Имущество и материально-техническое обеспечение
У Т В Е Р Ж Д А Ю
Главный врач учреждения
«Гомельская областная клиническая больница»
________________ А.И. Касим
«___»________________200____ г.
Положение
о клинико-диагностической лаборатории
учреждения «Гомельская областная
клиническая больница»
Общие положения
1.1. Клинико-диагностическая лаборатория (далее «отделение») является структурным диагностическим подразделением учреждения «Гомельская областная клиническая больница» (далее УГОКБ) обеспечивающим оказание высококвалифицированной специализированной медицинской помощи пациентам в соответствии с возложенными на отделение задачами .
1.2. Отделение не имеет самостоятельного баланса и статуса юридического лица.
1.3. Отделением руководит заведующий – высококвалифицированный врач-_лабораторной диагностики, назначаемый на должность главным врачом по согласованию с управлением здравоохранения облисполкома .
1.4. Заведующий отделением непосредственно подчиняется главному врачу УГОКБ. Заведующий отделением несёт персональную ответственность за организацию и обеспечение работы отделения.
1.5. Работа отделения организуется с учетом использования его как базы для осуществления учебного процесса, повышения квалификации медицинских кадров, прохождения производственной практики обучающимися и проведения научных исследований в установленном порядке.
|
|
|
1.6. В своей деятельности отделение руководствуется действующим законодательством РБ, в т.ч. Законом «О здравоохранении», действующими приказами и нормативными документами Минздрава РБ, Правилами внутреннего распорядка УГОКБ, приказами и распоряжениями главного врача УГОКБ, Положением о внебюджетной деятельности больницы, Положением об оказании платных медицинских услуг больницей, Положением об учреждении «Гомельская областная клиническая больница», настоящим Положением и другими локальными актами больницы, принятыми в установленном порядке.
Основные задачи
2.1.Обеспечение деятельности по проведению клинико-лабораторных исследований пациентам на принципах преемственности результатов лабораторных исследований на всей территории РБ и их соответствия требованиям действующего европейского и мирового уровней, в плановом и экстренном порядке с применением высокоэффективных медицинских технологий, в соответствии с республиканскими протоколами, в том числе на платной основе по договорам с юридическими и физическими лицами в порядке, предусмотренном действующим законодательством, на основании Положения, утвержденного главным врачом больницы.
|
|
|
2.2Внедрение в практику работы в установленном действующим законодательством порядке новых рациональных форм и методов работы, последних достижений современной медицинской науки и техники, современных высокоэффективных методов диагностики и лечения, разрешенных к применению в установленном порядке.
2.3.Обеспечение условий для организации и проведения учебно-педагогического процесса, связанного с подготовкой студентов, клинических ординаторов и аспирантов.
2.4Обеспечение условий для научно-исследовательской деятельности по апробации и внедрению в практическое здравоохранение в установленном порядке новых высокоэффективных лекарственных средств, изделий медицинской техники, расходных медицинских материалов.
2.5.Проведение клинико-диагностических исследований с целью апробации методик, а также разработки методических рекомендаций по вопросам их внедрения в практическую деятельность клинико-диагностических лабораторий.
2.6.Формирование оптимальной организационной структуры клинико-диагностической лабораторной сети учреждений области, в зависимости от территориального уровня и задач ЛПУ.
2.7.Методическое руководство деятельностью клинико-диагностических лабораторий.
|
|
|
Функции отделения
При решении основных задач отделение выполняет следующие функции:
3.1.Оказание консультативной помощи врачам других больниц и амбулаторно-поликлинических учреждений области и г. Гомеля по вопросам проведения клинико-лабораторных исследований.
3.2Взаимодействие с другими подразделениями клинической больницы, а также кафедрами ГГМУ, республиканскими центрами.
3.3.Рациональное и эффективное использование дорогостоящей лечебной и диагностической медицинской техники и вспомогательной аппаратуры в соответствии с инструкциями по эксплуатации.
3.4.Систематическое освоение и внедрение наиболее современных и эффективных, разрешенных к применению методов диагностики в установленном действующим законодательством порядке.
3.5.Создание условий для проведения научных исследований на базе отделения в установленном порядке, участие в их проведении, обсуждении полученных результатов и их публикации.
