Если в процессе монтажа , технического освидетельствования или эксплуатации оборудования были обнаружены несоответствия правилам технической эксплуатации и безопасности следует



 

Вывести оборудование из эксплуатации.

2.Привести оборудование в соответствие с требованиями технической эксплуатации.

3. Не прекращая эксплуатации оборудования сообщить в территориальный орган Госгортехнадзор России.

4. Вызвать представителей завода-изготовителя для устранения несоответствий.

 

Работники опасных производственных объектов должны быть обеспечены

1. Сертифицированными средствами индивидуальной защиты, смывающими и обезвреживающими средствами.

2. Плакатами, инструкциями и литературой по специальности.

3. Смывающими и обезвреживающими средствами.

4. Сертифицированными средствами индивидуальной защиты.

 

23.Виды трудового договора по срокам действия:

Срочный, бессрочный, на время определенной работы.

2. Срочный, бессрочный.

3. Краткосрочный, среднесрочный, на время определенной работы.

4. Краткосрочный, сезонный, долгосрочный.

  24.Трудовой договор может прекратится по инициативе:

Собственника, работника, профсоюза.

2. Собственника, работника, сотрудников милиции.

3. Работника, членов его семьи.

4. Профсоюзного органа, начальника отдела кадров

25.Срок действия дисциплинарного взыскания:

Год

2. 3 года

3. 6 месяцев

4. 2 недели

26.Прогулом считается:

1. Отсутствие на рабочем месте свыше 3х часов

Отсутствие на работе свыше 3х часов

3. Отсутствие на рабочем месте в течении дня

4. Неявка на работу более 2х дней

Заключительным этапом фазы подготовки управленческого решения является

1. разработка вариантов решения;

2. выбор оптимального варианта решения;

3. постановка задачи;

4.уяснение проблемы.

С точки зрения теории менеджмента под стратегией в сфере бизнеса понимаетс

1. система организационно-экономических мер по достижению долгосрочных целей предприятия;

2. структура плана социального развития организации;

Горизонтальные связи в структуре управления организацией являются одноуровневыми и носят характер

1. согласования;

2. кооперации;

3. доверия;

4. взаимного подчинения.

В теории менеджмента стремление быть лучшим в чем-либо, ориентация на высокие результаты и качество – это мотивация

1. достижений;

2. власти;

3. компетентности;

4. принадлежности к группе.

ПРИЛОЖЕНИЕ 1. Форма аттестационного листа по практике

(заполняется на каждого обучающегося)

Аттестационный лист по практике

_________________________________________________________________,

ФИО

обучающийся(аяся) на 4 курсе по   специальности СПО  131018

«разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений»

успешно прошел(ла) производственную практику по профессиональному модулю ПМ.03 Организация деятельности коллектива исполнителей

 

в объеме ______ часов  с «___»_____20__ г. по «___»_______20__ г.

в организации _____________________________________________________

__________________________________________________________________

наименование организации, юридический адрес

Виды и качество выполнения работ

Виды и объем работ, выполненных обучающимся во время практики Качество выполнения работ в соответствии с технологией и (или) требованиями организации, в которой проходила практика
Будет выдаваться в зависимости от вида предприятия индивидуально по утвержденным перечням       

 

Характеристика учебной и профессиональной деятельности  обучающегося во время  производственной практики ___________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

Дата «___»._______.20___                 Подпись руководителя практики

___________________/ ФИО, должность

Подпись ответственного лица организации (базы практики)

___________________/ ФИО, должность

 


ПРИЛОЖЕНИЕ 2. Оценочная ведомость по профессиональному модулю

        оценочная ведомость по профессиональному модулю

ПМ.03 Организация деятельности коллектива исполнителей

 код и наименование профессионального модуля

ФИО ____________________________________________________________

обучающийся на _4_ курсе по специальности СПО 131018

«Разработка и эксплуатация нефтяных и газовых месторождений»

освоил(а) программу профессионального модуля ПМ.03. Организация деятельности коллектива исполнителей

 

в объеме ______ час. с «__»._____.20__ г. по «___»._______.20__ г.

Результаты промежуточной аттестации по элементам профессионального модуля

Элементы модуля (код и наименование МДК, код практик) Формы промежуточной аттестации Оценка
МДК 03.01 экзамен  
ПП Диф.зачет  
УП Диф.зачет  

 

Результаты выполнения и защиты курсовой работы

Тема «________________________________________________________»

Оценка _______________________.

 

Итоги экзамена (квалификационного) по профессиональному модулю

Коды проверяемых компетенций Показатели оценки результата Оценка (да / нет)
ПК. 3.1-3.3, ОК1-10    

 

Дата ___.___.20___                  Подписи членов экзаменационной комиссии

 


Дата добавления: 2018-02-15; просмотров: 136;