Что требуется для рассмотрения кандидатуры к приёму на работу, отделу кадров?
Требуется:
8.1 Опыт работы более 5 лет, в сфере рекламы, эта может быть рекламное агентство или компания – отдел рекламы, продаж или продвижения. Просьба, новичкам, не имеющим опыта работы более 5 лет, не беспокоить!
8.2 Обязательно предоставить полное резюме, с фотографией, И.Ф.О, датой рождения, место рождения, и место прописки и проживания. Номер телефона – мобильный, Эл-почту, мессенджеры для связи. И полностью стаж, с указание мест работы и контактами компаний или руководителей, для получения отзывов - характеристики, успешными кейсами и ниши. Умение выводить стоимость клиента с рекламного объявления, так же указать на какую локацию – языки вы можете работать, умение создавать промо материалы под объявления.
8.3 Отдел кадров может запросить как дополнительные сведения, так и проведения видео собеседования.
8.4 Так же возможно работы без официального оформления в компанию.
После прочтения, если вы соответствуете всем требованиям, и вас заинтересовала данная вакансия, присылайте ваше резюме на почту менеджера отдела кадров,
Станислав stas.sorokin.79@mail.ru
Рассмотрение вашей кандидатуры может занять некоторое время.
Дата добавления: 2022-06-11; просмотров: 82; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!