Закон РК «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц»
1. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» ходатайство лица о содействии в реализации его прав и свобод или прав и свобод других лиц либо сообщение о нарушении законов и иных нормативных правовых актов, недостатках в работе субъектов, рассматривающих обращения, должностных лиц, либо критика их деятельности называется:
-Заявление;
-отклик;
-запрос;
-предложение;
2. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» обращение, по которому невозможно установить авторство, отсутствуют подпись, в том числе электронная цифровая подпись, почтовый адрес заявителя называется:
-анонимное обращение;
-коллективное обращение;
-отклик;
-повторное обращение;
3. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» обращение поступившее от одного и того же лица по одному и тому же вопросу не менее двух раз, в котором обжалуется решение, принятое по предыдущему обращению называется:
- повторное обращение;
-отклик;
-анонимное обращение;
-запрос;
4. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» направленное субъекту, рассматривающему обращение, или должностному лицу индивидуальное или коллективное письменное, устное либо в форме электронного документа, заверенного электронной цифровой подписью, предложение, заявление, жалоба, запрос или отклик называется:
|
|
-обращение;
-представление;
-предположение;
-анонимное обращение;
5. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» государственные органы, органы местного самоуправления, которые вправе рассматривать и принимать решения по обращениям физических и юридических лиц в соответствии с их компетенцией называются:
-субъекты, рассматривающие обращения;
-объекты, рассматривающие обращения;
-органы контроля;
-органы надзора;
6. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» фиксирование сведений по приему и рассмотрению обращения и их отражение в государственной правовой статистической отчетности называется:
-учет обращения;
-прием обращения;
-регистрация обращения;
-рассмотрение обращения;
7. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» действие субъекта, должностного лица по принятию обращения физических и (или) юридических лиц называется:
|
|
-прием обращения;
-учет обращения;
-регистрация обращения;
-рассмотрение обращения;
8. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» принятие субъектом, должностным лицом в пределах своей компетенции по зарегистрированному обращению решения в соответствии с законодательством Республики Казахстан называется:
- рассмотрение обращения;
- учет обращения;
-прием обращения;
-регистрация обращения;
9. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» фиксация в учетном информационном документе кратких данных по содержанию обращения и присвоение регистрационного номера каждому поступившему обращению называется:
-регистрация обращения;
-учет обращения;
-прием обращения;
- рассмотрение обращения;
10. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» просьба лица о предоставлении информации по интересующим вопросам личного или общественного характера называется:
-запрос;
- предложение;
-отклик;
-жалоба;
11. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» рекомендация лица по совершенствованию законов и иных нормативных правовых актов, деятельности государственных органов, развитию общественных отношений, улучшению социально-экономической и иных сфер деятельности государства и общества называется:
|
|
-предложение;
-запрос;
-отклик;
-жалоба;
12. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» выражение лицом своего отношения к проводимой государством внутренней и внешней политике, а также к событиям и явлениям общественного характера называется:
-отклик;
-запрос;
-предположение;
-представление;
13. В соответствии с Законом Республики Казахстан «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» требование лица о восстановлении или защите нарушенных прав, свобод или законных интересов, об устранении неправомерных действий или бездействия должностных лиц, а также отмены незаконных решений субъектов называется:
- жалоба;
-отклик;
-представление;
-предложение;
14. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» не подлежат рассмотрению:
|
|
-анонимное обращение, за исключением случаев, когда в таком обращении содержатся сведения о готовящихся или совершенных преступлениях либо об угрозе государственной или общественной безопасности и которое подлежит немедленному перенаправлению в государственные органы в соответствии с их компетенцией;
-отклик;
-запрос;
-обращение, в котором изложена суть вопроса;
15. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» не подлежат рассмотрению:
- обращение, в котором не изложена суть вопроса;
-отклик;
-запрос;
-предложение;
16. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» одним из требований к письменному обращению является:
-должно адресоваться субъекту или должностному лицу, в компетенцию которого входит разрешение поставленных в обращении вопросов;
- должно адресоваться субъекту, но не обязательно к какой компетенции относится разрешение поставленных в обращении вопросов;
- должно адресоваться должностному лицу, но не обязательно к какой компетенции относится разрешение поставленных в обращении вопросов;
- должно адресоваться лицу, осуществляющему надзор;
17. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» в обращении указываются:
- наименование субъекта или должность, фамилия и инициалы должностных лиц, чьи действия обжалуются, мотивы обращения и требования;
-только фамилия заявителя;
-только почтовый адрес заявителя;
-в обязательном порядке регистрационный номер налогоплательщика;
18. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» в обращении физического лица указываются:
-его фамилия, имя, а также по желанию отчество, почтовый адрес;
- только фамилия заявителя;
-фамилия, имя, а также обязательно отчество;
-только почтовый адрес;
19. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» в обращении юридического лица указываются:
- его наименование, почтовый адрес, исходящий номер и дата
- в обязательном порядке почтовый адрес, исходящий номер и регистрационный номер налогоплательщика;
- в обязательном порядке его наименование, почтовый адрес и учредительные документы;
-только его наименование;
20. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» одним из требований к обращению является:
-обращение должно быть подписано заявителем либо заверено электронной цифровой подписью;
- в обращении указывается РНН заявителя;
- в обращении указывается электронный почтовый адрес заявителя;
- обращение подается на государственном языке;
21. Обращения, поданные в порядке, установленном Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц», подлежат:
- обязательному приему, регистрации, учету и рассмотрению;
-только обязательному приему, регистрации и рассмотрению;
-обязательному учету без регистрации;
-обязательному рассмотрению без учета;
22. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» отказ в приеме обращения:
- запрещается;
-не запрещается;
-разрешается по решению руководства субъекта, рассматривающего обращение;
-разрешается в случаях, установленных законом;
23. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» обращение может вноситься:
-через представителя физического или юридического лица;
-только физическим лицом;
-только первым руководителем юридического лица;
-только представителем физического лица;
24. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» личную ответственность за организацию работы с обращениями физических и юридических лиц, состояние приема, регистрации и учета несут:
-руководители субъектов и должностные лица;
- только первый руководитель;
-только должностные лица, рассматривающие обращения;
-государственный орган в целом;
25. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» правила международного договора при рассмотрении обращений применяются:
- если международным договором, ратифицированным Республикой Казахстан, установлены иные правила, чем те, которые установлены Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц»
-если международным договором установлены такие же правила, которые установлены Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц»»
-при рассмотрении обращений граждан правила международного договора не применяются;
- если международным договором установлены иные правила, чем те, которые установлены Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц»;
26. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица обязаны:
– анализировать и обобщать обращения физических и юридических лиц, содержащиеся в них критические замечания, изучать общественное мнение в целях совершенствования работы и устранения причин, порождающих жалобы физических и юридических лиц;
-обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения, за исключением случаев, предусмотренных Налоговым кодексом Республики Казахстан;
-требовать возмещения убытков, если они стали результатом нарушений установленного порядка рассмотрения обращений;
-обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
27. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» обращение, поступившее субъекту или должностному лицу, в компетенцию которого не входит разрешение поставленных в обращении вопросов направляется соответствующим субъектам с сообщением об этом заявителю в срок не позднее:
- трех рабочих дней;
-пяти рабочих дней;
-десяти рабочих дней;
-пятнадцати рабочих дней;
28. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» обращение физического и (или) юридического лица, для рассмотрения которого не требуется получение информации от иных субъектов, должностных лиц либо проверка с выездом на место, рассматривается в течение:
-пятнадцати календарных дней;
-тридцати календарных дней со дня поступления субъекту, должностному лицу;
-десяти календарных дней;
-трех рабочих дней;
29. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» обращения физического и (или) юридического лица, для рассмотрения которого требуется получение информаций от иных субъектов, должностных лиц либо проверка с выездом на место, рассматривается в течение:
-тридцати календарных дней со дня поступления субъекту, должностному лицу;
-пятнадцати календарных дней со дня поступления субъекту, должностному лицу;
-десяти рабочих дней со дня поступления субъекту, должностному лицу;
пятнадцати рабочих дней со дня поступления субъекту, должностному лицу;
30. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» в тех случаях, когда необходимо проведение дополнительного изучения или проверки, срок рассмотрения может быть продлен не более чем:
- на тридцать календарных дней, о чем сообщается заявителю в течение трех календарных дней с момента продления срока рассмотрения;
- на пятнадцать календарных дней, о чем сообщается заявителю в течение трех календарных дней с момента продления срока рассмотрения;
-законом не предусмотрено продление срока рассмотрения обращения;
-пятнадцати рабочих дней без уведомления заявителя;
31. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица в пределах своей компетенции:
-обеспечивают объективное, всестороннее, своевременное рассмотрение обращений физических и юридических лиц, в случае необходимости- с их участием;
-устанавливают сроки рассмотрения обращений не предусмотренные Законом;
-перенаправляют обращения в вышестоящий орган;
-отказывают в приеме обращений;
32. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица в пределах своей компетенции:
-принимают меры, направленные на восстановление нарушенных прав и свобод физических и юридических лиц;
-устанавливают сроки рассмотрения обращений не предусмотренные Законом;
-перенаправляют обращения в вышестоящий орган;
-отказывают в приеме обращений;
33. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица в пределах своей компетенции:
- информируют заявителей о результатах рассмотрения их обращений и принятых мерах;
-отказывают в приеме обращения;
-перенаправляют обращения в вышестоящий орган;
-проводят обязательную беседу с субъектами обращений;
34. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица в пределах своей компетенции:
- уведомляет заявителей о направлении их обращений на рассмотрение другим субъектам или должностным лицам в соответствии с их компетенцией;
- проводят обязательную беседу с субъектами обращений;
- перенаправляют обращения в вышестоящий орган;
-отказывают в приеме обращений;
35. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» акты, документы и другие материалы, имеющие значение для рассмотрения обращений, за исключением тех, которые содержат государственные секреты и иную охраняемую законом тайну, представляются субъектам или должностным лицам, непосредственно рассматривающим обращения в течение:
- пятнадцати календарных дней;
-трех рабочих дней;
-десяти календарных дней;
-пяти календарных дней;
36. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» по результатам рассмотрения обращения принимается одно из следующих решений:
- о полном или частичном удовлетворении обращения;
-о постановке обращения на контроль;
-об отказе в рассмотрении обращения;
-об оставлении обращения без рассмотрения;
37. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» по результатам рассмотрения обращения принимается одно из следующих решений:
-об отказе в удовлетворении обращения с обоснованием принятия такого решения;
-о постановке обращения на контроль;
-об отказе в рассмотрении обращения;
-об оставлении обращения без рассмотрения;
38. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» по результатам рассмотрения обращения принимается одно из следующих решений:
- о даче разъяснения по существу обращения;
-о постановке обращения на контроль;
-об отказе в рассмотрении обращения;
-об оставлении обращения без рассмотрения;
39. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» по результатам рассмотрения обращения принимается одно из следующих решений:
