Определите неправильный вид ответственности лиц, виновных в нарушении требований охраны труда, норм трудового права.



 

Дисциплинарная ответственность

Экономическая ответственность

Административная ответственность

Уголовная ответственность

За что руководители и должностные лица организации не могут быть привлечены к ответственности?

 

За нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

За препятствие к осуществлению государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права

За неисполнение предъявленных им предписаний, применение угрозы насилия или насильственных действий государственным инспектором труда

За неисполнение предъявленных им предписаний технической инспекцией труда Профсоюзов

За нарушение прав и гарантий деятельности профсоюзов

Сроки наложения и действия дисциплинарного взыскания.

 

Может быть применено не позднее 1 месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников и не позднее 6 месяцев со дня совершения проступка, действует в пределах 1 года

Может быть применено не позднее 1 месяца со дня обнаружения проступка и действует в пределах 1 года

Может быть применено не позднее 2 месяцев со дня обнаружения проступка, но не позднее 5 месяцев со дня совершения проступка и действует в пределах 1 года

Может быть применено в течение 1 года со дня совершения проступка независимо от дня его обнаружения и действует до его отмены в установленном порядке

В чем заключается право работника на охрану труда?

 

Право на рабочее место, защищенное от воздействия вредных и опасных производственных факторов

Право на возмещение причиненного на производстве вреда увечьем или иным повреждением здоровья

Право на безопасные условия труда, на обучение безопасным методам труда, на информацию об условиях труда

Право на отказ от выполнения работы при прямой угрозе для жизни и здоровья

Право на безопасные условия труда, на обучение безопасным методам труда, на информацию об условиях труда, на возмещение причиненного на производстве повреждения здоровью, на отказ от выполнения работы при прямой угрозе жизни и здоровью

Какова нормальная продолжительность рабочей недели?

 

Часов

38 часов

36 часов

41 час

42 часа

Что не входит в понятие режима рабочего времени?

 

Продолжительность рабочей недели

Продолжительность ежедневной работы

Чередование рабочих и нерабочих дней


Дата добавления: 2015-12-17; просмотров: 11; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!