Факторы и основные направления повышения
Производительности труда
Изменение производительности труда на любом предприятии представляет собой сложный процесс, складывающийся под влиянием множества факторов, действующих в разных направлениях и с различной интенсивностью.
Факторы повышения производительности труда на предприятии классифицируются на технические, организационные, структурные, социальные, изменения объема производства и природные.
Технические факторы – повышение технического уровня производства на основе механизации и автоматизации производства, внедрения новых видов оборудования и технологических процессов, улучшения конструктивных свойств изделий, повышения качества сырья и использования новых конструктивных материалов. Результатом повышения технического уровня производства является, как правило, снижение трудоемкости.
Организационные факторы – совершенствование организации про-изводства, труда и управления, результатом которого является сокращение потерь рабочего времени, увеличение норм и зон обслуживания, улучшение структуры управления. В частности, мероприятия по повышению производительности труда за счет совершенствования организации труда могут включать углубление разделения и кооперации труда, развитие многоагрегатного обслуживания и совмещение профессий, рациональный подбор профессионально-квалификацион-ного состава работников и их расстановку; совершенствование трудовых процессов путем разработки и использования наиболее рациональных методов и приемов труда; улучшение обслуживания рабочих мест на основе регламентации функций обслуживания; совершенствование нормирования труда и использование резервов снижения затрат труда; повышение квалификации работников; введение рациональных режимов труда и отдыха на предприятии. Результатом реализации организационных факторов является увеличение времени полезной работы и снижение трудоемкости.
|
|
|
Структурные факторы способствуют изменению удельного веса отдельных видов продукции на основе реструктуризации и освоения производства новой продукции в зависимости от спроса на рынке.
Социальные факторы – повышение уровня квалификации кадров, мотивации и совершенствование организации оплаты труда.
Л е к ц и я 4. Основной капитал предприятия и эффективность
Его использования
Понятие, классификация и структура основного капитала
Основной капитал– это часть финансовых ресурсов предприятия, вложенная в производственные объекты, многократно участвующие в повторяющихся циклах производства, сохраняющие свою форму и переносящие свою стоимость на выпущенную продукцию (работы, услуги) частями в форме амортизационных отчислений.
|
|
|
Преобладающую часть основного капитала составляют основные средства,которые в натуральной форме имеют название основные фонды и образуют производственный аппарат предприятия. Кроме того, к основному капиталу относятся нематериальные элементы, называемые в бухгалтерском учете нематериальными активами(стоимость интеллектуальной собственности – патентов, лицензий и др.). Главным объектом оценки основного капитала являются основные средства.
Для учета, оценки и анализа основные средства классифицируются по ряду признаков.
По роли в процессе создания стоимости основные средства предприятия классифицируются на активную часть, которая непосредственно участвует в создании продукции и служит базой для оценки технического уровня производственных мощностей (рабочие машины, оборудование, передаточные устройства) и пассивную часть – фонды, создающие материальные условия для осуществления процесса производства (производственные здания, сооружения, транспортные, энергетические и другие коммуникации).
По сфере применения и назначения основные средства подразделяется на производственные и непроизводственные.
|
|
|
Основные производственные фонды – это средства труда, которые неоднократно участвуют в производственном процессе, сохраняя при этом на протяжении всего периода свою натурально-вещественную форму, выполняют одну и ту же функцию в течение нескольких производственных циклов и переносят свою стоимость на произведенную продукцию частями, по мере износа и утраты своей потребительной стоимости в виде амортизационных отчислений.
Основные непроизводственные фонды – это капитал, который воплощен в объектах социальной инфраструктуры предприятия бытового и культурного назначения, а также медицинских учреждениях, находящихся на балансе предприятия. Они непосредственно не участвуют в процессе производства и не переносят свою стоимость на продукт.
По целевому назначению в сельском хозяйстве основные производственные фонды (ОПФ) подразделяются на фонды сельскохозяйственного и несельскохозяйственного назначения.
К основным производственным фондам сельскохозяйственного назначения относятся средства производства, принимающие непосредственное участие в технологических процессах получения продукции сельского хозяйства и ее реализации. В основные производственные фонды несельскохозяйственного назначения в сельском хозяйстве включают сооружения, передаточные устройства, машины и оборудование промышленно-производственных объектов, строительства, торговли и общественного питания.
|
|
|
По признаку принадлежности – владению и распоряжению – из состава основного капитала выделяют собственный и заемный, в том числе арендованное имущество. По признаку использования капитала (по степени участия в производстве) выделяют основные фонды, находящиеся в эксплуатации, в запасе, в стадии реконструкции, на консервации.
В практике учета применяется следующая классификация основных средств:
• здания и сооружения;
• передаточные устройства;
• машины и оборудование (силовые машины и оборудование; рабочие машины и оборудование; измерительные и регулирующие приборы и устройства и лабораторное оборудование; вычислительная техника);
• транспортные средства;
• инструмент;
• производственный и хозяйственный инвентарь и принадлежности (используемые в производстве более одного года);
• рабочий и продуктивный скот;
• многолетние насаждения;
• капитальные затраты по улучшению земель;
• прочие основные средства.
С целью упрощения учета производственных основных фондов мелкие предметы в их состав не включают. Это инструменты, инвентарь и принадлежности, малоценные предметы, срок службы которых составляет менее одного года. Аналогичные объекты со сроком их службы более одного года относятся к производственным основным фондам.
Для управления состоянием основного капитала необходимо знать его структуру. Различают производственную, технологическую и возрастную структуру основного капитала.
Под производственной структурой капитала понимается соотношение различных групп основных производственных фондов по вещественно-натуральному составу в их общей стоимости. Важным показателем производственной структуры является доля активной части фондов в общей стоимости ОПФ. Повышение доли активной части фондов до оптимального уровня является одним из направлений совершенствования производственной структуры ОПФ на предприятии.
Производственная структура основных фондов на предприятии зависит от ряда факторов:
• специфики производственной деятельности на предприятии, определяемой выпускаемой продукцией;
• ускорения НТП;
• уровня специализации, кооперирования, концентрации, комбинирования и диверсификации производства;
• географического месторасположения предприятия.
Технологическая структура ОПФ характеризуется их распределением в зависимости от технологических особенностей и определяется главным образом новизной и сроком использования технологий. Она может быть представлена, например, как доля отдельных видов станков в общем количестве станочного парка.
Возрастная структура ОПФ характеризует распределение по возрастным группам их эксплуатации: до 5 лет; от 5 до 10 лет; от 10 до 15 лет; от 15 до 20 лет; свыше 20 лет.
Основная задача на предприятии сводится к тому, чтобы не допускать чрезмерного старения ОПФ (особенно активной части), так как от этого зависит уровень качества продукции, производительности труда и прибыли предприятия.
Дата добавления: 2018-04-04; просмотров: 96; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!