Размер пособия по временной нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве?
1. зависит от стажа
2. 60%
3. 80%
4. 100%
Вопрос № 4
По степени опасности поражения электрическим током помещения повышенной опасности характеризуются:
1. Наличием одного из следующих признаков: токопроводящая пыль (технологическая пыль), токопроводящие полы, высокая температура (более +35°С длительное время) возможность одновременного касания заземленных частей корпуса электрооборудования и токоведущей части.
2. Наличием одного из следующих признаков: сырость (влажность 75%), токопроводящая пыль (технологическая пыль), токопроводящие полы, высокая температура (более +35°С длительное время) возможность одновременного касания заземленных частей корпуса электрооборудования и токоведущей части.
3. Наличием одного из следующих признаков: сырость (влажность 75%), токопроводящая пыль (технологическая пыль), токопроводящие полы, возможность одновременного касания заземленных частей корпуса электрооборудования и токоведущей части.
4. Наличием следующих признаков одновременно: сырость (влажность 75%), токопроводящие полы, возможность одновременного касания заземленных частей корпуса электрооборудования и токоведущей части.
Вопрос № 5
Какие средства пожаротушения относятся к первичным?
1. Пожарные краны, ручные огнетушители, ящики с песком, асбестовые и войлочные полотна, бочки с водой.
2. Пожарные краны, ручные огнетушители, ящики с песком, асбестовые и войлочные полотна, бочки с водой, автоматическая сигнализация.
|
|
|
3. Ручные огнетушители, ящики с песком, асбестовые и войлочные полотна, бочки с водой.
Вопрос № 6
Какой инструктаж необходимо провести работнику перед участием в субботнике?
1. Первичный
2. Внеплановый
3. Целевой
4. Вводный
Вопрос № 7
Как фиксируется выдача работнику средств индивидуальной защиты?
1. В журнале учета выдачи СИЗ
2. В личной карточке учета выдачи СИЗ
3. В удостоверении по охране труда
4. В паспорте к СИЗ
Вопрос № 8
В обязанности работника в вопросах охраны труда не входит:
1. Прохождение обучения и инструктажа на рабочем месте;
2. Прохождение медицинского осмотра
3. Извещение непосредственного руководителя о каждом несчастном случае;
4. Приобретение и использование специальной одежды в соответствии с нормативами.
Вопрос № 9
Кто формирует и возглавляет комиссию по расследованию смертельного несчастного случая, происшедшего с работником организации? Какой установлен срок расследования и возможно ли его продление?
1. Государственный инспектор по охране труда формирует и возглавляет комиссию. Установлен срок расследования 15 дней, продление невозможно.
|
|
|
2. Работодатель формирует комиссию, председателем которой является государственный инспектор труда. Срок расследования - 15 дней, продление возможно по решению председателя комиссии на 15 дней и далее по решению руководителя государственной инспекции труда до выяснения обстоятельств.
3. Представитель работодателя формирует комиссию, возглавляет государственный инспектор труда. Установленный срок 15 дней может быть продлен, при объективных обстоятельствах, председателем комиссии, но не более чем на 15 дней.
Вопрос № 10
Признаки внезапной смерти (когда каждая потерянная секунда может стать роковой):
1. Отсутствие сознания, нет пульса на сонной артерии
2. Отсутствие сознания, реакция зрачков на свет имеется, нет пульса на сонной артерии
3. Отсутствие сознания, нет реакции зрачков на свет, нет пульса на сонной артерии
ОХРАНА ТРУДА
БИЛЕТ 18.
Вопрос № 1
Работодатель по просьбе работника, имеющего ребенка в возрасте 13 лет, установил неполный рабочий день. Ведет ли это к сокращению продолжительности ежегодного отпуска и учитывается ли при исчислении трудового стажа? (Ст. 93 ТК РФ)
1. Да, ведет и учитывается.
|
|
|
2. Нет, не ведет и не учитывается.
3. Решение этих вопросов - в ведении работодателя (администрации).
ВОПРОС №2
Можно ли проводить работы на высоте 1,5 м при тумане или грозе?
1. Нельзя в обоих случаях.
2. При грозе - нельзя, при слабом тумане - можно.
Вопрос № 3
Какие перерывы включаются в рабочее время и оплачиваются? (Ст.109 ТК РФ)
1. Перерывы для отдыха и питания.
2. Специальные перерывы для обогревания и отдыха, обусловленные технологией и организацией производства и труда.
3. Перерывы для работников, работающих во вредных условиях труда.
Вопрос № 4
Дата добавления: 2018-05-12; просмотров: 1356; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!