Отчетный период и исчисление авансовых платежей
По налогу на прибыль
Отчетными периодами по налогу на прибыль являются первый квартал, полугодие и девять месяцев календарного года.
Исчисление ежемесячных авансовых платежей производится исходя из фактически полученной прибыли.
(Основание: п. 2 ст. 285 , абз. 2 - 6 п. 2 ст. 286 НК РФ)
НДФЛ
Учет доходов, начисленных физическим лицам, в отношении которых организация выступает налоговым агентом, а также сумм удержанного с них налога ведется в налоговом регистре по учету доходов, вычетов и налога на доходы физических лиц, разработанном организацией и приведенном в Приложении к настоящей Учетной политике.
(Основание: п. 1 ст. 230 НК РФ)
Налог на имущество организаций
В организации ведется раздельный учет объектов ОС, являющихся объектами налогообложения по налогу на имущество организаций и не являющихся таковыми. Раздельный учет организован на субсчетах второго порядка по счетам бухгалтерского учета 01 "Основные средства", 02 "Амортизация основных средств", предусмотренных Рабочим планом счетов.
(Основание: п. п. 1 , 4 ст. 374 НК РФ)
Приложение
к Учетной политике ООО "Современник"
для целей налогообложения
Разработанные формы документов:
I. Регистр списания сырья и материалов (по методу ФИФО).
II. Ведомость распределения прямых расходов на выпуск продукции и на остаток НЗП (включая полуфабрикаты).
|
|
|
III. Налоговый регистр (карточка) по учету доходов, вычетов и налога на доходы физических лиц.
Приложение 1
СИСТЕМА ОПЛАТЫ ТРУДА И ПРЕМИРОВАНИЯ, ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ
Выписка из «Положения об оплате труда ООО «Современник»
«1.2. На предприятии установлена 40 часовая рабочая неделя.
1.3. В организации устанавливаются следующие выплаты работникам за их труд:
- должностной оклад, - устанавливается в трудовом договоре с каждым работником;
- доплаты, - выплачиваются за работу в сверхурочные часы, выходные дни в случаях и в порядке, предусмотренных законодательством;
- премия, - рассчитывается и выплачивается в соответствии с Положением о премировании, утвержденном на предприятии.
Работодатель вправе устанавливать новые виды доплат и иных стимулирующих выплат путем внесения изменений в настоящее Положение.
1.4. Применяемые формы и системы оплаты труда:
- административному персоналу установлены должностные оклады в соответствии со штатным расписанием;
- рабочим бригады №1 сборщиков начисление заработной платы производится по сдельно-премиальной системе Месячная норма выработки для сборщика – 145 м2;
- бригадирам и рабочим бригады № 2 по повременно-премиальной системе.
|
|
|
Расценки зависят от установленного разряда.
Перечень часовых тарифных ставок и сдельных расценок согласно разрядов, руб.
| показатель | 1-й разряд | 2- й разряд | 3-й разряд | 4-й разряд | 5-й разряд |
| Повременная форма оплаты труда (ЧТС) | 141,0 | 141,5 | 142,0 | 143,0 | 144,0 |
| Сдельная форма оплаты труда (сдельные расценки) | 112,5 | 113,0 | 114,0 | 114,5 | 116,0 |
1.5. Выплата заработной платы производится в денежной форме не позднее 7 числа месяца, следующего за месяцем начисления. При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня»
Выписка из «Положения о премировании работников ООО «Современник»
1.2. Премирование работников предприятия осуществляется в соответствии с их личным вкладом в общие результаты труда с учетом итогов работы предприятия.
1.3. В отдельных случаях за выполнение особо важной работы, соблюдение (сокращение) сроков выполнения работ или по случаю юбилейных и праздничных дат может быть выплачена разовая премия.
…..
3. Размеры и порядок премирования.
3.1. Премирование работников предприятия осуществляется по результатам работы ежемесячно в пределах фонда заработной платы, утвержденного сметой, в процентах к должностному окладу (сдельной заработной плате), включая надбавки и доплаты.
|
|
|
3.2. Премирование рабочих-сдельщиков осуществляется при выполнении ими нормы выработки размер премии - 10%.