- о прекращении рассмотрения обращения;
-об отказе в удовлетворении обращения без обоснования принятия такого решения;
-о постановке обращения на контроль;
-об отказе в рассмотрении обращения;
40. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» ответы на обращения должны быть по содержанию обоснованными и мотивированными:
- на государственном языке или языке обращения со ссылкой на законодательство Республики Казахстан, содержать конкретные факты, опровергающие или подтверждающие доводы заявителя, с разъяснением их права на обжалование принятого решения;
-только на государственном языке со ссылкой на законодательство Республики Казахстан, содержать конкретные факты, опровергающие или подтверждающие доводы заявителя, с разъяснением их права на обжалование принятого решения;
-на государственном языке или языке обращения, со ссылкой на представленные документы, содержать конкретные факты, опровергающие доводы заявителя;
-на языке обращения со ссылкой на представленные документы;
41. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» рассмотрение обращений прекращается, если в повторных обращениях не приводятся:
-новые доводы или вновь открывшиеся обстоятельства, а в материалах предыдущего обращения имеются исчерпывающие материалы проверок и заявителям в установленном порядке давались ответы;
- законом не предусмотрено прекращение рассмотрения обращений;
-доводы, а в материалах предыдущего обращения не имеются исчерпывающие материалы проверок и заявителям в установленном порядке давались ответы;
-новые доводы, а в материалах предыдущего обращения не имеются исчерпывающие материалы проверок;
42. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» решение о прекращение рассмотрения обращений вправе принимать:
- руководитель субъекта или его заместитель;
-только руководитель субъекта;
-должностное лицо субъекта;
-вышестоящий орган;
43. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» жалоба на действия (бездействие) должностных лиц, а также на решения субъекта подается:
-вышестоящему должностному лицу или субъекту в порядке подчиненности;
-только руководителю субъекта;
-должностному лицу субъекта;
-законом не предусмотрено обжалование действий (бездействий) должностных лиц;
44. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» жалоба на действия (бездействие) должностных лиц, а также на решение субъекта подается в сроки:
-не позднее трех месяцев с момента, когда физическому или юридическому лицу стало известно о совершении действия либо принятии решения соответствующим субъектом или должностным лицом;
-не позднее пятнадцати дней с момента, когда физическому или юридическому лицу стало известно о совершении действия либо принятии решения соответствующим субъектом или должностным лицом;
-не позднее месяца с момента, когда физическому или юридическому лицу стало известно о совершении действия либо принятии решения соответствующим субъектом или должностным лицом;
-не позднее двух месяцев с момента, когда физическому или юридическому лицу стало известно о совершении действия либо принятии решения соответствующим субъектом или должностным лицом;
45. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» может ли пропущенный для обжалования срок являться основанием для субъекта или должностного лица к отказу в рассмотрении жалобы?
-нет;
-да;
-может в случаях, предусмотренных законодательством Республики Казахстан;
- может по решению руководителя субъекта, рассматривающего обращение;
46. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» при отсутствии вышестоящего должностного лица или субъекта либо несогласия заявителя с принятым решением заявление подается непосредственно:
- в суд;
-в маслихат;
-уполномоченному по правам человека;
-в правоохранительные органы;
47. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» руководители государственных органов, органов местного самоуправления и их заместители обязаны проводить личный прием граждан и представителей юридических лиц, в том числе работников этих органов не реже:
- одного раза в месяц согласно графику приема;
-двух раз в месяц согласно графику приема;
-одного раза в квартал согласно графику приема;
-одного раза в два месяца согласно графику приема;
48. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» физическое либо юридическое лицо, подавшее обращение, имеет право:
- представлять дополнительные документы и материалы в подтверждение своего обращения либо просить об их истребовании;
-запрашивать и получать в установленном порядке необходимую для рассмотрения обращений информацию;
-обращаться в суд о взыскании расходов, понесенных в связи с проверкой обращений, содержащих заведомо ложные сведения;
-обеспечить контроль за исполнением принятых решений;
49. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» физическое либо юридическое лицо, подавшее обращение, имеет право:
- изложить доводы лицу, рассматривающему обращение;
-запрашивать и получать в установленном порядке необходимую для рассмотрения обращений информацию;
-обращаться в суд о взыскании расходов, понесенных в связи с проверкой обращений, содержащих заведомо ложные сведения;
-обеспечить контроль за исполнением принятых решений;
50. . В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» физическое либо юридическое лицо, подавшее обращение, имеет право:
- ознакомиться с материалами, связанными с рассмотрением его обращения, участвовать в рассмотрении обращения, если это не нарушает права, свободы других лиц;
-запрашивать и получать в установленном порядке необходимую для рассмотрения обращений информацию;
-обращаться в суд о взыскании расходов, понесенных в связи с проверкой обращений, содержащих заведомо ложные сведения;
-обеспечить контроль за исполнением принятых решений;
51. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» физическое либо юридическое лицо, подавшее обращение, имеет право:
- получить мотивированный ответ в письменной или устной форме о принятом решении;
-запрашивать и получать в установленном порядке необходимую для рассмотрения обращений информацию;
-обращаться в суд о взыскании расходов, понесенных в связи с проверкой обращений, содержащих заведомо ложные сведения,
-обеспечить контроль за исполнением принятых решений;
52. . В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» физическое либо юридическое лицо, подавшее обращение, имеет право:
- требовать возмещения убытков, если они стали результатом нарушений установленного порядка рассмотрения обращений;
-запрашивать и получать в установленном порядке необходимую для рассмотрения обращений информацию;
-обращаться в суд о взыскании расходов, понесенных в связи с проверкой обращений, содержащих заведомо ложные сведения;
-обеспечить контроль за исполнением принятых решений;
53. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» физическое либо юридическое лицо, подавшее обращение, имеет право:
- обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
