Вступили в силу положения о списании старой задолженности ИП по взносам



Согласно поправкам налоговики обязаны списать недоимку ИП по страховым взносам за периоды, истекшие до 1 января 2017 года. То же касается задолженности по соответствующим пеням и штрафам.

Задолженность по пеням и штрафам списывается полностью, а для недоимок по взносам есть предел. Он рассчитывается так: 8 x 0,26 x 12 x МРОТ на начало года, за который начислены взносы.

Таким образом, максимальная сумма недоимки по страховым взносам, которую предпринимателю могут простить, составляет:

- за 2016 год - 154 851,84 руб.;

- 2015 год - 148 886,40 руб.;

- 2014 год - 138 627,84 руб.

Отметим, что положения о списании не применяются к суммам, которые были уплачены, взысканы или списаны до 29 декабря 2017 года.

Изменения предусмотрены Федеральным законом от 28.12.2017 N 436-ФЗ

 

С 6 января 2018 года

 

С 6 января 2018 года

Изменен порядок финансового обеспечения предупредительных мер за счет взносов на травматизм

Организации важно учесть поправки, иначе не исключена проблема: фонд может отказать в финансировании предупредительных мер. Рассмотрим подробнее все важные изменения.

Спецодежда, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты

Скорректирован перечень документов, необходимых для того, чтобы компенсировать за счет взносов покупку спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты.

Согласно поправкам нужно представлять еще и копию заключения о подтверждении производства промышленной продукции на территории России. Выдает такое заключение Минпромторг. Полагаем, организации нужно запрашивать копию данного документа у поставщика или производителя при покупке. А вот сертификаты (декларации) соответствия материалов, из которых сшита спецодежда, не требуются.

Изменения для организаций, отнесенных к опасным производственным объектам

Возместить за счет взносов на травматизм можно расходы на обучение по охране труда работников определенных категорий. Речь идет о тех работниках, которые подлежат обязательному обучению согласно порядку, утвержденному еще в 2003 году. Например, это инженерно-технические работники, которые осуществляют организацию и проведение работ на рабочих местах и в производственных подразделениях, руководство этими работами, а также контроль и технический надзор за их проведением.

Расширен перечень документов, необходимых для обращения в фонд. Так, по указанным категориям работников нужно представить копии приказов о назначении на должность (приеме на работу).

Кроме того, в перечень добавлены сведения о лицензии на осуществление образовательной деятельности организации, в которой работники проходили обучение по вопросам безопасного ведения работ.

Обратите внимание, что сведения о лицензии представлять необязательно: ФСС запрашивает их в рамках межведомственного взаимодействия. То же самое касается сведений о регистрации опасного производственного объекта в специальном госреестре.

Изменения предусмотрены Приказом Минтруда России от 31.10.2017 N 764н

 

С 2 января 2018 года

 

С 2 января 2018 года

Запрашивать финансирование расходов на сокращение травматизма нужно по обновленной форме

Минтруд решил обновить административный регламент, по которому ФСС финансирует предупредительные меры по сокращению производственного травматизма. Самое существенное изменение в документе - обновление формы заявления. Остальные правки незначительные.

В новом бланке предусмотрено место для отметки о способе получения решения фонда:

- лично;

- по почте;

- в электронном виде через портал госуслуг (это возможно, только если заявление подается также через данный портал).

Кроме того, есть техническая правка в одном из примечаний к заявлению: аттестация рабочих мест по условиям труда заменена на специальную оценку условий труда.

Изменения предусмотрены Приказом Минтруда России от 04.12.2017 N 829н

 

С 1 января 2018 года

 

С 1 января 2018 года

Продолжают действовать прежние тарифы взносов на травматизм

В 2018 году, как и прежде, работодатели должны платить взносы на травматизм по тарифам, действующим с 2006 года.

Напомним, какой именно тариф должна применять организация, зависит от класса профессионального риска, к которому отнесен основной вид ее деятельности, а также от назначенных скидок и надбавок.

Изменения предусмотрены Федеральным законом от 31.12.2017 N 484-ФЗ

 

С 1 января 2018 года


Дата добавления: 2020-04-25; просмотров: 91; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!