3.6.Организация работы отделения с учетом нескольких источников финансирования работы по оказанию медицинских услуг (средства областного бюджета, платные медицинские услуги).
|
|
|
3.7.Качественное ведение установленной медицинской документации в соответствии с действующими приказами и инструкциями Минздрава РБ.
3.8.Учет проделанной работы
3.9.Совершенствование организации труда, форм и методов работы отделения, направленное на повышение качества и эффективности лечебно-диагностического процесса.
3.10Соблюдение санитарно-эпидемиологического режима в помещениях отделения.
3.11.Повышение квалификации персонала отделения в соответствии с действующим законодательством и в установленном в больнице порядке.
3.12.Соблюдение правил и норм охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности.
3.13.Анализ технического обеспечения отделения, разработка рекомендаций по развитию технической и материальной базы.
Функциональные связи
Для осуществления лечебно-диагностической медицинской помощи, повышения профессионального уровня медицинского персонала и с целью решения основных задач и функций отделение сотрудничает с другими подразделениями клинической больницы, а именно:
4.1.с областной консультативной поликлиникой, стационарными отделениями больницы, центральным стерилизационным отделением, аптекой.
4.2.с кафедрами ГГМУ для обеспечения проведения научных работ, проведения научно-практических конференций в установленном в больнице порядке.
Структура и штаты отделения. Планирование деятельности
5.1. Имеющиеся помещения : участок биохимических исследований, участок гематологических исследований , участок общеклинических исследований, участок иммунологических исследований, участок бактериологических исследований, 2 участка срочных исследований.
5.2. Штатное расписание отделения утверждается главным врачом больницы в установленном порядке.
5.3.Штат отделения состоит из: заведующего отделением, врачей, среднего и младшего медицинского персонала: 19 должностей врачей лабораторной диагностики,
52 должности лаборанта, 16.5 должности младшего медицинского персонала.
5.4.Штаты отделения могут изменяться приказом
главного врача по согласованию с управлением здравоохранения
облисполкома в связи с изменением объема выполняемой работы.
5.5. Возглавляет отделение заведующий, назначаемый на должность и освобождаемый от должности главным врачом больницы по согласованию с управлением здравоохранения облисполкома .
5.6. Заведующим отделением назначается высококвалифицированный врач-_лаборатоной диагностики, имеющий юридическое право заниматься медицинской деятельностью в этой области, стаж практической работы по профилю отделения не менее 5 лет и навыки организационной работы.
5.7. На должности среднего медицинского персонала принимаются специалисты со средним медицинским образованием по соответствующей специальности. Младший медицинский персонал проходит обучение на рабочих местах.
5.8. Прием на работу и увольнение работников отделения осуществляется приказом главного врача, в соответствии с действующим законодательством.
5.9. Права и обязанности работников отделения определяются действующим законодательством, приказами, инструкциями и иными нормативными документами Минздрава РБ, Правилами внутреннего распорядка УГОКБ, приказами и распоряжениями главного врача УГОКБ, Положением об учреждении «Гомельская
областная клиническая больница», настоящим Положением и должностными инструкциями.
5.10. Основной формой планирования работы отделения является годовой план, в котором отражается объем медицинских услуг и их прогнозируемые
результаты, изменения в кадровом составе, научная работа, учеба кадров, организационно-методическая помощь, внедрение новых медицинских технологий и т.д.
Организация работы отделения
6.1.Работа отделения организуется таким образом, чтобы обеспечить оказание круглосуточной медицинской помощи пациентам .
6.2.Работа отделения строится в соответствии с Правилами внутреннего распорядка и должностными инструкциями.
6.3.Прием на работу и увольнение работников отделения осуществляется приказом главного врача по представлению заведующего отделением в соответствии с действующим законодательством. Права и обязанности работников определены в должностных инструкциях.
6.4. Врачи и средний медицинский персонал допускаются к работе при наличии у них документов, подтверждающих юридическое право заниматься медицинской деятельностью по соответствующей специальности. Санитарки проходят обучение на рабочих местах.
6.5. Все работники отделения непосредственно подчиняются заведующему отделением. Средним и младшим медицинским персоналом непосредственно руководит старшая медицинская сестра отделения.
