Основы организации психологической службы. Одним из условий успешного
функционирования психологической службы является научно обоснованное проектирование ее
организационной структуры. Как скелет живого существа определяет его форму, особенности
Движения, так и организационная структура задает целостность психологической службы, ее
Место в конкретной организации и ведомстве.
При проектировании и формировании организационной структуры необходимо решить по
крайней мере три задачи: утвердить штаты психологов; определить статус службы
(самостоятельное подразделение или в составе другого подразделения); распределить функции и
Полномочия на различных уровнях управленческой иерархии.
Психологическая служба начинает комплектоваться на «земле», в органах и подразделениях,
осуществляющих непосредственный контакт с гражданами, т.е. на низовом, муниципальном
уровне — в городских и районных отделах внутренних дел, судах, исправительных учреждениях
И т.п.
Штаты любой службы, в том числе психологической, определяют исходя из объема
Предполагаемой работы и существующих (устанавливаемых) нормативов. С учетом
Экономических трудностей в обществе введение одной-двух единиц должностей психолога в
Организациях численностью до 500 человек можно рассматривать как определенный прогресс в
Дата добавления: 2016-01-06; просмотров: 18; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!