-запрашивать и получать в установленном порядке необходимую для рассмотрения обращений информацию;
-обращаться в суд о взыскании расходов, понесенных в связи с проверкой обращений, содержащих заведомо ложные сведения;
-обеспечить контроль за исполнением принятых решений;
54. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» физическое либо юридическое лицо, подавшее обращение, имеет право:
- обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения, за исключением случаев, предусмотренных Налоговым кодексом Республики Казахстан;
-запрашивать и получать в установленном порядке необходимую для рассмотрения обращений информацию;
-обращаться в суд о взыскании расходов, понесенных в связи с проверкой обращений, содержащих заведомо ложные сведения;
-обеспечить контроль за исполнением принятых решений;
55. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты, должностные лица имеют право:
-запрашивать и получать в установленном порядке необходимую для рассмотрения обращений информацию;
-обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения;
-обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
-не принимать обращения физических и юридических лиц;
56. . В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты, должностные лица имеют право:
-обращаться в суд о взыскании расходов, понесенных в связи с проверкой обращений, содержащих заведомо ложные сведения;
-обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения;
-обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
-не рассматривать обращения физических и юридических лиц»;
57. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица обязаны:
-принимать и рассматривать обращения физических и юридических лиц в порядке и сроки, установленные законом;
-обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения, за исключением случаев, предусмотренных Налоговым кодексом Республики Казахстан;
-требовать возмещения убытков, если они стали результатом нарушений установленного порядка рассмотрения обращений;
-обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
58. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица обязаны:
-принимать законные и обоснованные решения;
-обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения, за исключением случаев, предусмотренных Налоговым кодексом Республики Казахстан;
-требовать возмещения убытков, если они стали результатом нарушений установленного порядка рассмотрения обращений;
-обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
59. . В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица обязаны:
-обеспечить контроль за исполнением принятых решений;
-обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения, за исключением случаев, предусмотренных Налоговым кодексом Республики Казахстан;
-требовать возмещения убытков, если они стали результатом нарушений установленного порядка рассмотрения обращений;
-обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
60. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица обязаны :
-сообщать физическим и юридическим лицам о принятых решениях в письменной форме либо в форме электронного документа;
-обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения, за исключением случаев, предусмотренных Налоговым кодексом Республики Казахстан;
-требовать возмещения убытков, если они стали результатом нарушений установленного порядка рассмотрения обращений;
-обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
61. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица обязаны:
- пресекать преследования физических лиц, в том числе выступающих в интересах юридического лица, членов их семей, в связи с подачей обращения субъектам и должностным лицам с критикой их деятельности либо в целях защиты прав, свобод и законных интересов;
-обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения, за исключением случаев, предусмотренных Налоговым кодексом Республики Казахстан;
-требовать возмещения убытков, если они стали результатом нарушений установленного порядка рассмотрения обращений;
-обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
62. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица обязаны:
- не направлять жалобу на рассмотрение должностным лицам, действия (бездействие) которых обжалуется;
-обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения, за исключением случаев, предусмотренных Налоговым кодексом Республики Казахстан;
-требовать возмещения убытков, если они стали результатом нарушений установленного порядка рассмотрения обращений;
-обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
63. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица обязаны:
-исключать случаи возложения проверок на лиц, в отношении которых имеются основания полагать, что они не заинтересованы в объективном решении вопроса;
-обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения, за исключением случаев, предусмотренных Налоговым кодексом Республики Казахстан;
-требовать возмещения убытков, если они стали результатом нарушений установленного порядка рассмотрения обращений;
-обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
64. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица обязаны:
-не допускать обращения физических и юридических лиц во вред лицу, его подавшему, или в интересах которого оно было подано;
-обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения, за исключением случаев, предусмотренных Налоговым кодексом Республики Казахстан;
-требовать возмещения убытков, если они стали результатом нарушений установленного порядка рассмотрения обращений;
-обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
65. . В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица обязаны:
-не разглашать сведения о личной жизни физических лиц, в том числе выступающих в интересах юридического лица, без их согласия или сведения, составляющие государственные секреты либо иную охраняемую законом тайну, не допускать установления данных о личности физического лица, не относящихся к обращению;
-обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения, за исключением случаев, предусмотренных Налоговым кодексом Республики Казахстан;
-требовать возмещения убытков, если они стали результатом нарушений установленного порядка рассмотрения обращений;
-обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
66. В соответствии с Законом «О порядке рассмотрения обращений физических и юридических лиц» субъекты и должностные лица обязаны:
-систематически проверять состояние работы по рассмотрению обращений физических и юридических лиц;
-обращаться с ходатайством о прекращении рассмотрения обращения, за исключением случаев, предусмотренных Налоговым кодексом Республики Казахстан;
-требовать возмещения убытков, если они стали результатом нарушений установленного порядка рассмотрения обращений;
-обжаловать действия (бездействие) должностных лиц либо решение, принятое по обращению;
Закон РК «О правоохранительной службе»
1. Что понимается под правоохранительной службой?