6.6. На период отсутствия заведующего отделением (отпуск, болезнь, командировка и т.п.) его замещает один из сотрудников отделения на основании приказа главного врача и по согласованию с заведующим отделением.
Вопрос о замещении остальных работников отделения на время их отсутствия решается в установленном действующим законодательством порядке.
6.7. Ведение и хранение медицинской документации в отделении осуществляется в установленном порядке в соответствии с действующими приказами Минздрава РБ, установленными стандартами в УГОКБ.
6.8. Заведующий отделением отчитывается о работе отделения перед главным врачом больницы по установленной форме в установленные сроки.
Имущество и материально-техническое обеспечение
7.1. Имущество (медицинское и хозяйственное) отделения формируется в
соответствии с табелем оснащения. Оно принадлежит на праве собственности Гомельской области и закрепляется за больницей на праве оперативного управления.
7.2.Материально-техническое обеспечение отделения осуществляется из материальных средств больницы.
7.3. Обеспечение оборудованием и аппаратурой осуществляется через отдел материально-технического снабжения больницы на основании представленных заявок, в установленном в больнице порядке.
7.4. Расходные материалы (реактивы, спирт, перевязочные материалы и т.д.) отделение получает на медицинском складе и в аптеке больницы через старшую медицинскую сестру отделения в установленном порядке.
7.5. Моющими средствами, хозяйственным инвентарем и другими материалами отделение обеспечивается через сестру-хозяйку отделения в установленном в больнице порядке.
7.6.Материально-ответственными лицами в отделении являются старшая медицинская сестра и сестра-хозяйка.
7.7.Отчетность по материально-техническому обеспечению отделения представляется в установленном порядке в бухгалтерию больницы.
Права
Отделение в лице заведующего для выполнения своих задач и функций имеет право:
8.1.Получать информацию, необходимую для работы отделения, в целях реализации основных задач и функций, указанных в разделе 2 и 3 настоящего Положения.
8.2.Принимать участие в работе совещаний, научно-практических конференций, семинаров и прочее, на которых решаются вопросы, относящиеся к деятельности отделения, в установленном в больнице порядке по согласованию с главным врачом УГОКБ.
8.3.Вносить предложения главному врачу:
- по улучшению организационной работы в отделении;
- по внедрению в установленном законом порядке разрешенных к применению новых технологий, методов диагностики,
- о поощрении и наложении взысканий на сотрудников отделения;
- по установлению надбавок, доплат и других выплат работникам отделения.
8.4.Работники отделения пользуются распространяющимися на них льготами по продолжительности рабочего времени и времени отдыха, оплате труда и пенсионному обеспечению в соответствии с действующим законодательством.
Ответственность
9.1.Персональную ответственность за деятельность отделения несет заведующий отделением.
9.2.Медицинский персонал отделения несет в установленном порядке ответственность за неоказание, несвоевременное и некачественное оказание медицинской помощи, за невыполнение должностных обязанностей, несоблюдение в помещениях отделения и больницы правил и норм пожарной безопасности, охраны труда и техники безопасности, санитарно-эпидемиологического режима, за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, в т.ч. разглашение врачебной тайны, незаконное и нецелевое использование, изделий медицинского назначения, расходных материалов, неэкономное и нерациональное использование материально-технических средств отделения, электроэнергии и других ресурсов, в пределах, определенных действующим законодательством РБ, а также в иных случаях, предусмотренных действующим законодательством, Правилами внутреннего распорядка, действующими инструкциями, приказами, иными нормативно-правовыми актами вышестоящих органов, локальными актами УГОКБ, принятыми в установленном порядке.
Зам. главного врача по медицинской части А.Ф. Шукайлов
Согласовано:
Зам. главного врача по хирургической помощи А.А. Литвин
Зам. главного врача по акушеско-гинекологической помощи С.Е. Мальцева
Начальник планово-экономического отдела Р.Л. Лин
Главный бухгалтер И.А. Андрейчик
Начальник отдела кадров М.В. Ягодкина
Юрисконсульт К.С. Краснобаев
Председатель профкома И.А. Однокозов
Ознакомлен: заведующий отделением _______________
Дата добавления: 2020-12-12; просмотров: 24; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!