Квалификационные комиссии адвокатских палат субъектов Российской Федерации и их полномочия



   Согласно ст. 33 Федерального закона от 31 мая 2002 г. N 63-ФЗ «Об адвокатской деятельности и адвокатуре в Российской Федерации» квалификационная комиссия создается при адвокатской палате субъекта России для приема квалификационных экзаменов у лиц, претендующих на присвоение статуса адвоката, а также для рассмотрения жалоб на действия (бездействие) адвокатов. Таким образом, обозначены 2 направления деятельности квалификационной комиссии:

прием квалификационного экзамена, и участие в дисциплинарном производстве.

   Квалификационная комиссия формируется на срок два года в количестве 13 членов комиссии по следующим нормам представительства:

1) от адвокатской палаты – 7 адвокатов, включая президента адвокатской палаты субъекта Российской Федерации (возглавляющего ее по должности). При этом адвокат-член комиссии должен иметь стаж адвокатской деятельности не менее пяти лет (президент адвокатской палаты является председателем квалификационной комиссии по должности, вне зависимости от стажа его адвокатской деятельности);

2) от территориального органа юстиции – 2 представителя;

3) от законодательного (представительного) органа государственной власти субъекта Российской Федерации – 2 представителя. При этом представители не могут быть депутатами, государственными или муниципальными служащими;

4) от верховного суда республики, краевого, областного суда, суда города федерального значения, суда автономной области и суда автономного округа – 1 судья;

5) от арбитражного суда субъекта Российской Федерации – 1 судья.

   Квалификационная комиссия считается сформированной и правомочна принимать решения при наличии в ее составе не менее 2/3 от числа членов квалификационной комиссии. Заседания квалификационной комиссии созываются председателем квалификационной комиссии по мере необходимости, но не реже 4 раз в год. Заседание считается правомочным, если на нем присутствуют не менее 2/3 членов квалификационной комиссии.

   Решения квалификационной комиссии по вопросу о приеме квалификационных экзаменов у лиц, претендующих на присвоение статуса адвоката, принимаются простым большинством голосов членов квалификационной комиссии, участвующих в ее заседании, путем голосования именными бюллетенями. Форма бюллетеня утверждается советом Федеральной палаты адвокатов. Бюллетени для голосования, тексты письменных ответов на вопросы (тестирование) приобщаются к протоколу заседания квалификационной комиссии и хранятся в документации адвокатской палаты как бланки строгой отчетности в течение трех лет. Решение квалификационной комиссии объявляется претенденту немедленно после голосования.

   Квалификационная комиссия по результатам рассмотрения жалобы дает заключение о наличии или об отсутствии в действиях (бездействии) адвоката нарушения норм кодекса профессиональной этики адвоката, о неисполнении или ненадлежащем исполнении им своих обязанностей.

   Заключение квалификационной комиссии принимается простым большинством голосов членов квалификационной комиссии, участвующих в ее заседании, путем голосования именными бюллетенями.

   Решения, принятые квалификационной комиссией, оформляются протоколом, который подписывается председателем и секретарем. В случае, если при голосовании у члена квалификационной комиссии существует особое мнение, отличное от решения, принятого большинством голосов присутствующих на заседании членов квалификационной комиссии, данное мнение представляется в письменной форме и приобщается к протоколу заседания.

   Адвокаты - члены квалификационной комиссии могут совмещать работу в квалификационной комиссии с адвокатской деятельностью, получая при этом вознаграждение за работу в квалификационной комиссии в размере, определяемом советом адвокатской палаты.

 

Особенности оказания адвокатом квалифицированной юридической помощи по делам о необоснованном риске.

   Не является преступлением причинение вреда охраняемым уголовным законом интересам при обоснованном риске для достижения общественно полезной цели.

   Риск признается обоснованным, если указанная цель не могла быть достигнута не связанными с риском действиями (бездействием) и лицо, допустившее риск, предприняло достаточные меры для предотвращения вреда охраняемым уголовным законом интересам.

    Риск не признается обоснованным, если он заведомо был сопряжен с угрозой для жизни многих людей, с угрозой экологической катастрофы или общественного бедствия.

    Согласно п. "ж" ч. 1 ст. 61 УК РФ совершение преступления при нарушении условий обоснованного риска признается обстоятельством, смягчающим наказание.

 

4. Задача (практическое задание). Составить проект искового заявления о восстановлении на работе.

В _________________районный_
(наименование суда)
Истец: _____________________________
(ФИО полностью, адрес, телефон, мэйл)

Представитель истца: _________________
Ответчик: ___________________________
(ФИО предпринимателя или
наименование предприятия полностью, адрес)
Цена иска ___________________________
(вся сумма из требований)

 

ИСКОВОЕ ЗАЯВЛЕНИЕ

О восстановлении на работе

 

описательная часть, с указанием в чем именно выразилось нарушение прав заявителя, обстоятельства на которых истец основывает свои требования, сведения о досудебном урегулировании, если оно имело место быть

 

На основании изложенного, руководствуясь статьей 391 Трудового кодекса РФ, статьями 131-132 Гражданского процессуального кодекса РФ,

 

Прошу:

 

4. Восстановить меня на работе на предприятии _________ в должности ________.

5. Взыскать с _________ (наименование работодателя полностью) в мою пользу средний заработок за время вынужденного прогула по день восстановления на работе.

6. Взыскать с _________ (наименование работодателя полностью) в мою пользу в счет компенсации морального вреда _______ руб.

 

Перечень прилагаемых к заявлению документов (копии по числу лиц, участвующих в деле):

 

1. Копия искового заявления

2. Копия приказа о приеме истца на работу

3. Трудовой договор

4. Копия приказа об увольнении

5. Копия трудовой книжки

6. Справка о тарифной ставке (окладе) и среднем заработке истца

7. Расчет среднего заработка за время вынужденного прогула

 

Дата подачи заявления "___"_________ ____ г.                       Подпись истца _______

 

Билет №17


Дата добавления: 2018-04-04; просмотров: 1529; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!