Место практики в структуре образовательной программы
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФГБОУ ВО «БАЙКАЛЬСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ»
УТВЕРЖДАЮ
Проректор по учебной работе
и международной деятельности
д.э.н., проф. Озерникова Т.Г.
_____________________________
30.05.2014г.
ПРОГРАММА
Б2.В.4. Преддипломная практика
Направление подготовки: 38.03.04 Государственное и муниципальное управление
Направленность (профиль): Государственное и муниципальное управление
Квалификация выпускника: бакалавр
Форма обучения: очная, заочная
Рабочая программа обсуждена и утверждена на заседании кафедры экономики и государственного управления 30.05.2014г.
Заведующий кафедрой Е.А. Колодина
Иркутск 2014
Программа составлена в соответствии с ФГОС ВО по направлению 38.03.04 Государственное и муниципальное управление.
Авторы Е.А. Колодина, Бахтаирова Е.А.
Девятова Н.С.
Невзорова Е.Н.
Дата актуализации рабочей программы: 16.02.2015
Дата актуализации рабочей программы: 30.06.2017
Вид и тип практики
Вид практики: производственная.
Тип практики: преддипломная практика.
Задачи практики
Целью прохождения преддипломной практики является подготовка выпускной квалификационной работы.
Задачами преддипломной практики являются:
1. Закрепление и углубление теоретических знаний студентов по государственному и муниципальному управлению и другим дисциплинам, непосредственно связанным с государственным и муниципальным управлением.
|
|
|
2. Приобретение практических умений и навыков профессиональной деятельности сфере государственного и муниципального управления:
- умение определять приоритеты профессиональной деятельности, разрабатывать и эффективно исполнять управленческие решения, в том числе в условиях неопределенности и рисков, применять адекватные инструменты и технологии регулирующего воздействия при реализации управленческого решения;
- способность осуществлять межличностные, групповые и организационные коммуникации;
- способность разрабатывать социально-экономические проекты (программы развития), оценивать экономические, социальные, политические условия и последствия реализации государственных (муниципальных) программ;
- способность принимать участие в проектировании организационных действий, умением эффективно исполнять служебные (трудовые) обязанности;
- умением оценивать соотношение планируемого результата и затрачиваемых ресурсов;
- владение навыками планирования и организации деятельности органов государственной власти Российской Федерации, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, государственных и муниципальных предприятий и учреждений, политических партий, общественно-политических, коммерческих и некоммерческих организаций;
|
|
|
- владение навыками сбора, обработки информации и участия в информатизации деятельности соответствующих органов власти и организаций.
Способы, формы и места проведения практики
Способ проведения практики: стационарная.
Форма проведения практики: дискретно.
Места (место) проведения практики: профильная организация, структурные подразделения университета.
Перечень планируемых результатов обучения при прохождении практики, соотнесенных с планируемыми результатами освоения образовательной программы
В результате прохождения данной практики обучающийся должен сформировать определенные компетенции, приобрести определенные практические умения и навыки.