=служба в органах следствия и дознания
=любой вид государственной службы
=особый вид деятельности органов уголовного преследования
+особый вид государственной службы на должностях в правоохранительных органах
2. Сотрудник правоохранительного органа – это:
+гражданин Республики Казахстан из числа работников правоохранительных органов, которому присвоено специальное звание или классный чин
=гражданин Республики Казахстан из числа работников правоохранительных органов, который принят на службу на основании индивидуального трудового договора
=лицо, осуществляющее правоохранительную деятельность
=должностное лицо, осуществляющее защиту прав и свобод человека и гражданина в пределах своей компетенции
3. Дисциплинарная комиссия правоохранительного органа – это:
=коллегиальный орган, создаваемый в правоохранительном органе для поддержания дисциплины, непосредственно подотчетный Президенту РК;
=орган, создаваемый в правоохранительном органе для рассмотрения материалов уголовного дела;
=структурное подразделение правоохранительного органа, в обязанности которого входит исследование фактов совершения дисциплинарного проступка;
+постоянный коллегиальный орган, создаваемый в правоохранительном органе для рассмотрения материалов служебного расследования и исследования фактов, касающихся дисциплинарного проступка;
4. Служебное расследование -это:
=деятельность по сбору и проверке материалов и сведений о дисциплинарном проступке сотрудника, осуществляемая комиссией, обязательным членом которой является представитель совета ветеранов
+деятельность по сбору и проверке материалов и сведений о дисциплинарном проступке сотрудника
=деятельность по сбору и проверке материалов и сведений о дисциплинарном проступке сотрудника, осуществляемая профсоюзными организациями
=деятельность по сбору и проверке материалов и сведений не только о дисциплинарном проступке сотрудника, но и фактов совершения им иных действий, запрещенных уголовным законодательством
5. Понятие дисциплинарного проступка согласно Закону «О правоохранительной службе»:
=противоправное, виновное неисполнение или ненадлежащее исполнение сотрудником возложенных на него обязанностей, повлекшее по неосторожности тяжкие последствия; нарушение Кодекса чести государственных служащих, а равно несоблюдение установленных законом ограничений, связанных с пребыванием на правоохранительной службе;
= совершение коррупционного правонарушения, наказуемого в дисциплинарном порядке, а равно несоблюдение установленных законом ограничений, связанных с пребыванием на правоохранительной службе;
= неисполнение или ненадлежащее исполнение сотрудником возложенных на него обязанностей, вне зависимости от факта установления его вины, нарушение служебной и трудовой дисциплины, нарушение Кодекса чести государственных служащих, совершение коррупционного правонарушения, наказуемого в дисциплинарном порядке;
+ противоправное, виновное неисполнение или ненадлежащее исполнение сотрудником возложенных на него обязанностей, превышение должностных полномочий, нарушение служебной и трудовой дисциплины, нарушение Кодекса чести государственных служащих, совершение коррупционного правонарушения, наказуемого в дисциплинарном порядке, а равно несоблюдение установленных законом ограничений, связанных с пребыванием на правоохранительной службе;
6. Поступление на службу в правоохранительные органы осуществляется:
+ на конкурсной основе с обязательным с прохождением кандидатами стажировки.
= без конкурса, но с обязательным с прохождением кандидатами стажировки.
= на конкурсной основе с прохождением стажировки по желанию кандидатов.
= без конкурса и без прохождения кандидатами стажировки.
7. Должностные лица правоохранительного органа, принявшие на должности граждан, не прошедших конкурсный отбор:
+ привлекаются к дисциплинарной ответственности;
= привлекаются к административной ответственности;
= привлекаются к уголовной ответственности;
= не привлекаются к ответственности;
8. Какой из органов в приведенном перечне не относится к правоохранительным органам:
= органы прокуратуры;
= органы государственной противопожарной службы;
= таможенные органы;
+ судебные органы;
9. Какой из указанных принципов не является специальным принципом ) правоохранительной службы:
= единоначалие и субординация (подчиненность);
+ личной ответственности за неисполнение либо ненадлежащее исполнение должностных обязанностей и превышение им своих полномочий;
= независимость от деятельности политических партий и иных общественных объединений;
= обязательность защиты прав и свобод человека и гражданина, интересов общества и государства от преступных и иных противоправных посягательств;
10. Непринятие лицом, поступающим на правоохранительную службу, ограничений, установленных законами Республики Казахстан в целях недопущения действий, которые могут привести к использованию их статуса и основанного на нем авторитета в личных, групповых и иных неслужебных интересах, влечет:
+ отказ в приеме на службу;
= сокращение размера заработной платы;
= отказ в доступе к сведениям, составляющим государственные секреты;
= не влечет никаких последствий;
11. Какая категория лиц а указанном перечне может быть принята на правоохранительную службу:
+ граждане Республики Казахстан, достигшие восемнадцатилетнего возраста, способные по своим личным, моральным, деловым, профессиональным качествам, состоянию здоровья и физическому развитию, уровню образования выполнять возложенные на них должностные обязанности;
= лица, достигшие восемнадцатилетнего возраста, способные по своим личным, моральным, деловым, профессиональным качествам, состоянию здоровья и физическому развитию, уровню образования выполнять возложенные на них должностные обязанности;
= граждане Республики Казахстан, достигшие шестнадцатилетнего возраста, способные по своим личным, моральным, деловым, профессиональным качествам, состоянию здоровья и физическому развитию, уровню образования выполнять возложенные на них должностные обязанности;
= лица, достигшие восемнадцатилетнего возраста, способные по своим личным, моральным, деловым, профессиональным качествам выполнять возложенные на них должностные обязанности;
12. Сотрудник правоохранительного органа в период испытательного срока выполняет возложенные на него должностные обязанности, реализует в полном объеме предоставленные ему права, за исключением права:
+ на ношение и хранение огнестрельного оружия, специальных средств;
= на ежегодный оплачиваемый трудовой отпуск;
