Список использованных источников



Министерство общего и профессионального образования Свердловской области

ГАПОУ СО «Екатеринбургский экономико-технологический колледж»

 

                                                                        Допустить к защите

Зам. директора по УПР

_______________А.В. Попова

«___»_______________2017 г.

 

 

Дипломная работа

Название работы

Пояснительная записка

ДР 46.02.01 366ДОУ 01 ПЗ

 

Руководитель

Преподаватель__________________ __________________ И. И. Черная

  должность                                                                            подпись, дата

Нормоконтролер

Преподаватель____________________ _________________ Л. А. Оржанова

    должность                                                                            подпись, дата

Студент             ___________________________________  И.О. Фамилия

подпись

Дата защиты _________________________________________________________

Оценка ГЭК _________________________________________________________

Председатель ГЭК

Исполнительный директор ЕМУП «Многофункциональные энергетические системы»                                                              _______________ Н.М. Иванченко

   подпись

 

 

Екатеринбург 2017


РЕФЕРАТ

Дипломная работа выполнена на 50 страницах, содержит 27 рисунков, 16 таблиц, 42 источника литературы, а также 16 приложений на 24 страницах.

Ключевые слова: Финансовое состояние, финансовая отчетность, методика анализа, ликвидность, платежеспособность, финансовая устойчивость, финансовая стратегия, оценка финансового состояния предприятия.

Объектом исследования являются финансовые процессы предприятия ООО «Мечта».

Предметисследования – организационные основы и методические приемы проведения анализа финансового состояния ООО «Мечта».

Цель работы– исследование финансового состояния предприятия ООО «Мечта» и разработка мероприятий по повышению эффективности его финансовой деятельности.

В процессе работы исследованы теоретические основы анализа финансового состояния, выполнен экспресс-анализ хозяйственной деятельности, выявлены основные тенденции изменения финансового состояния предприятия, на основе которых была разработана финансовая стратегия повышения эффективности и платежеспособности предприятия и предложены рекомендации повышению эффективности его финансовой деятельности.

Все неоговоренные в выпускной квалификационной работе рисунки и таблицы составлены автором по материалам практики и учебной литературы.


СОДЕРЖАНИЕ

 

Введение 4
1 Нормативно-правовая база пенсионного обеспечения граждан 6
1.1 Проблемы законодательных основ пенсионного обеспечения  6
1.2 Сущность, понятия, механизм пенсионного обеспечения 12
1.3 Формы и методы пенсионного обеспечения  23
1.4 Способы осуществления политики пенсионного обеспечения 31
2 Анализ пенсионного обеспечения граждан на примере деятельности Свердловского отделения пенсионного Фонда РФ   33
2.1 Порядок формирования Свердловского отделения Пенсионного фонда РФ   33
2.2 Анализ действующей системы пенсионного обеспечения по Свердловской области   37
2.3 Характеристика базы данных получателей пенсии 41
2.4 Пути повышения эффективности деятельности по пенсионному обеспечению граждан различных категорий 45
Заключение 47
Список использованных источников 49
Приложение А Диаграмма «Уровень безработицы в г. Екатеринбурге» 51
Приложение Б Сводная таблица показателей обращения в МФКЦ 52
Приложение В Локальные акты организации 54
   

    1 Безработные как объект социальной работы

Социально-правовой статус безработных граждан в РФ

Правовой статус безработного, также как и правовой статус гражданина, включает основные права и обязанности, которыми наделяет государство лицо, потерявшее работу.

Безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированные в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы как безработные, ищут работу и готовы приступить к ней. При этом не учитываются выплаты выходного пособия и сохраняемого среднего заработка гражданам, уволенным из организаций (с военной службы) в связи с ликвидацией, сокращением численности или штата [11, с. 3].

По состоянию на 01 января 2014 года заявленная работодателями потребность в работниках для замещения свободных рабочих мест (вакантных должностей) составила 39,2 т. человек. Вакансии по рабочим профессиям составили 65,6 процента от общего количества.


Коэффициент напряженности на 01 января 2014 года составил                  0,7 (отношение численности незанятых граждан, зарегистрированных в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, к числу вакантных рабочих мест), снижение к уровню 2009 г. составило 0,7 пунктов , данный показатель оставлял в 2009 г. - 7,4, т.е. на 1 вакантное место приходилось 7,4 человек .

В таблице 6 приведены данные динамики трудоустройства безработных за период 2009-2013.

 

    Таблица 6 - Динамика трудоустройства безработных за 2009 - 2013 г. г. по Свердловской области.

год Трудоустроены Оформлены на досрочную пенсию Направлены на профессиональное обучение по направлению службы занятости Закончили участие в общественных работах
2009 64,4 1,3 12 93,9
2010 73,7 4,2 19,2 31,9
2011 53,4 3,6 14,6 21,1
2012 40,6 2,6 9 16,4
2013 33,9 2 8 14,8

        

Как мы видим, органы службы занятости прилагают усилия по трудоустройству населения, направляют на профессиональное обучение, оформляют на досрочную пенсию. Работа по снижению уровня безработных в регионе проводится и дает свои положительные результаты – один из них самый важный – отсутствие роста безработицы.


Список использованных источников

1. Нормативно-правовые акты*

1. Конституция Российской Федерации (принята всенародным голосованием 12.12.1993) (с учетом поправок, внесенных Законами РФ о поправках к Конституции РФ от 30.12.2008 № 6-ФКЗ, от 30.12.2008 № 7-ФКЗ) // «Российская газета», № 7, 21.01.2009

2. Гражданский кодекс. Части первая, вторая, третья, четвертая (по состоянию на 25 мая 2009 г.). – М.: Юрайт, 2009. 589 с.

2. Монографии, брошюры, статьи, выступления*

3. Донцова Л.В., Никифорова Н.А. Анализ финансовой отчетности: учебник / Л.В. Донцова, Н.А. Никифорова. – 7-е изд., перераб. и доп. – М.: «Дело и Сервис», 2011. 384 с.

4. Пожидаева Т.А. Анализ финансовой отчетности: учебное пособие / Т.А. Пожидаева. – 3-е изд., стер. – М.: КНОРУС, 2010. 320 с.

3. Статьи из журналов и газет*

5. Смольянова Е.Л., Малицкая В.Б. К вопросу о классификации факторов и резервов обеспечения конкурентоспособности предприятия // Вестник ТГУ, 2012. №2. С.70

6. Сысоева Е.А. Факторы конкурентоспособности предприятия: подходы и составляющие // Экономические науки. 2010. №12. С. 285

4. Электронные ресурсы*

7. Карманова В.А., Круссер Н.Г. Роль контроллинга в совершенствовании корпоративного управления [Электронный ресурс]: Режим доступа // http://koet.syktsu.ru/vestnik/2006/2006-1/8.htm

8. Кубышкин И. Использование финансового анализа для управления компанией [Электронный ресурс]: Режим доступа // http://www.iteam.ru

Примечание – Названия групп источников, помеченные звездочкой, в список использованных источников не включаются.


Дата добавления: 2018-06-01; просмотров: 184; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!