Основные этапы выполнения ВКР
Подготовка ВКР включает следующие этапы:
- выбор темы;
- разработка рабочего плана;
- исследование теоретических аспектов проблемы;
- сбор, анализ и обобщение материалов исследования;
- формирование основных выводов и рекомендаций;
- оценка эффективности рекомендуемых для внедрения мероприятий;
- оформление ВКР.
В данных методических рекомендациях содержатся рекомендации по каждому этапу выполнения ВКР, что позволит избежать наиболее распространенных ошибок, сконцентрировать внимание на наиболее важных вопросах и успешно защитить ВКР.
Выбор темы ВКР и ее утверждение
Под темой ВКР принято понимать то главное, о чем в ней говорится, то есть предмет изучения, исследованный в определенном аспекте и ставший содержанием работы.
Выбор темы ВКР определяется интересами и склонностями студента к изучению той или иной проблемы развития и совершенствования работы органов государственной власти и местного самоуправления, рыночного и государственного регулирования экономики, управления финансовыми ресурсами, решения иных финансово-экономических задач.
Выбор темы в значительной мере определяет результат работы. Первоначально студент выбирает тему самостоятельно в соответствии с тематикой ВКР, утвержденной выпускающей кафедрой и согласовывает ее с научным руководителем. При выборе темы необходимо принимать во внимание специфику объекта исследования. Основное требование - тема должна соответствовать специальности и отражать проблему, реально существующую в социально-экономической системе. Окончательное согласование темы ВКР является прерогативой заведующего кафедрой в целях предотвращения дублирования тем.
|
|
|
Положение об итоговой государственной аттестации выпускников высших учебных заведений в Российской Федерации предоставляет право выбора темы ВКР. Студент выбирает тему, как правило, из объявленного перечня, но также имеет право предложить свою тему с обоснованием целесообразности ее разработки и соответствия специальности. В этом случае заявление обучающегося о выборе темы на имя заведующего выпускающей кафедрой согласуется с научным руководителем и рассматривается на заседании кафедры в присутствии обучающегося.
Тема работы должна:
- включать в себя название хозяйствующего субъекта - объекта исследования;
- иметь абсолютно одинаковое названиево всех документах, а именно в заявлении студента, приказе об утверждении темы ВКР, на титульном листе работы, в задании на ВКР, в отзыве руководителя работы, а также в рецензии специалиста на ВКР.
Выбор темы ВКР должен осуществляться до начала прохождения преддипломной практики.
|
|
|
При выборе темы ВКР следует также учесть место прохождения преддипломной практики, так как отчет по практике может служить базой для написания аналитического раздела работы, а, следовательно, существует возможность получить исходные материалы для работы.
В целях усиления связи процесса обучения с практической деятельностью студентам рекомендуется выполнять темы ВКР по заявкам хозяйствующих субъектов.
Заявка на разработку конкретной темы в качестве ВКР руководство хозяйствующего субъекта может оформить в виде гарантийного письма. В письме, подписанном руководителем организации, подтверждается актуальность темы, заинтересованность в ее выполнении, а также дается обязательство обеспечить дипломника необходимыми материалами.
Темы ВКР закрепляются за студентами на основании личных заявлений установленной формы.
Основными критериями выбора темы являются:
- актуальность и заинтересованность хозяйствующих субъектов, на базе которых проводятся исследования;
- личный интерес автора к проблеме;
- накопленный студентом профессиональный опыт, возможность подбора практического материала, позволяющего раскрыть содержание проблемы и сформулировать реальные предложения.
|
|
|
Руководство выполнением ВКР
Координацию и контроль подготовки ВКР осуществляет руководитель ВКР (далее - руководитель) являющийся, как правило, преподавателем выпускающей кафедры.
Сообщения руководителей о ходе подготовки ВКР заслушиваются на заседании выпускающей кафедры с приглашением (в отдельных случаях) студентов, работы которых выполняются с нарушением графика или имеют существенные качественные недостатки.
Руководитель ВКР специалиста, как правило, должен вести дисциплину профессионального цикла соответствующей специализации, иметь ученую степень и/или ученое звание, регулярно участвовать в исследовательских проектах, иметь публикации.
Допускается привлечение к руководству ВКР на условиях совместительства или почасовой оплаты профессоров и доцентов из других вузов, научных сотрудников, имеющих ученое звание и (или) ученую степень, а также высококвалифицированных специалистов из органов государственной власти и местного самоуправления, имеющих высшее профессиональное образование, соответствующее специальности, по которой выполняется ВКР, и стаж практической деятельности в указанных сферах не менее 5 лет.
|
|
|
Руководители ВКР определяются выпускающими кафедрами и назначаются приказом директора филиала по представлению заведующего кафедрой.
В обязанности руководителя ВКР входит:
а) составление и выдача задания на ВКР;
б) определение плана-графика выполнения ВКР и контроль его выполнения;
в) дача рекомендаций по подбору и использованию источников и литературы по теме ВКР;
г) оказание помощи в разработке структуры (плана) ВКР;
д) консультирование студента по вопросам выполнения ВКР согласно установленному на семестр графику консультаций;
е) анализ текста ВКР и дача рекомендаций по его доработке (по отдельным главам (разделам), подразделам и в целом);
ж) оценка степени соответствия ВКР требованиям документированной процедуры «Порядок написания, предзащиты и защиты выпускных квалификационных работ» и настоящим Методическим рекомендациям;
з) информирование о порядке и содержании процедуры защиты ВКР (в т.ч. предварительной), о требованиях к студенту;
и) консультирование (оказание помощи) в подготовке выступления и подборе наглядных материалов к защите (в т.ч. предварительной);
к) содействие в подготовке ВКР на внутривузовский или иной конкурс студенческих работ (при необходимости);
л) составление письменного отзыва о ВКР, в котором отражается:
- актуальность ВКР;
- степень достижения целей ВКР;
- наличие в ВКР элементов научной, методической и практической новизны;
- наличие и значимость практических предложений и рекомендаций, сформулированных в ВКР,
- правильность оформления ВКР, включая оценку структуры, стиля, языка изложения, а также использования табличных и графических средств представления информации;
- обладание автором работы профессиональными знаниями, умениями и навыками;
- недостатки ВКР.
- рекомендация ВКР к защите.
Допускается назначение двух руководителей ВКР (соруководителей), если тема ВКР имеет междисциплинарный характер. Соруководители выполняют обязанности руководителя работы совместно и с равной ответственностью. Каждому из них учитывается половина объема учебной нагрузки, предусмотренного за руководство ВКР.
Ответственность за руководство и организацию выполнения ВКР несет выпускающая кафедра и непосредственно руководитель ВКР.
За все сведения, изложенные в ВКР, принятые решения и за правильность всех данных ответственность несет непосредственно студент - автор ВКР.
С целью оказания выпускнику специализированных консультаций по отдельным аспектам выполняемого исследования наряду с руководителем может быть назначен консультант ВКР.
Консультант назначается приказом директора филиала на любом этапе выполнения ВКР по представлению заведующего кафедрой, составленного на основании решения выпускающей кафедры. Одновременное назначение двух руководителей и консультанта ВКР не допускается.
Дата добавления: 2018-05-13; просмотров: 160; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!