СТРУКТУРА ОТЧЁТА ПО ПРЕДДИПЛОМНОЙ ПРАКТИКЕ И ТРЕБОВАНИЯ К ЕГО СОДЕРЖАНИЮ И ОФОРМЛЕНИЮ
Аттестация по итогам практики проводится в форме защиты выполненной работы:
– по преддипломной практике — на основании отзыва-характеристики с места практики, дневника практики, отчёта студента о прохождении практики и выполнении плана практики, а также на основании представления в комиссию по защите практики.
Отчёт по практике должен содержать следующие разделы:
1. Характеристика предприятия с точки зрения организационно-правовой формы, структуры, видов деятельности.
2. Анализ конкурентной позиции предприятия.
3. Управленческий, финансовый и инвестиционный анализ деятельности предприятия, в том числе: анализ товарооборота, анализ товарных запасов, анализ издержек обращения, анализ человеческих ресурсов, анализ основного капитала, анализ оборотного капитала, анализ расчётных операций, анализ финансовых результатов, анализ инвестиционной и инновационной деятельности, анализ финансового состояния предприятия.
4. Планирование основных финансово-экономических показателей.
5. Предложения по совершенствованию деятельности предприятия.
В отчёте приводится краткая организационно-управленческая характеристика предприятия: полное наименование, место нахождения предприятия, форма собственности, производственная и организационная структуры, виды деятельности, применяемые методы обслуживания покупателей, характеристика поставщиков товаров, ассортиментная политика, правила соблюдения экологии и техника безопасности, цель и задачи предприятия. Необходимо анализировать последние три года деятельности предприятия.
|
|
|
При выполнении работ по отдельным разделам практики в отчёте должны найти отражение:
1. По розничному (оптовому) товарообороту:
- значение, задачи и информационное обеспечение анализа и планирования розничного (оптового) товарооборота;
- степень развития товарооборота за анализируемый период по общему объёму и в динамике в текущих и сопоставимых ценах;
- степень выполнения плана продаж товаров структурным подразделениям предприятия;
- развитие товарооборота за отчётный период и в динамике (в разрезе месяцев и кварталов);
- выполнение плана продаж товаров в ассортиментном разрезе (структура товарооборота);
- состояние товарных запасов, их соответствие нормам и нормативам на конец отчётного периода и их товарооборачиваемость за анализируемый период времени;
- анализ поступления товаров;
- определение влияния товарных и трудовых ресурсов, а также основных фондов на рост или снижение товарооборота за отчётный период и в динамике;
- подсчёт неиспользованных возможностей товарооборота предприятия за отчетный год (« упущенная коммерческо-экономическая выгода»);
|
|
|
- составление проекта плана розничного товарооборота по важнейшим разделам: обороту по продаже товаров; нормированию и планированию текущих товарных запасов; товарному обеспечению розничного товарооборота.
Необходимо отразить как позитивные стороны в развитии товарооборота, так и отрицательные моменты, сдерживавшие его развитие в анализируемом периоде.
2. По валовому доходу:
- значение, задачи и информационное обеспечение для проведения анализа и планирования валового дохода от реализации товаров;
- связь валового дохода с налогообложением;
- источники формирования валового дохода;
- величину валового дохода за отчётный год и динамике;
- анализ влияния факторов на рост или снижение валового дохода как по сравнению с планом, так и динамике;
- подсчёт неиспользованных возможностей роста валового дохода предприятия за отчётный период;
- методика планирования валового дохода на будущий период времени.
3. По издержкам обращения:
- значение, задачи, информационное обеспечение анализа и планирования издержек обращения;
- анализ выполнения плана по издержкам обращения по общему, а также динамику их развития;
|
|
|
- определение влияния факторов на рост или снижение издержек обращения в целом по объёму;
- анализ отдельных статей издержек; выявление причин, приведших к росту и снижению затрат;
- показ практической значимости условного деления издержек на постоянные и переменные расходы;
- расчёт показателей, характеризующих эффективность использования текущих затрат;
- подсчёт неиспользованных возможностей для снижения издержек обращения в отчётном периоде;
- составление плановой сметы издержек обращения на предстоящий период времени как в целом, так и в разрезе отдельных статей;
- анализ налогов и сборов, относимых предприятием на издержки обращения.