Компетентностная карта практики
| Код компетенции по ФГОС ВО | Компетенция |
| ОК-3 | способность использовать основы экономических знаний в различных сферах деятельности |
| ОПК-2 | способность находить организационно-управленческие решения, оценивать результаты и последствия принятого управленческого решения и готовность нести за них ответственность с позиций социальной значимости принимаемых решений |
| ПК-1 | умение определять приоритеты профессиональной деятельности, разрабатывать и эффективно исполнять управленческие решения, в том числе в условиях неопределенности и рисков, применять адекватные инструменты и технологии регулирующего воздействия при реализации управленческого решения |
| ПК-9 | способность осуществлять межличностные, групповые и организационные коммуникации |
| ПК-12 | способность разрабатывать социально-экономические проекты (программы развития), оценивать экономические, социальные, политические условия и последствия реализации государственных (муниципальных) программ |
| ПК-18 | способность принимать участие в проектировании организационных действий, умение эффективно исполнять служебные (трудовые) обязанности |
| ПК-22 | умение оценивать соотношение планируемого результата и затрачиваемых ресурсов |
| ПК-23 | владение навыками планирования и организации деятельности органов государственной власти Российской Федерации, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, государственных и муниципальных предприятий и учреждений, политических партий, общественно-политических, коммерческих и некоммерческих организаций |
| ПК-26 | владение навыками сбора, обработки информации и участия в информатизации деятельности соответствующих органов власти и организаций |
|
|
|
|
|
|
Структура компетенции
| Компетенция | Формируемые УНы |
| ОК-3 способность использовать основы экономических знаний в различных сферах деятельности | У. уметь использовать экономические знания в в сфере государственного и муниципального управления |
| ОПК-2 способность находить организационно-управленческие решения, оценивать результаты и последствия принятого управленческого решения и готовность нести за них ответственность с позиций социальной значимости принимаемых решений | Н. владение навыками оценки результатов и последствий принятия управленческого решения |
| ПК-1 умение определять приоритеты профессиональной деятельности, разрабатывать и эффективно исполнять управленческие решения, в том числе в условиях неопределенности и рисков, применять адекватные инструменты и технологии регулирующего воздействия при реализации управленческого решения | У. Уметь определять приоритеты, цели и задачи профессиональной деятельности |
| ПК-9 способность осуществлять межличностные, групповые и организационные коммуникации | Н. Владеть навыками представления результатов проведенной работы, ответа на вопросы по отчету |
| ПК-12 способность разрабатывать социально-экономические проекты (программы развития), оценивать экономические, социальные, политические условия и последствия реализации государственных (муниципальных) программ | У. Уметь оценивать экономические, социальные, политические условия и последствия реализации государственных (муниципальных) программ и проектов |
| ПК-18 способность принимать участие в проектировании организационных действий, умение эффективно исполнять служебные (трудовые) обязанности | У. Уметь планировать и проектировать профессиональную деятельность |
| ПК-22 умение оценивать соотношение планируемого результата и затрачиваемых ресурсов | Н. Владеть навыками оценки планируемого результата и затрачиваемых ресурсов |
| ПК-23 владение навыками планирования и организации деятельности органов государственной власти Российской Федерации, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления, государственных и муниципальных предприятий и учреждений, политических партий, общественно-политических, коммерческих и некоммерческих организаций | Н. Владеть навыками разработки планов, стратегий, программ и проектов |
| ПК-26 владение навыками сбора, обработки информации и участия в информатизации деятельности соответствующих органов власти и организаций | У. Уметь обрабатывать информацию и формировать отчет по результатам проведенной работы |
Место практики в структуре образовательной программы
Принадлежность практики - БЛОК 2 ПРАКТИКИ: Вариативная часть.
Практика очников проводится в триместре 43. Практика заочников проводится в триместре 51. Практика базируется на освоении следующих дисциплин: "Основы государственного и муниципального управления", "Экономика организаций", "Основы местного самоуправления", "Принятие и исполнение государственных решений", "Прогнозирование и планирование", "Управление проектами".
Объем практики
Составляет 6 зачетных единиц (4 нед.).
Содержание практики
| № п/п | Разделы (этапы) практики | Виды работ на практике, включая самостоятельную работу обучающихся | Формы текущего контроля |
| 1 | Планирование работы | Разработка проекта индивидуального задания прохождения практики | Раздел отчета |
| 2 | Проведение работы | Определение целей и задач решения исследуемой проблемы | Раздел отчета |
| Разработка плана (стратегии, программы, проекта или перечня мероприятий), направленных на решение проблемы (повышения эффективности, совершенствования структуры или методики и т.д.) | Раздел отчета | ||
| Оценить социально-экономические, правовые, бюджетные и др. последствия проектного решения | Раздел отчета | ||
| Оценить эффективность реализации проектного решения | Раздел отчета | ||
| 3 | Оформление отчета по прохождению практики | Оформление отчета по прохождению практики | Отчет |
| 4 | Доклад и защита отчета | Защита отчета | Доклад, сообщение |
Формы отчетности по практике
По результатам практики студенты представляют к защите подготовленный ими отчет. Отчет представляется в электронном и печатном виде на проверку в течение последней недели прохождения практики. Для получения положительной оценки обучающийся должен полностью выполнить программу практики, своевременно оформить все виды необходимых документов.
Дата добавления: 2018-06-27; просмотров: 177; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!