= на профессиональную переподготовку, повышение квалификации;
= на доступ в установленном порядке в связи с исполнением должностных обязанностей в государственные органы, организации независимо от их организационно-правовой формы;
13. Сотрудники правоохранительных органов имеют право на:
= получение информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей;
= доступ в связи с исполнением должностных обязанностей в государственные органы, организации независимо от их организационно-правовой формы;
= продвижение по службе с учетом результатов служебной деятельности, стажа государственной службы и уровня квалификации;
+ все указанные варианты верны;
14. Выполнение сотрудником правоохранительного органа заведомо противоправного приказа или указания:
+ не освобождает сотрудника от ответственности;
= освобождает сотрудника от административной ответственности;
= освобождает сотрудника от материальной ответственности;
= освобождает сотрудника от дисциплинарной ответственности;
15. Какая категория лиц в указанном перечне не может быть принята на правоохранительную службу:
= на которое в течение трех лет перед поступлением на правоохранительную службу налагалось в судебном порядке административное взыскание за умышленное правонарушение;
= на которое в течение пяти лет перед поступлением на правоохранительную службу налагалось в судебном порядке административное взыскание за умышленное правонарушение;
= на которое в течение двух лет перед поступлением на правоохранительную службу налагалось в судебном порядке административное взыскание за умышленное правонарушение;
+ на которое в течение года перед поступлением на правоохранительную службу налагалось в судебном порядке административное взыскание за умышленное правонарушение;
16. Сотрудникам какого правоохранительного органа в подтверждение их личности и полномочий жетоны не выдаются:
+ органов прокуратуры;
= органов внутренних дел;
= органов государственной противопожарной службы;
= таможенных органов;
17. Какие последствия влечет непредставление или искажение сведений о возрасте, личных, моральных, деловых, профессиональных качеств, состоянии здоровья и физическом развитии, уровне образования при поступлении на службу в правоохранительные органы:
= является основанием привлечения к уголовной ответственности;
= является основанием привлечения к дисциплинарной ответственности;
+ является основанием для отказа в приеме на правоохранительную службу;
= является основанием привлечения ко всем видам ответственности;
18. Первые специальные звания или классные чины среднего и старшего начальствующего состава присваиваются:
+ руководителем правоохранительного органа;
= руководителем структурного подразделения правоохранительного органа;
= руководителем кадровой службы правоохранительного органа;
= Президентом Республики Казахстан;
19. Какие лица не обладают правом поступления на правоохранительную службу вне конкурсного отбора:
= завершившие обучение в организациях образования правоохранительных органов, соответствующие предъявляемым квалификационным требованиям;
= депутаты Парламента Республики Казахстан, соответствующие предъявляемым квалификационным требованиям;
= лица, ранее являвшиеся сотрудниками и военнослужащими, соответствующие предъявляемым квалификационным требованиям;
+ административные государственные служащие;
20. Засчитывается ли срок специального первоначального обучения в стаж правоохранительной службы (выслугу лет):
+ засчитывается;
= не засчитывается;
=засчитывается, только в случае хороших достижений в период обучения, по приказу руководителя органа;
= засчитывается в стаж, но не засчитывается в выслугу лет;
21. Какой возрастной ценз установлен при приеме на должности младшего начальствующего состава правоохранительных органов?
=граждане в возрасте не младше двадцати пяти лет
=граждане в возрасте не старше тридцати лет
=граждане в возрасте не младше двадцати лет
+граждане в возрасте не старше двадцати пяти лет
22. На какой период может быть установлен испытательный срок для лиц, впервые поступающих на правоохранительную службу:
= до четырех месяцев;
= до шести месяцев;
+ до трех месяцев;
= испытательный срок не устанавливается;
23. Сотрудники какого правоохранительного органа не наделены правом ношения, хранения и применения огнестрельного оружия и специальных средств?
=сотрудники органов прокуратуры
=сотрудники органов финансовой полиции
+сотрудники органов государственной противопожарной службы
=сотрудники органов уголовно-исполнительной системы
24. Сотрудники какого органа наделены правом ношения, хранения и применения огнестрельного оружия и специальных средств?
=сотрудники Комитета транспортного контроля
=сотрудники органов государственной противопожарной службы
+сотрудники органов уголовно-исполнительной системы
=сотрудники судебных органов
25. Что должен сделать сотрудник, вступивший в должность, с имуществом, находящимся в его собственности, использование которого влечет получение доходов:
= в течение определенного времени, но не позднее одного года после вступления в должность обязан передать в доверительное управление;
= в течение трех месяцев после вступления в должность обязан передать в доверительное управление;
+ в течение месяца после вступления в должность обязан передать в доверительное управление;
= в течение определенного времени, но не позднее двух лет после вступления в должность обязан передать в доверительное управление;
26. Какое имущество подлежит передаче в доверительное управление при вступлении лица на должность сотрудника правоохранительного органа?
=автомобиль
=принадлежащую ему квартиру в многоквартирном доме
+акции (доли участия в уставном капитале) коммерческих организаций
=драгоценности и предметы роскоши
27. Какое имущество не подлежит передаче в доверительное управление при вступлении лица на должность сотрудника правоохранительного органа:
+ автомобиль;
= акции коммерческих организаций;
= доли участия в уставном капитале коммерческих организаций;
= любое имущество, использование которого влечет получение доходов;
28. Устанавливается ли срок выслуги в званиях и классных чинах высшего начальствующего состава правоохранительных органов:
+ нет, не устанавливается;
= устанавливается;
= устанавливается в зависимости отличных качеств сотрудника правоохранительного органа;
= законом не регулируется;
29. Имеет ли право сотрудник получать доход от переданного в доверительное управление имущества после вступления в должность?
