Рынки труда с несовершеннойконкуренцией.
Несовершенноконкурентный рынок труда возникает в результате монопольной власти одной из сторон. Со стороны спроса источником монопольной власти выступает монопсония, а со стороны предложения – профсоюзы.
Монопсония – один покупатель на рынке труда – возникает при условиях:
1. Наличие одного градообразующего предприятия.
2. В результате создания союзов предпринимателей, в рамках которых принимаются соглашения о единой политике в области заработной платы.
3. В результате концентрации производства, когда фирма становится единственным нанимателем рабочей силы.
Монопсония приводит к тому, что ставки заработной платы устанавливаются еще нище, чем в условиях равновесия на конкурентном рынке, а занятость снижается. При монопсонии предельные издержки(MRCL) всегда больше, чем ставка заработной платы, по которой нанимается данное количество труда.
В целях максимизации прибыли фирма будет следовать правилу: MRC=MRP. Пересечение кривых предельных издержек (MRС) и предельной доходности ресурса (MRP) обусловит рыночное равновесие фирмы-монопсониста. При этом число занятых составит LM, а ставка заработной платы — WM. Таким образом определяя выгодный для себя объем труда и ставку заработной платы. Такое равновесие обеспечивает максимальное количество труда на рынке.
Труд, какчеловеческийкапитал, особенностиинвестиций в человеческийкапитал.
Человеческий капитал — совокупность знаний, умений, навыков, использующихся для удовлетворения многообразных потребностей человека и общества в целом.
Человеческий капитал — это интеллект, здоровье, знания, качественный и производительный труд и качество жизни. Человеческий капитал — главный фактор формирования и развития инновационной экономики и экономики знаний, как следующего высшего этапа развития.Одним из условий развития и повышения качества человеческого капитала является — высокий индекс экономической свободы.
Используют классификацию человеческого капитала[4]:
- Индивидуальный человеческий капитал.
- Человеческий капитал фирмы.
- Национальный человеческий капитал.
Инвестиции в человеческий капитал составляют любые действия, которые повышают профессиональную квалификацию и производительные способности человека и, тем самым, производительность труда работников Затраты, которые способствуют повышению человеческой производительности, можно рассматривать как инвестиции, поскольку текущие расходы осуществляются с тем расчетом, что их будет много компенсировано растущим потоком доходов в будущейу.Инвестиции в человеческий капитал бывают разных видов Прежде всего это, конечно, расходы на образование, включая общую и специальную, формальную и неформальную образование, подготовку по месту работы и т д. Итак, все виды расходов, которые можно оценить в денежной или иной форме и способствующих росту в будущем производительности и заработков работника, рассматриваются нами как инвестиции в человеческий капитал.
Спрос и предложениекапиталакакфинансовогоактива.
Финансовый (денежный) капитал - это деньги, вкладываемые предпринимателями в бизнес. Фирмы предъявляют спрос не только на физический капитал, но прежде всего на временно свободные денежные средства, которые можно потратить на приобретение капитальных благ.
Финансовый капитал возникает, поскольку домашние хозяйства не расходуют весь свой доход на текущее потребление, но часть его сберегают. Эти сбережения через финансовые рынки попадают к фирмам и используются ими для приобретения капитальных благ, т.е. для инвестиций. Используя капитал, источником которого являются сбережения домашних хозяйств, фирмы платят сберегателямссудный процент, представляющий собойцену финансового капитала.
Спрос на финансовый капитал предъявляют:
- фирмы, которым нужно профинансировать их издержки производства и инвестиции в реальный капитал, но которым не хватает для этого собственных средств, и поэтому они обращаю тся к банкам за кредитами или/и выпускают для этого акции и долговые ценные бумаги;
- домашние хозяйства предъявляют прежде всего спрос на ипотечные кредиты (т.е. на строительство жилья) и другие виды потребительского кредита (например, на покупку товаров длительного пользования), а в России — также на иностранную валюту;
- некоммерческим организациям финансовый капитал нужен для осуществления инвестиций в реальный капитал;
- государство предъявляет заметный спрос на финансовый капитал, эмитируя долговые ценные бумаги, особенно в случае дефицита государственного бюджета.
Предложение финансового капитала образуется вследствие того, что:
- фирмы в процессе экономического кругооборота имеют временно свободные средства, которые они держат в банках и/или в ценных бумагах;
- домашние хозяйства часть своих доходов сберегают, открывая банковские депозиты и/или покупая ценные бумаги;
- некоммерческие организации редко держат свои активы в виде финансового капитала. Чаще это делает государство, размещая временно свободные бюджетные деньги в банках, поддерживая свои золотовалютные резервы
Дата добавления: 2018-08-06; просмотров: 56; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!