Как связан темперамент и склонность к риску
Министерство образования и науки Российской федерации
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования
«Уральский государственный педагогический университет»
Факультет естествознания, физической культуры и туризма
Кафедра анатомии, физиологии и безопасности жизнедеятельности
Дисциплина "Основы Рискологии"
Студент: БЖ - 1801z гр.
Мадьяров Б.С..
Преподаватель: Гафнер В.В.
Екатеринбург
2022
| Шкала личностной готовности к риску | ||
| -30][-29-11][-10010][1119][2050][-50 | 9 | |
| [ среднее значение ] | ||
Результат теста
Содержательная интерпретация
• Мотивация к достижению успеха
Исследования показали, что люди, умеренно сильно ориентированные на успех, предпочитают средний уровень риска. Те же, кто боится неудач, предпочитают малый или, наоборот, слишком большой уровень риска. Чем выше мотивация человека к успеху – достижению цели, тем ниже готовность к риску. При сильной мотивации к успеху, надежды на успех обычно скромнее, чем при слабой мотивации к успеху, однако такие люди много работают для достижения успеха, стремятся к успеху. Люди с низким уровнем мотивации к успеху проявляют неуверенность в себе, тяготятся выполняемой работой. Выполнение трудных заданий вызывает у них дискомфорт.
• Мотивация к избеганию неудач
Люди, у которых преобладает мотив избегания неудач, предпочитают малый, или, наоборот, чрезмерно большой риск, где неудача не угрожает престижу. У них, как правило, высокий уровень защиты и страха перед несчастными случаями. Доминирование у человека мотива избегания неудач приводит к занижению самооценки и уровню притязаний. Повторяющиеся неудачи могут привести такого человека в состояние привычной подавленности, к устойчивому снижению веры в себя и к хронической боязни неудач. У таких людей, как правило, низкий уровень развития мотивации достижения.
|
|
|
Те, кто сильно мотивирован на успех и имеют высокую готовность к риску, реже попадают в несчастные случаи, чем те, которые имеют высокую готовность к риску, но высокую мотивацию к избеганию неудач (защиту). И наоборот, когда у человека имеется высокая мотивация к избеганию неудач (защита), то это препятствует мотиву к успеху – достижению цели.
• Готовность к риску
Готовность к риску достоверно связана прямо пропорционально с числом допущенных ошибок.
Исследования дали также следующие результаты:
– с возрастом готовность к риску падает;
– у более опытных работников готовность к риску ниже, чем у неопытных;
– у женщин готовность к риску реализуется при более определенных условиях, чем у мужчин;
|
|
|
– у военных командиров и руководителей предприятий готовность к риску выше, чем у студентов;
– с ростом отверженности личности, в ситуации внутреннего конфликта растет готовность к риску;
– в условиях группы готовность к риску проявляется сильней, чем при действиях в одиночку, и зависит от групповых ожиданий.
Результаты теста на темперамент: Вы экстраверт Сангвинник
Экстраверт — это тип личности, направленный на взаимодействие с окружающим миром. В отличие от интроверта он не может долго усидеть на одном месте, ему не интересны самоанализ и щепетильный разбор полетов. Экстраверт не зацикливается на обидах или неудачах, очень быстро забывает плохое и сломя голову несется дальше.
На первый взгляд, жизнь таких людей намного более насыщенная и интересная, чем у их «оппонентов» – интровертов. Тем более, что экстравертов больше – порядка 70% мирового населения. В этом заключается главный парадокс. Если проанализировать основную массу известных лидеров, то экстраверты и интроверты встречаются среди них практически поровну. Учитывая, что первых больше, выходит так, что процент успешных людей среди них не велик. Почему так происходит? Опять же из-за излишней открытости экстравертов, определенной поверхностности и неусидчивости.
|
|
|
Сангвиник — это тип темперамента, отличающийся энергичностью и активностью, высокой работоспособностью и позитивным взглядом на мир. Название происходит от древнегреческого слова «сангуа», которое обозначает кровь. Именно преобладанием в организме этого «жизненного сока» Гиппократ и Гален объясняли жизнерадостное поведение сангвиников.
Достаточно четко разделив людей на четыре психологических типажа, философы древности точно определили, кто такой сангвиник, и что можно от него ожидать. Они акцентировали внимание на следующих особенностях поведения сангвиников: подвижность, энергичность, работоспособность, выносливость, общительность.
Отдельно стоит упомянуть их чувство юмора, умение легко переживать сложные ситуации, позитивное мышление. Сангвиники — это хорошие коммуникаторы, руководители, творческие личности. Будучи прирожденными лидерами, они склонны заниматься предпринимательской деятельностью.
Как связан темперамент и склонность к риску
Это самые добродушные люди, бескорыстные филантропы и альтруисты. Они интуитивно чувствуют, когда должны оказаться рядом с близким человеком и приободрить его, заставить улыбаться. Еще несколько типичных черт:
|
|
|
· непоколебимый оптимизм;
· любопытство, увлеченность;
· наивность, доверчивость;
· умение прощать, жертвовать;
· компромиссность, надежность.
не стоит думать, что экстраверт-сангвиник — это безобидный олененок Бэмби, которого каждый может ранить. Он вполне способен постоять за себя и дать отпор. Однако, чтобы разозлить его, придется приложить немало усилий. Сангвиник до последнего будет пытаться уладить все мирно. Присущая склонность к риску даже из интереса и любопытсва
Дата добавления: 2022-11-11; просмотров: 58; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!