=не имеет, поскольку он является государственным служащим
=нет, сотруднику разрешено заниматься оплачиваемой преподавательской и иной творческой деятельностью
+имеет право
=имеет право лишь в случае, если совокупный размер дохода не превышает 1000 МРП в месяц
30. Вправе ли сотрудник правоохранительного органа обжаловать наложенное на него дисциплинарное взыскание?
=вправе, в прокуратуру
=не вправе
+вправе, в вышестоящий орган либо в суд
=вправе, только в прокуратуру по основаниям, предусмотренным в законодательстве
31. Понижение в специальном звании или классном чине на одну ступень применяется как мера:
=организационно-управленческая мера
=мера административной ответственности
+дисциплинарного взыскания
=поощрения
32. Предусмотрена ли ответственность за задержание представления подчиненного к присвоению очередного специального звания или классного чина?
+да, предусмотрена дисциплинарная ответственность, в случае необоснованного задержания
=да, предусмотрена материальная ответственность
=нет, какой либо ответственности не предусмотрено
=да, предусмотрена дисциплинарная ответственность
33. В случае отказа сотрудника при сокращении штата правоохранительного органа занять предлагаемую должность:
+он подлежит увольнению;
=ему предлагают занять другие должности в данном правоохранительном органе;
=ему предлагают занять должность в другом правоохранительном органе;
=его оставляют в распоряжении правоохранительного органа;
34. Сотрудник правоохранительного органа не вправе:
=иметь доступ в установленном порядке к сведениям, составляющим государственные секреты, если исполнение должностных обязанностей связано с использованием таких сведений
=продвигаться по службе с учетом результатов служебной деятельности;
=иметь доступ в связи с исполнением должностных обязанностей в государственные органы, организации независимо от их организационно-правовой формы;
+занимать должность, находящуюся в непосредственной подчиненности должности, занимаемой его близкими родственниками
35. Какие должностные лица не подлежат ротации, связанной с переездом в другую местность?
+имеющие (являющиеся опекунами) детей-инвалидов
=изъявившие желание оставаться на прежнем месте
= состоящие в браке, в случае если супруг (супруга) возражают против ротации
=лица, не привлекавшиеся к дисциплинарной ответственности за последние 3 года
36. Срок пребывания сотрудника правоохранительного органа в кадровом резерве не должен превышать:
+3 года;
=10 лет;
=3 месяца;
= законом срок не установлен;
37. Каков размер единовременной компенсации при установлении сотруднику инвалидности, наступившей в результате увечья, заболевания, полученных при исполнении служебных обязанностей:
= инвалиду 1 группы - тридцатимесячного денежного содержания;
=инвалиду II группы - восемнадцатимесячного денежного содержания;
= инвалиду III группы - шестимесячного денежного содержания;
+ все варианты верны;
38. Может ли сотрудник правоохранительного органа получать дополнительное профессиональное образование за пределами Республики Казахстан:
+ Может;
= Не может;
= Может, но не более одного раза за период службы в данном правоохранительном органе;
= Может, но только с согласия руководителя кадровой службы правоохранительного органа;
39. Возможно ли приобретение в собственность жилища, приравненного к служебному, сотрудником, занимающим его для постоянного проживания:
+ возможно, по желанию сотрудника, состоящего на службе более десяти календарных лет;
= возможно, если сотрудник занимает жилище более пяти календарных лет;
= возможно, если сотрудник занимает жилище более восьми календарных лет;
= возможно, для сотрудника, имеющего выслугу лет более девяти календарных лет;
40. Основаниями для прекращения службы в правоохранительных органах являются:
= увольнение в порядке, установленном Законом "О правоохранительной службе";
= смерть (гибель) сотрудника правоохранительного органа или объявление его умершим в соответствии с решением суда, вступившим в законную силу;
= признание сотрудника в порядке, установленном законом, безвестно отсутствующим или недееспособным, ограничено дееспособным;
+ все вышеперечисленные основания
41. Могут ли сотрудники правоохранительного органа в случае необходимости привлекаться к выполнению служебных обязанностей сверх установленного времени, а также в ночное время, выходные и праздничные дни:
+ Да, могут;
= Нет, не могут;
= Могут, но только с согласия руководителя кадровой службы правоохранительного органа;
= Могут, но не более одного раза за период службы в данном правоохранительном органе;
42. Продолжительность привлечения сотрудников правоохранительных органов для участия в обеспечении правового режима чрезвычайного положения и ликвидации чрезвычайных ситуаций не должна превышать:
+3 месяца;
=1 года;
=2 недель;
= такая продолжительность законом не установлена;
43. Основным критерием оценки сотрудника правоохранительного органа при аттестации является:
+ способность выполнять возложенные на него обязанности;
= наличие неснятого дисциплинарного взыскания;
= наличие поощрений;
= физическое развитие сотрудника;
44. Какие виды поощрений для сотрудников правоохранительных органов предусматриваются Законом «О правоохранительной службе» за образцовое исполнение обязанностей и достижение высоких результатов в служебной деятельности:
= объявление благодарности;
= награждение Почетной грамотой;
= досрочное присвоение очередного специального звания или классного чина;
+ все указанные варианты верны;
45. Оплачиваемый ежегодный трудовой отпуск сотрудника правоохранительного органа может быть прерван в Случае крайней служебной необходимости на основании письменного приказа руководителя или уполномоченного руководителя \ правоохранительного органа и:
+ только с письменного согласия сотрудника;
= без согласия сотрудника;
=с устного согласия сотрудника;
=с согласия руководителя кадровой службы правоохранительного органа;
О языках в Республике Казахстан Закон Республики Казахстан от 11 июля 1997 года N 151
