Избегайте ситуации, когда очень тревожные ученики должны выступать перед большими группами
- Задавайте таким ученикам вопросы, на которые можно просто ответить да или нет, или другой короткой репликой
- Давайте таким ученикам возможность практиковаться перед небольшими группами.
Перед контрольной или тестированием, убедитесь, что все указания ясны.
- Напишите указания к тесту на доске вместо простого произнесения вслух
- Спросите у учеников, всё ли им понятно.
- Спросите нескольких учеников, как они будут выполнять первое задание в упражнении.
- Избегайте ненужных временных ограничений
Индивидуальные различия в потребностях и мотивах учеников.
Источником активности человека являются потребности. Потребность – нужда в чём-то.
Мотив – побуждение к активности в определённом направлении. Мотив появляется, если человек видит способ удовлетворения потребности. Люди различаются по уровню развития потребностей.
Классификация потребностей А.Маслоу и мотивы учения.
Потребности | Мотивы учения |
Смоактуализация, самоосознание, | Самопознание, развитие представлений о себе и своих возможностях. |
Эстетические и творческие потребности. | Творческие: приятно творческое озарение, приведение в порядок взгляда на мир. |
Развитие интеллектуального уровня: понимание и объяснение | Интересно учиться. |
Самоуважение, самопринятие | Достижения: учиться хорошо, чтобы уважать себя. |
Принадлежности: любви, принятие | Социальные: учиться, чтобы уважали и любили |
Безопасности: физической и психологической | Под угрозой наказаний: учиться, чтобы не наказывали. |
Потребности выживания: пища, вода, жильё... | Материальные: учиться, чтобы получить вознаграждение. |
Согласно А. Маслоу, существует последовательность в возникновении потребностей:
|
|
1. существует последовательность возникновения потребностей в течение жизни, высшие потребности возникают при удовлетворении нижних;
2. в случае конфликта потребностей побеждают низшие;
3. жизнь на более высоком уровне развития потребностей более продуктивна, субъективно более счастлива, продолжительна при хорошем здоровье;
4. ”хорошее” общество состоит из “зрелых” личностей, т.е. личностей с высоким уровнем развития потребностей и мотивов.
Главный «возрастной» мотив школьников– мотив достижения.
Мотивация достижения - стремление к повышению уровня собственных возможностей, связанная со стремлением личности добиваться успехов и избегать неудач.
Ковингтон (Covington) и др. выделили три типа учеников: стремящиеся к успеху, избегающие неудачи и находящие неудачу нормальной.
|
|
- Первый тип - это удачливые учащихся, которые считают себя ответственными, имеют далёкие планы, сами решают проблемы. Они решают задачи повышенной сложности и соглашаются с жесткой системой оценок.
- Второй тип - достигли каких-то результатов, имея много неудач, пока не сформировали чувство ответственности и самоуважения. Откладывают проблемы «на потом».
- Третий тип - потеряли надежду на избежание неудач и смирились с ними.
Индивидуальные различия проявляются в следующих вариантах поведения:
Характеристики деятельности | Лица с мотивом стремления к успеху | Лица с мотивом избежания неудач |
Ситуация достижения | Активно ищут ситуации соревнования, риска с личной ответственностью за исход. | Избегают подобных ситуаций, а попадая в них “плывут по течению”. |
Цель | Выбирают цели несколько выше средней степени трудности, успех в которых позволяет подтвердить самооценку. | Ставят либо очень лёгкие, либо очень трудные цели, так, чтобы успех или неуспех не влиял на самооценку. |
Действия. | Настойчивы и упорны в достижении цели, действуют самостоятельно. | Склонны к поиску помощи и поддержки, к отвлечению от деятельности (фантазии). |
Результат | Эффективны, в случае неудачи сохраняют или снижают уровень сложности, в случае удачи - повышают. | Эффективны в случае лёгких целей. При неудаче отказываются от реалистичной стратегии |
Оценка окружающих | Стремятся к получению обратной связи и реагируют на неё. | Не стремится получить информацию или игнорируют её. |
Самооценка и атрибуция причин. | Самооценка реалистичная и устойчивая. Успех рассматривают как результат усилий, неудачу как следствие стечения обстоятельств. | Чаще завышенная, заниженная, неустойчивая самооценка, успех рассматривается как случайный, а неудача как проявление плохих способностей. |
Планирование временной перспективы | Умеренное, реалистичное планирование, если высокий уровень достижений, то ориентация на отдалённое будущее. | Глобальное, либо очень узкое планирование, уклонение от реалистичного планирования. |
Мотив достижения как система самооценки (Хейхаузен).
|
|
Самооценка меняется в зависимости от успеха или неудачи в деятельности. Самооценка определяется тремя факторами: результатом действия, стандартом оценивания и интерпретацией причин происходящего. Результат деятельности соотносится со стандартом, но исход этого сопоставления может быть изменён посредством приписывания причин происходящего самому себе или внешним факторам.
|
|
Действие результат последствия самооценка
Дата добавления: 2018-06-27; просмотров: 119; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!