ЗАЯВКА НА УЧАСТИЕ ВРАЙОННОМ КОНКУРСЕНА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В МУНИЦИПАЛЬНОМ ОБРАЗОВАНИИ ЯМАЛЬСКИЙ РАЙОН
_____________________________________________________________________
(полное наименование участника)
заявляет о своем намерении принять участие в районном конкурсена лучшую организациюработы по охране труда в муниципальном образовании Ямальский района по итогам 2017 года.
С Положениемо смотре- конкурсе на лучшую организацию работы по охране труда вмуниципальном образовании Ямальский район, утвержденным постановлением Администрации муниципального образования Ямальский районот ________ № _______, ознакомлен.
Полноту и достоверность сведений, указанных в настоящей заявке иприлагаемых к ней документах, гарантирую.
Уведомлен о том, что в случае представления недостоверных сведений мне будет отказанов участии в смотре - конкурсе на лучшую организацию работы по охранетруда в муниципальном образовании Ямальский район.
К заявке прилагаю следующие документы:
1) ______________________________________________________;
2) ______________________________________________________;
3) ______________________________________________________.
| Руководитель организации (индивидуальный предприниматель) М.П. | ____________________ "____" _____________2018 г. |
ПОКАЗАТЕЛИ ПО ОХРАНЕ ТРУДА
Раздел I. ОБЩИЕ СВЕДЕНИЯ
1. Организация, индивидуальный предприниматель __________________________
______________________________________________________________________
(полное наименование; фамилия, имя, отчество (при наличии)
(для индивидуальных предпринимателей))
|
|
|
2. Место нахождения____________________________________________________
3. Телефон/факс ______________________________________________________________________
4. Организационно-правовая форма (для организаций) ______________________________________________________________________
5. Вид экономической деятельности_______________________________________
6. Ф.И.О. руководителя (полностью), рабочий телефон (для организаций) ______________________________________________________________________
7. Ф.И.О. специалиста по охране труда (полностью), рабочий телефон ______________________________________________________________________
8. Ф.И.О. председателя выборного органа первичной профсоюзной организации, председателя совета трудового коллектива (полностью), рабочий телефон
______________________________________________________________________
Раздел II. ПОКАЗАТЕЛИ ПО ОХРАНЕ ТРУДА
| N п/п | Показатели | Данные на 1 января 2018 года | ||||
| 1. Общие сведения об организации, индивидуальном предпринимателе | ||||||
| 1. | Среднесписочная численность работников |
| ||||
| 2. | Заключен коллективный договор |
| ||||
| а) | Да (дата утверждения) |
| ||||
| б) | Нет |
| ||||
| 3. | Численность работников, работающих во вредных условиях труда: |
| ||||
| а) | Количество человек |
| ||||
| б) | в % к среднесписочной численности работников
|
| ||||
| в) | нет |
| ||||
| 4. | Численность работников, работающих во вредных условиях труда, в том числе, оцененных: |
| ||||
| а) | подклассом 3.1., 3.2 |
| ||||
| б) | подклассом 3.3., 3.4 |
| ||||
| 5. | Обращение в Региональное отделение Фонда социального страхования за финансовым обеспечением предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний |
| ||||
| а) | Да |
| ||||
| б) | Нет |
| ||||
| 2. Показатели производственного травматизма, заболеваемости (в том числе профессиональной), аварийности | ||||||
| 6. | Количество пострадавших от несчастных случаев на производстве: |
| ||||
| а) | Нет |
| ||||
| б) | До 2 |
| ||||
| в) | Свыше 2 |
| ||||
| 7. | Число человеко-дней нетрудоспособности у пострадавших с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более |
| ||||
| а) | До 20 дней |
| ||||
| б) | От 20 до 40 дней |
| ||||
| в) | Свыше 40 дней |
| ||||
| 3. Показатели обеспечения работников сертифицированными средствами индивидуальной защиты и оснащенными санитарно-бытовыми помещениями | ||||||
| 8. | Обеспеченность сертифицированной специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты работников, % от общей необходимости обеспечения
| |||||
| а) | До 50% | |||||
| б) | От 50% до 80% | |||||
| в) | От 80% до 100% | |||||
| 9. | Наличие санитарно-бытовых помещений (гардеробные, душевые, умывальные, комнаты личной гигиены) да/нет | |||||
| а) | Да | |||||
| б) | Нет | |||||
| 4. Показатели работы по охране труда | ||||||
| 10. | Наличие нормативного документа, регламентирующего систему управления охраной труда в организации, у индивидуального предпринимателя | |||||
| а) | Да (дата утверждения) | |||||
| б) | Нет | |||||
| 11. | Наличие соглашения (программы, плана мероприятий) по улучшению условий и охраны труда | |||||
| а) | Да (дата утверждения) | |||||
| б) | Нет | |||||
| 11.1 | уровень его выполнения, % от общего числа запланированных мероприятий | |||||
| а) | До 50% | |||||
| б) | От 50% до 75% | |||||
| в) | От 75% до 100% | |||||
| 12. | Наличие службы (специалиста) по охране труда либо лица, выполняющего соответствующие функции по договору, да/нет | |||||
| а) | Да | |||||
| б) | Нет
| |||||
| 13. | Наличие комитетов (комиссий) по охране труда или уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профсоюза (трудового коллектива), да/нет | |||||
| а) | Да | |||||
| б) | Нет | |||||
| 14. | Уровень обученности по вопросам охраны труда руководителей и специалистов, в том числе в аккредитованных организациях, % от их общей численности | |||||
| а) | До 50% | |||||
| б) | Свыше 50% | |||||
| в) | Нет | |||||
| 15. | Уровень охвата инструктажами по охране труда работников, % от общей численности работников | |||||
| а) | До 50% | |||||
| б) | Свыше 50 % | |||||
| в) | Нет | |||||
| 16. | Наличие оборудованного кабинета (уголка) по охране труда, да/нет | |||||
| а) | Да | |||||
| б) | Нет | |||||
| 17. | Количество проведенных мероприятий по охране труда (семинаров, круглых столов, выставок, консультаций) | |||||
| а) | от 1 до 3 | |||||
| б) | от 3 и более | |||||
| в) | Не проводились | |||||
| 18. | Уровень проведения специальной оценки условий труда (количество рабочих мест, на которых проведена специальная оценка условий труда, к общему количеству рабочих мест), % | |||||
| а) | До 30% | |||||
| б) | От 30 до 50% | |||||
| в) | От 50 до 80% | |||||
| г) | От 80 до 100% | |||||
| д) | Нет | |||||
| 19. | Уровень охвата работников проведением обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований), % от количества работников, подлежащих данным осмотрам | |||||
| а) | До 50% | |||||
| б) | От 50% до 90% | |||||
| в) | Свыше 90% | |||||
| 20. | Уровень выполнения предписаний органов надзора и контроля (отношение количества выполненных пунктов к общему количеству выявленных и подлежащих устранению в прошедшем году), % | |||||
| а) | До 75% | |||||
| б) | Свыше 75% | |||||
| в) | Не поступало | |||||
| Итого: | ||||||
| Руководитель организации (индивидуальный предприниматель) М.П. | подпись, Ф.И.О. |
| Председатель выборного органа первичной профсоюзной организации (представитель работников) | подпись, Ф.И.О. |
Дата добавления: 2018-05-02; просмотров: 170; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!