1.Языком государственного управления, законодательства, судопроизводства и делопроизводства, действующий во всех сферах общественных отношений на всей территории государства является:
+Государственный язык
=Казахский и русский языки
=Казахский язык
=Официальный язык
2. Долгом каждого гражданина Республики Казахстан является:
+Овладение государственным языком, являющимся важнейшим фактором консолидации народа Казахстана
=Овладение государственным и официальным языком , являющимся важнейшим фактором консолидации народа КазахстанаКазахский язык
=Овладение государственным языком, русским и английским являющимся важнейшим фактором консолидации народа Казахстана
=овладение русским языком, являющимся важнейшим фактором консолидации народа Казахстана
3. Правительство, иные государственные, местные представительные и исполнительные органы обязаны:
=всемерно развивать государственный и официальный язык в Республике Казахстан, укреплять его международный авторитет
+всемерно развивать государственный язык в Республике Казахстан, укреплять его международный авторитет
=всемерно развивать государственный язык и язык межнационального общения в Республике Казахстан, укреплять его международный авторитет
=всемерно развивать казахский, русский и английские языки в Республике Казахстан, укреплять его международный авторитет
4. Правительство, иные государственные, местные представительные и исполнительные органы обязаны:
+оказывать помощь казахской диаспоре в сохранении и развитии родного языка
=создавать все необходимые организационные условия для свободного и овладения государственным языком всеми гражданами Республики Казахстан
=всемерно развивать государственный язык и язык межнационального общения в Республике Казахстан, укреплять его международный авторитет
=всемерно развивать казахский, русский и английские языки в Республике Казахстан, укреплять его международный авторитет
5.Каждый гражданин Республики Казахстан имеет право:
=на пользование родным языком на свободный выбор языка общения из официально закрепленного языка общения
+на пользование родным языком, на свободный выбор языка общения, воспитания, обучения и творчества
=на пользование официальным языком, на свободный выбор языка общения, воспитания, обучения и творчества
=только на пользование родным языком
6.В местах компактного проживания национальных групп при проведении мероприятий могут быть использованы:
=Государственный язык
+их языки
=государственный и русский языки
=русский язык
7.Языком работы и делопроизводства государственных органов, организаций и органов местного самоуправления Республики Казахстан является:
=Только государственный язык
+государственный язык, наравне с казахским официально употребляется русский язык
=русский язык
=три языка (казахский, русский и английский)
8.В работе негосударственных организаций используются:
=Только государственный язык
+государственный и, при необходимости, другие языки
=русский язык
=три языка (казахский, русский и английский)
9.Акты государственных органов разрабатываются и принимаются:
=на русском языке с обеспечением, по возможности, перевода на другие языки
+на государственном языке
=на русском языке
=на государственном и на русском языке
10.Ведение учетно-статистической, финансовой и технической документации в системе государственных органов, организациях Республики Казахстан, независимо от форм собственности, обеспечивается:
=на русском языке с обеспечением, по возможности, перевода на другие языки
+на государственном и на русском языках
=на русском языке
=на государственном языке
11.Судопроизводство в Республике Казахстан ведется:
=на русском языке с обеспечением, по возможности, перевода на другие языки
+на государственном языке, а, при необходимости, в судопроизводстве наравне с государственным употребляется русский язык или другие языки
=на русском языке
=на государственном языке
12.Производство по делам об административных правонарушениях ведется:
=а русском языке с обеспечением, по возможности, перевода на другие языки
+на государственном языке, а при необходимости, и на других языках
=на русском языке
=на государственном языке
13.Все сделки физических и юридических лиц в Республике Казахстан, совершаемые в письменной форме, излагаются:
=на русском языке с обеспечением, по возможности, перевода на другие языки
+на государственном и русском языках с приложением в необходимых случаях перевода на других языках
=на русском языке
=на государственном языке
14.Сделки с иностранными физическими и юридическими лицами, совершаемые в письменной форме:
=на русском языке с обеспечением, по возможности, перевода на другие языки
+излагаются на государственном и на приемлемом для сторон языке*
=на русском языке
=на государственном языке
15.Язык обучения, воспитания в детских домах и приравненных к ним организациях определяется:
=Правительством
+местными исполнительными органами
=Министерством образования и науки
=Президентом
16.Товарные ярлыки (этикетки) со специальными сведениями, маркировки, инструкции к товарам, производимым в Казахстане, должны:
=Должны содержат их названия на государственном языке
+содержать необходимую информацию на государственном и русском языках*
=Не должны содержать необходимую информацию на государственном и русском языках
=Не должны содержать содержать необходимую информацию на казахском языке
17.Компетенция уполномоченного органа:
=вносит Президенту Республики Казахстан заключения о наименовании и переименовании областей, районов и городов, а также изменения транскрипции их названий
+обеспечивает реализацию единой государственной политики в сфере развития языков
=вносит в Правительство Республики Казахстан заключения о наименовании и переименовании физико-географических, топонимических, промышленных и иных объектов, находящихся в сфере его компетенции
=вносит заключений о наименовании и переименовании населнных пунктов
18. Как называется побуквенная передача текстов и отдельных слов одной графической системы средствами другой графической системы:
+ транслитерация;
= топонимика;
= орфография;
=ономастика.
Дата добавления: 2018-10-27; просмотров: 384; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!