Разделы дисциплины и виды занятий.



№ п/п Наименование раздела дисциплины Лекции Практ. занятия/семинары С. р.с. Всего
1 Базовые концепции корпоративных финансов и финансово-аналитическая модель компании 1 4 10 15
2 Затраты на капитал: современные направления исследования и методы расчета 1 6 15 22
3 Структура и стоимость капитала: основные подходы и их приложения в практической деятельности 2 6 10 18
4 Современные подходы к формированию дивидендной политики компании 1 4 15 20
5 Финансовая архитектура корпорации и механизмы корпоративного управления 1 6 10 17
6 Модели краткосрочного финансового управления 2 4 10 16
  Итого по модулю 8 30 70 108

 

Практические занятия (семинары)

 

4.6. Лабораторный практикум -не предусмотрен

4.7. Примерная тематика курсовых проектов (работ) –не предусмотрена

5. Образовательные технологии – в рамках проведения семинаров предусматривается использование деловой игры, разбора конкретных ситуаций, выполнение домашних заданий(написание мини-рефератов).

Так как курс читается модульно, то используются в первом семестре семинары, во втором семестре лекции и семинары. Перечень обязательных видов работы студента: посещение лекций, семинаров, сдача коллоквиума, ответы на теоретические вопросы на семинаре, выполнение домашних заданий (написание мини-эссе по темам). Самостоятельная работа студентов является важной компонентой профессиональной подготовки специалистов и включает в себя 

· подготовку к аудиторным занятиям: подбор источников и литературы для выступления с докладами и участия в дискуссиях;

· подготовку к коллоквиуму , выполнения домашних заданий и подготовку к итоговому контролю.

Аудиторная работа студента оценивается правильностью решения текущих задач в соответствии с данной программой. Оценки за работу на практических занятиях выставляются в рабочую ведомость. Результирующая оценка по 10-ти балльной шкале за работу на практических занятиях определяется перед итоговым контролем - Оауд, как средневзвешенная за весь период обучения. Например, студент за весь период практических занятий выполнил практические задания со средней оценкой 7 баллов, рассчитанной, как среднеарифметическое значение оценок за период обучения.

Текущий контроль включает следующие формы:

самостоятельное выполнение домашней работы - Одз, предусматривающей работу по расчету показателей, формирующих финансовую модель компании. Домашняя работа оценивается проверкой реалистичности представленной модели. Оценка за домашнюю работу студента выставляется в рабочую ведомость;

участие студента в коллоквиуме, предусматривающее подготовку студентом презентации на заданную тему и последующее участие в групповой дискуссии. Оценка за коллоквиум – Околлок - выставляется в рабочую ведомость;

написание студентом контрольной работы. Оценка за контрольную работу выставляется в рабочую ведомость - Оконтр. Оценивается контрольная работа в соответствии с правильностью решения контрольных заданий.

Выполнение всех форм текущего контроля требует от студентов самостоятельной работы. Результирующая оценка за самостоятельную работу, таким образом, отдельно не выставляется, а является элементом оценивания в формах текущего контроля. Накопленная студентом оценка определяется перед итоговым контролем.

       Результирующая оценка за итоговый контроль в форме экзамена выставляется по следующей формуле, где Оэкзамен – оценка за работу непосредственно на экзамене:

 ,

       где k1 = 0,4; k2 = 0,15; k3= 0,15; k4=0,1, k5 = 0,2.

В диплом ставится оценка за итоговый контроль, которая является результирующей оценкой по учебной дисциплине.

 

Оценочные средства для текущего контроля успеваемости, промежуточной аттестации по итогам освоения дисциплины.

Формы контроля знаний студентов

Тип контроля

Форма контроля

5 курс

Параметры

Критерии оценки знаний и навыков

1-3 тема 4-6 тема

Текущий

(неделя)

Решение задач

4

Самостоятельная подготовка к каждому практическому занятию

Решение кейса

Решение задач оценивается по 10-балльной шкале в соответствии с долей правильно решенных студентом задач по каждой теме

5  
7 6
10 8,11
Домашнее задание   Коллоквиум   Контрольная работа 12 14 Определение темпа устойчивого роста и разработка прогнозных форм отчетности компании (моделирование + презентация)     Презентация результатов изучения зарубежных источников и групповая дискуссия   Письменная работа Правильно выполненные расчеты, построенная модель позволяют оценить информационно-аналитические компетенции. Презентация – коммуникационные компетенции Студент должен свободно ориентироваться в теме, знать источники, показывать способность вести дискуссию Контрольная работа оценивается по 10-балльной шкале в соответствии с долей правильно решенных студентом задач
Итоговый Зачет     Экзамен   17 17   Экзаменационная работа ( в 10 семестре) оценивается по 10-балльной шкале в соответствии с долей правильно выполненных студентом заданий

 

Примерная тематика для коллоквиума:

1. Исследования премии за рыночный риск и их результаты.

