I.4. Образовательная и иные виды деятельности университета
1) Университет реализует следующие виды основных образовательных программ:
а) основные общеобразовательные программы: образовательные программы основного общего образования и образовательные программы среднего общего образования;
б) образовательные программы среднего профессионального образования: программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих, программы подготовки специалистов среднего звена;
в) образовательные программы высшего образования: программы бакалавриата, программы специалитета, программы магистратуры, программы подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре, программы ординатуры;
г) основные программы профессионального обучения: программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, должностям служащих, программы переподготовки рабочих, служащих, программы повышения квалификации рабочих, служащих.
2) Университет реализует следующие виды дополнительных образовательных программ:
а) дополнительные общеобразовательные программы: дополнительные общеразвивающие программы, дополнительные предпрофессиональные программы;
б) дополнительные профессиональные программы: программы повышения квалификации, программы профессиональной переподготовки.
3) В Университете выполняются фундаментальные и прикладные научные исследования, эксперементальные разработки, проводятся научно-исследовательские, опытно-конструкторские и логические работы, осуществляются инновационная и научно-техническая деятельность, экспертные, консультативные и аналитические работы и услуги, ведется подготовка научных кадров.
|
|
|
4) Университет создает инновационную инфраструктуру, способствующую коммерциализации результатов научной, научно-технической и аналитической деятельности и развитию предпринимательства.
Инновационная деятельность Университета осуществляется в различных формах, в том числе в форме реализации инновационных проектов и программ. В порядке, установленном законодательством Российской Федерации, нормативными правовыми актами субъектов Poccийcкoй Федерации, Университет может признаваться соответственно федеральной или региональной инновационной площадкой.
5) Университет обеспечивает в установленном законодательством Российской Федерации порядке правовую охрану результатов интеллектуальной деятельности, исключительные права на которые принадлежат Университету.
6) Университет осуществляет международное сотрудничество в области образования, научной и (или) научно-технической, инновационной и инойдеятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации и международными договорами.
|
|
|
I.5. Работники университета
1) В Университете предусматриваются должности педагогических и научных работников, которые относятся к научно-педагогическим работникам, инженерно-технических, административно-хозяйственных, производственных, учебно-вспомогательных, медицинских и иных работников Университета.
2) Научно-педагогические работники и работники иных категорий участвуют в управлении Университетом в форме участия в его органах управления.
3) Режим рабочего времени и времени отдыха научно-педагогических работников Университета определяется правилами внутреннего трудового распорядка, иными локальными нормативными актами Университета, трудовым договором, графиками работы и расписанием занятий в соответствии с требованиями трудового законодательства и с учетом особенностей, установленных федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере образования.
4) Работники инженерно-технических, административно-хозяйственных, производственных, учебно-вспомогательных, медицинских и иных работников Университета, осуществляющих вспомогательные функции:
|
|
|
имеют право на:
а) предоставление работы, обусловленной трудовым договором;
б) своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, сложностью труда, количеством и качеством выполненной работы;
в) защиту своих трудовых прав, свобод и законных интересов всеми не запрещенными законом способами;
г) иные права в соответствии с законодательством Российской Федерации, уставом, правилами внутреннего трудового распорядка, должностными инструкциями и иными локальными нормативными актами Университета, а также трудовыми договорами;
обязаны:
а) добросовестно исполнять свои трудовые обязанности, возложенные на них трудовыми договорами;
б) соблюдать правила внутреннего трудового распорядка Университета;
в) соблюдать трудовую дисциплину;
г) выполнять иные обязанности в соответствии с законодательством Российской Федерации, уставом, правилами внутреннего трудового распорядка, должностными инструкциями и иными локальными нормативными актами Университета, а также трудовыми договорами.
5) Работникам Университета за успехи в образовательной, методической, научной и воспитательной работе, а также в другой деятельности, предусмотренной настоящим уставом, устанавливаются различные формы морального и материального поощрения.
Дата добавления: 2018-06-01; просмотров: 428; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!