II. Политика в области охраны труда



Образец положения о системе управления охраной труда в организации

Применимые нормы: ст. ст. 214, 217 ТК РФ

Необходимость создания и функционирования у вас системы управления охраной труда (СУОТ) предусмотрена законом.

СУОТ отражает цели в области охраны труда в организации, механизмы их достижения и др.

Как правило, при создании такой системы разрабатывается базовый документ, например положение о СУОТ. При его составлении учитывайте Примерное положение. Оно утверждено Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 776н.

 

  См. Образец положения в MS Word  

УТВЕРЖДЕНО

Приказом

генерального директора

общества с ограниченной ответственностью

"Советник - М"

(ООО "Советник - М")

от 03.03.2022 N 21

 

Мотивированное мнение выборного органа первичной профсоюзной организации от 02.03.2022 учтено.

 

Положение

О системе управления охраной труда

в ООО "Советник - М"

 

I. Общие положения

 

1. Положение о системе управления охраной труда в ООО "Советник - М" (далее - Положение о СУОТ) разработано с учетом Примерного положения о системе управления охраной труда, утвержденного Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 776н.

2. Положение о СУОТ разработано также с учетом, в частности:

· разд. X "Охрана труда" ТК РФ;

· ГОСТ 12.0.230-2007. Межгосударственный стандарт. Система стандартов безопасности труда. Системы управления охраной труда. Общие требования (введен в действие Приказом Ростехрегулирования от 10.07.2007 N 169-ст);

· ГОСТ 12.0.230.1-2015. Межгосударственный стандарт. Система стандартов безопасности труда. Системы управления охраной труда. Руководство по применению ГОСТ 12.0.230-2007 (введен в действие Приказом Росстандарта от 09.06.2016 N 601-ст).

3. Положение о СУОТ вводится в целях соблюдения требований охраны труда в ООО "Советник - М", разработки мер, направленных на создание безопасных условий труда, а также предотвращения производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.

4. СУОТ представляет собой единый комплекс, состоящий из следующих элементов:

· организационной структуры управления, устанавливающей обязанности и ответственность в области охраны труда на всех уровнях управления;

· мероприятий, направленных на функционирование СУОТ, включая контроль за эффективностью работы в области охраны труда;

· документированной информации (локальных нормативных актов о мероприятиях СУОТ, организационно-распорядительных документов, журналов, актов и пр.).

5. Положения СУОТ распространяются на всех работников ООО "Советник - М". Учитывается деятельность на всех рабочих местах, структурных подразделениях и пр.

6. Положения СУОТ о безопасности, касающиеся нахождения и перемещения на объектах ООО "Советник - М", распространяются на всех лиц, в том числе представителей органов надзора и контроля. Данные положения доводятся до сведения указанных лиц при проведении вводных инструктажей, включаются в договоры о выполнении подрядных работ.

7. Для целей настоящего Положения о СУОТ разрабатываются и внедряются необходимые меры, направленные на обеспечение безопасных условий нахождения в здании и осуществления в нем трудовой деятельности. В рамках взаимодействия по охране труда учитываются потребности и ожидания работников ООО "Советник - М" и иных заинтересованных сторон.

8. Информация о мерах безопасности, принимаемых в рамках СУОТ, доводится до сведения заинтересованных лиц при проведении вводного инструктажа и включается в договоры о выполнении подрядных работ.

9. Положение о допуске подрядных организаций к производству работ на территории ООО "Советник - М", определяющее правила организации данных работ, а также документы, представляемые перед допуском к ним, утверждает генеральный директор.

10. Разработка, согласование, утверждение и пересмотр документов СУОТ осуществляются в соответствии с Положением о документообороте в ООО "Советник - М" от 14.01.2020 N 11.

 

II. Политика в области охраны труда

 

11. Политика в области охраны труда учитывает специфику деятельности ООО "Советник - М", особенности организации работы в нем, а также профессиональные риски.

12. Политика в области охраны труда направлена на сохранение жизни и здоровья работников ООО "Советник - М" в процессе их трудовой деятельности, а также на обеспечение безопасных условий труда. Она предполагает управление рисками производственного травматизма и профессиональной заболеваемости.

13. В ООО "Советник - М" обеспечивается устранение опасностей и снижение уровней профессиональных рисков на рабочих местах, совершенствуется СУОТ.

14. Целью политики в области охраны труда является сохранение жизни и здоровья работников, а также постоянное улучшение условий и охраны труда.

15. ООО "Советник - М" гарантирует выполнение государственных нормативных требований охраны труда и добровольно принятых обязательств в этой области.

16. В обеспечение указанной гарантии ООО "Советник - М" намерено принять необходимые меры и реализовать соответствующие мероприятия.

17. Для достижения целей политики в области охраны труда реализуются следующие мероприятия:

· проведение специальной оценки условий труда (СОУТ), выявление опасностей и оценка уровней профессиональных рисков;

· обеспечение стендами с печатными материалами по охране труда;

· обучение в области охраны труда;

· внедрение программ электронного документооборота в области охраны труда с учетом требований законодательства;

· приобретение и монтаж установок (автоматов) с питьевой водой для работников;

· организация мест общего отдыха и психоэмоциональной разгрузки;

· организация площадки и размещение на ней инвентаря для занятий спортом;

· установка современных отопительных и вентиляционных систем, систем кондиционирования воздуха, отвечающих нормативным требованиям, для обеспечения благоприятного теплового режима и микроклимата, чистоты воздушной среды в рабочей и обслуживаемых зонах помещений;

· обеспечение естественного и искусственного освещения на рабочих местах и в иных помещениях.

18. В начале каждого года политика в области охраны труда оценивается на соответствие стратегическим задачам ООО "Советник - М" в области охраны труда.

При необходимости данная политика пересматривается исходя из результатов оценки эффективности СУОТ, приведенных в ежегодном отчете о функционировании СУОТ.

 


Дата добавления: 2023-01-08; просмотров: 29; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!