4. По прибыли и рентабельности:
- значение, задачи и информационное обеспечение анализа и планирования прибыли рентабельности торгового предприятия;
- анализ структуры прибыли как за отчётный период, так и в динамике;
- приведение схемы формирования балансовой и чистой прибыли;
- влияние важнейших факторов на росте или снижение размере прибыли от реализации товаров;
- связь прибыли с налогообложением;
- приведение системы показателей рентабельности, характеризующих эффективность использования материальных, трудовых и финансовых ресурсов и затрат;
|
|
|
- анализ распределения и использования прибыли в торговом предприятии за отчётный год;
- расчёт запасов «финансовой прочности» на предприятии на предстоящий период времени.
5 . Налоги и сборы, уплачиваемые предприятием:
- анализ структуры (федеральные, территориальные и местные) уплаченных налогов предприятием за отчётный год;
- механизм начисления и уплаты в бюджет уплаченных предприятием налогов и сборов за отчётный период;
- анализ влияния налогов и сборов на финансовые результаты предприятия за отчётный год;
- причины нарушения налоговой политики, если таковые имели место в отчётном периоде;
- составление проекта плана по уплате в предстоящем периоде всех налогов и сборов.
6. Основные фонды и капитальные вложения:
- значение, задачи и информационное обеспечение анализа и планирования в использовании основных фондов и капиталовложений;
- воспроизводство и оценка первоначальной, восстановительной и остаточной стоимости основных фондов, начисление амортизационного фонда;
- расчёт средней балансовой стоимости основных фондов за отчётный период времени;
- анализ капитальных вложений и источников их формирования в отчётном году;
- оценка показателей, характеризующих эффективность использования основных фондов и капитальных вложений на предприятии за отчётный год и динамике;
- влияние изменения средней стоимости основных фондов и фондоотдачи на объём товарооборота.
7. Труд и заработная плата:
- значение, задачи и информационное обеспечение анализа и планирования фонда оплаты труда на предприятии;
- анализ численности работников за отчётный год и в динамике;
- формы и системы оплаты труда, существующие на данном предприятии;
- сущность коллективного договора и тарифного соглашения;
- система премирования, её стимулирующая роль;
- анализ фонда заработной платы за отчётный год;
- определение степени влияния важнейших факторов на рост или снижение фонда заработной платы по сравнению с планом и в динамике;
- анализ показателей эффективности использования затрат живого труда за отчётный год и в динамике;
- подсчёт неиспользованных возможностей для роста эффективности использования трудовых ресурсов на предприятии за отчётный год;
- определение плановой потребности работников предприятия на предстоящий период времени;
- планирование фонда оплаты труда на будущий год.
8. Хозяйственные риски:
- значение, задачи и необходимость изучения рисков в деятельности торгового предприятия;
- виды рисков и их оценка в деятельности предприятия за отчётный период времени;
- реальные способы снижения рисков на предприятии;
- оценка влияния полученных хозяйственных рисков на конечные результаты работы предприятия в отчётном году.
9. Финансово-кредитная деятельность предприятия:
- значение, задачи и информационное обеспечение анализа финансового положения предприятия в отчётном периоде;
- общий анализ хозяйственных средств и их источников;
- анализ финансовой устойчивости и платёжеспособности предприятия;
- состояние оборотных активов и эффективность их использования в отчётном году;
- анализ состояния расчётов, дебиторской и кредиторской задолженности;
- анализ источников собственных средств;
- анализ фондов специального назначения;
- анализ кредитов банка;
- анализ эффективности использования финансовых ресурсов в отчётном году;
- определение потребности в оборотных средствах на планируемый период времени;
- составление баланса денежных доходов и расходов (финансового плана) на планируемый год.
К каждому разделу по ходу изложения материала приводятся таблицы, схемы, диаграммы, графики. По каждому разделу программы производственной практики студент должен составить краткую пояснительную записку, в которой не только констатирует позитивные моменты, но и отмечает недостатки, выявленные в процессе анализа, причины их образования, а также даёт предложения по улучшению работы в предстоящем периоде времени. В обязательном порядке в каждом разделе предусматривается приведение методики разработки плана (прогноза) на предстоящий период времени.