2. Исследования специфических рисков растущих рынков капитала. Страновые премии за риск.

3. Анализ затрат на капитал в компании со сложной структурой финансирования

4. Анализ доходности малых компаний.

5. Объединенная проблема агентских издержек и асимметрии информации в моделях структуры капитала.

6. Модели структуры капитала с высокими агентскими издержками.

7. Способы и результаты эмпирических исследований компромиссной модели (trade-off).

8. Способы и результаты эмпирических исследований модели порядка финансирования.

9. Методы и результаты исследования роли асимметрии информации в выборе структуры капитала.

10. Исследования сигнальных эффектов политики выплат инвесторам.

11. Эмпирические исследования «радикальных левых» теорий выплат инвесторам.

12. Эмпирические исследования теории инвесторов – клиентов.

13. Модели политики выкупа акций и их эмпирические исследования.

14. Эмпирические тесты модели дивидендов Линтнера.

15. Принципы планирования сложной структуры капитала с учетом досрочного погашения долга и его обратимости.

16. Структура собственности и корпоративная эффективность.

17. Исследования собственности менеджеров на акции с позиций максимизации стоимости акционерного капитала.

18. Модели анализа IPO.

19. Методы и результаты исследований роли опционных схем вознаграждения.

20. Структура капитала и собственность: модели влияния агента на формирование структуры собственности.

21. Методы анализа внутреннего рынка капитала.

22. Структура капитала в фирмах на растущих рынках капитала.

23. Политика выплат в фирмах на растущих рынках капитала.

24. Использование динамических моделей для планирования структуры капитала.

25. Модели управления оборотными активами корпорации.

Примерный перечень вопросов для подготовки к зачету:

1. Финансы и понятие «стоимость».

2.  Виды стоимости финансовых ресурсов.

3. Оценка стоимости различных источников финансовых ресурсов.

4.  Методы оценки и стоимости капитала предприятия .

5. Виды финансовых инструментов.

6. Теория оценки стоимости опционов в управлении стоимостью предприятия.

7. Оценка стоимости корпоративных бумаг.

8. Риск и доходность.

9.  Стратегии и инструменты хеджирования.

10.  Оценка рисков.

11. Собственные, заемные, привлеченные средства.

12. Разработка и принятие финансовых и инвестиционных решений.

13. Методы разработки финансовой и инвестиционной стратегии на предприятии.

14. Принятие финансовых решений.

15. Оценка последствий изменения финансовой и инвестиционной стратегии предприятия.

16. Методы разработки инвестиционной стратегии на предприятии.

17.  Оценка последствий изменения инвестиционной стратегии предприятия.

 Примерный перечень вопросов для подготовки к экзамену:

1. Базовые концепции корпоративных финансов.

2. Направления диагностики эффективности деятельности компании.

3. Финансово-аналитическая модель компании.

4. Коэффициент «бета» и методы его построения.

5. Модель оценки капитальных активов (САРМ): допущения, принципы построения, ограничения на использование.

6. Альтернативные подходы к анализу затрат на собственный капитал: модель ар-битражного ценообразования (АРТ), модель кумулятивного построения доходности (BUM), модель Фама-Френча. Модель дисконтирования дивидендов.

7. Оценка затрат на заемный капитал. Затраты на заемный капитал в случае при-влечения сложных банковских ссуд.

8. Средневзвешенная стоимость капитала (WACC) и возможности принятия управленческих решений на ее основе.

9. Финансовый и операционный рычаг, их совместное влияние на структуру капитала.

10. Традиционный подход к оценке влияния структуры капитала на стоимость.

11. Подход Модильяни – Миллера.

12. Развитие компромиссного подхода к влиянию структуры капитала на стоимость.

13. Динамические компромиссные модели структуры капитала.

14. Иерархические модели структуры капитала.

15. Агентские модели структуры капитала.

16. Интеллектуальный капитал и его влияние на оценивание и оптимизацию структуры капитала корпорации.

17. Особенности оценивания и исследования структуры капитала российских ком-паний.

18. Основные концепции дивидендной политики.

19. Выплата дивидендов и курс акций. Дивидендная доходность.

20. Влияние решений о выкупе акций на дивидендную политику.

22. Дивидендная политика и корпоративное управление: проблемы опционных выплат.

23. Концепции социальной ответственности и дивидендные выплаты.

24. Корпоративная эффективность и факторы, влияющие на нее.

25. Корпоративный внутренний рынок капитала.

26. Оборотный капитал корпорации и методы его анализа.

27. Модели планирования денежных потоков и управления ими.

28. Модели управления запасами.

29. Модели управления дебиторской задолженностью.

30. Модели управления денежными средствами и их модификации в российской экономике.


Дата добавления: 2018-02-15; просмотров: 427; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!