результатов.
ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ЗАДАНИЙ НА ПРАКТИКУ
1. Проанализировать структуру и основные направления деятельности организации-базы практики.
2. Проанализировать нормативные правовые акты в сфере деятельности организаций – баз практики и приобрести умения и навыки их применения на практике.
|
|
3. Ознакомиться с информационными системами, используемыми в работе организаций – баз практик и приобрести практические навыки работы по внесению в базы данных сведений и информацию о гражданах- получателях социальных выплат и услуг.
4. Изучить и проанализировать порядок приема документов, предоставляемых гражданами –получателями социальных выплат и услуг.
5. Изучить и проанализировать порядок формирования и хранения дел граждан-получателей социальных выплат и услуг.
6. Приобрести практические навыки работы по составлению документов правового характера.
7. Приобрести практические навыки работ по консультированию и работ с обращениями граждан.
8. Изучить и проанализировать порядок организации делопроизводства в организации.
9. Усвоить традиции и корпоративные ценности организации, основные правила этики и межличностного общения, сложившиеся в организации .
10. Выявить проблемы в деятельности организации по вопросам, указанным в задании на практику (применительно к преддипломной практике).
Дата добавления: 2020-04-25; просмотров: 112; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!