Если на предприятии, на котором бакалаврант проходит производственную практику, недостаточно материалов для проведения анализа и тем более не осуществляется планирование отдельных разделов и показателей торгово-хозяйственной деятельности, то бакалаврант, владея теоретической подготовкой, получив практическую информацию, сам должен проанализировать деятельность предприятия в соответствии с методическими указаниями.
Объём отчёта должен составлять не менее 40 листов печатного текста (шрифт Times New Roman, размер 14 пунктов, интервал полуторный) без учёта приложений. Приложениями к отчёту являются копии документов предприятия, таблицы, схемы. К отчёту прилагается характеристика с места прохождения практики, путёвка и дневник по практике, заверенные печатью организации.
ПРИЛОЖЕНИЕ А
Форма дневника по практике
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«Хабаровская государственная академия экономики и права»
ДНЕВНИК
по____________________________________практике
характер практики
студента_______________курса____________группы
специальность_________________________________
Фамилия______________________________________
имя, отчество__________________________________
_______________________________________________
наименование предприятия, где проводится практика
_______________________________________________
ДНЕВНИК
по_______________________________________________практике
наименование
Студент__________________________________________________
Ф.И.О
Курс_____________Факультет_________________Группа________
Место прохождения практики________________________________
__________________________________________________________
Заведующий кафедрой______________________________________
Ф.И.О.,тел.
Руководитель практики кафедры______________________________
Ф.И.О.,тел.
Руководитель практики _____________________________________
Ф.И.О.,тел.
Хабаровск 20___
ПУТЁВКА
На основании Положения о производственной практике, учебного плана Хабаровской государственной академии экономики и права и договора от__________________________________________________________
направляется студент(ка)_______________________________________
Ф.И.О.
для прохождения практики на__________________________________
____________________________________________________________
наименование объекта
Характер практики (или тема дипломного задания)_________________
____________________________________________________________
Срок практики____________________________(в неделях или днях)
Рабочие места________________________________________________
согласно программе
_______________________________________________________________________
Выехал из академии_____________________________________________________
Ректор академии_____________________
подпись
(печать)
Руководитель практики
от академии_______________________
Прибыл на предприятие__________________________________________
число, месяц, подпись администрации предприятия
Выбыл с предприятия____________________________________________
число, месяц, подпись администрации предприятия
(печать)
III. Календарно-тематический план прохождения практики
| № неделя | № темы | Наименование темы | Отметка о сдаче зачета по промежуточным темам (оценка, подпись) |
| 1 | 2 | 3 | 4 |
IV. Обязательное индивидуальное задание руководителя практики от выпускающей кафедры__________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
«______»____________20____г._____________
подпись
V. Обязательное индивидуальное задание руководителя практики от предприятия__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
«______»____________20____г._____________
подпись
ПРИМЕЧАНИЕ: IV и V разделы студент выполняет самостоятельно и отражает в отчёте по практике.
VI. ИТОГОВАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА СТУДЕНТА
Студент____________________________________________________
Работа на ставке (да, нет)______________________________________
Оказание помощи организации (в составлении годового отчёта, самостоятельные проверки, анализ и др.) ____________________
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Количество проведенных специалистами занятий со студентами
____________________________________________________________
Состояние дисциплины (удовл., неудовл.)_______________________
Пропущено дней по болезни__________________________________
Пропущено дней без уважительной причины____________________
Наличие опозданий на работу_________________________________
Выполнение индивидуального задания (да, нет)__________________
Общая оценка специальных заданий(«неуд».,«удовл».,«хорошо», «отлично»)_______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Руководитель практики от предприятия, организации, учреждения
________________________________________________(должность)
________________ «_____»___________20____г.
подпись
Печать организации
ПРИЛОЖЕНИЕ Б
ТИТУЛЬНЫЙ ЛИСТ ОТЧЁТА
Министерство образования и науки Российской Федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования
«Хабаровская государственная академия экономики и права»
Торгово-технологический факультет
Кафедра экономики и управления на предприятия торговли
ОТЧЁТ
о прохождении преддипломной практики
Фамилия _____________________________________________________________
Имя ____________________ Отчество ____________________________________
Место прохождения практики ___________________________________________
Сроки прохождения практики ___________________________________________
Руководитель практики от организации ___________________________________
(Ф.И.О., должность)
Руководитель практики от кафедры ______________________________________
(Ф.И.О., должность)
Хабаровск 201__
Дата добавления: 2018-06-27; просмотров: 190; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!