3.3. Премирование руководства предприятия и других работников предприятия производится при выполнении плана производства согласно шкале премиальных процентов в штатном расписании, утвержденным руководителем предприятия.
3.4. Премии не выплачиваются за время отпусков, временной нетрудоспособности, учебы»
Продолжение приложения 1
Утверждаю
Штат в количестве 18 человек
Директор ООО «Современник»
____________ М.С.Бородюк
« 01» января 2014 г.
ШТАТНОЕ РАСПИСАНИЕ
ООО «Современник»
с 01.01.2014 г.
| № п/п | Наименование должности | К-во штатных единиц, чел. | Должностной оклад, руб. | Итого в месяц, руб. | Премия, % | ||
| Административный персонал | |||||||
| 1 | Директор | 1 | 40000,00 | 40000,00 | 15 | ||
| 2 | Главный бухгалтер | 1 | 35000,00 | 35000,00 | 10 | ||
| 3 | Зам по производству | 1 | 35000,00 | 35000,00 | 10 | ||
| 4 | Экономист | 1 | 30000,00 | 30000,00 | 5 | ||
| 5 | Бухгалтер | 1 | 26000,00 | 26000,00 | 5 | ||
| 6 | Кассир | 1 | 19000,00 | 19000,00 | 3 | ||
| 7 | Уборщица | 1 | 12000,00 | 12000,00 | 3 | ||
| 8 | Охранник | 2 | 12000,00 | 12000,00 | 3 | ||
| Отдел сбыта
| |||||||
| 9 | Начальник отдела сбыта | 1 | 33000,00 | 33000,00 | 8 | ||
| 10 | Кладовщик | 1 | 18000,00 | 18000,00 | 3 | ||
| Производственный персонал | |||||||
| 11 | Бригадир | 2 | 10 | ||||
| 12 | Сборщик | 2 | 10 | ||||
| 13 | Монтажник | 3 | 8 | ||||
Главный бухгалтер Д.К. Леоненко
Приложение 2
Утверждаю
Директор ООО «Современник»
____________ М.С.Бородюк
« 01» января 2014 г.
| Нормальная производственная мощность предприятия – 290 м2 |
| Плановая сумма ОПР – 25 000,00 руб. в том числе переменные ОПР – 18 000,00 руб. |
| Переменные и постоянные распределенные общепроизводственные расходы распределяются на объекты расходов пропорционально материальным затратам. |
| Производственная программа (на месяц) | |||
| Вид продукции | м2 на ед | шт. | Итого, м2 |
| Заказ №1 (окно 1,5х1,5 со створкой) | 1,5 | 100 | 150 |
| Заказ №2 (окно 1,5х0,8) | 0,8 | 50 | 40 |
| Заказ №3 (дверь) | 2 | 50 | 100 |
| Всего | 290 | ||
Перечень статей калькулирования производственной себестоимости продукции:
| 1. Сырье и материалы |
| 2. Покупные комплектующие изделия, полуфабрикаты |
| 3. Транспортно-заготовительные расходы |
| 4. Возвратные отходы (вычитаются) |
| 5. Основная и дополнительная заработная плата производственных рабочих |
| 6. Отчисления на социальные мероприятия |
| 7. Расходы на содержание и эксплуатацию оборудования |
| 8. Общепроизводственные расходы |
| 9. Потери вследствие технически неизбежного брака |
| 10. Прочие производственные затраты |
Перечень статей общепроизводственных расходов:
| 1. Сырье и материалы |
| 2. Транспортно-заготовительные расходы |
| 3. Основная и дополнительная заработная плата общепроизводственного персонала |
| 4. Отчисления на социальные мероприятия |
| 5. Расходы на содержание и эксплуатацию оборудования |
| 6. Расходы на водоснабжение |
| 7. Расходы на электроэнергию для обеспечения технического процесса |
| 8. Расходы на содержание производственных помещений |
| 9. Расходы на текущий ремонт и техническое обслуживание основных средств общепроизводственного назначения |
| 10. Прочие общепроизводственные расходы |
Дата добавления: 2018-11-24; просмотров: 213; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!