Оценочный лист руководителя от профильной организации (минимальный балл – 5, максимальный -10)
| № п/п | Критерий | Проверяемые результаты обучения | Min балл | Max балл | ||
| I. | Реализация компетентного подхода | 4 | 7 | |||
| 1. | Понимание содержания, смысла, основных идей, значимости деятельности базы практики, стремление к улучшению этого понимания через использование знаний в своей деятельности | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В | 0,8 | 1,5 | ||
| 2. | Владение основными средствами и способами информационного взаимодействия, получения, хранения, переработки, интерпретации информации, наличие навыков работы с информационно-коммуникационными технологиями, способность к восприятию и методическому обобщению информации, постановке цели и выбору путей ее достижения. | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В | 0,8 | 1,5 | ||
| 3. | Способность к работе в коллективе, исполнение обязанностей творчески и во взаимодействии с другими людьми | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В | 0,8 | 1,5 | ||
| 4. | Умение определять приоритеты профессиональной деятельности, эффективно исполняя решения в рамках основных задач и функций базы практики | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В | 0,8 | 1,5 | ||
| 5. | Умение осуществлять вспомогательное обеспечение исполнения основных функций деятельности организации | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В. | 0,8 | 1 | ||
| II. | Оценка активности и дисциплинированности студента во время прохождения практики | 1 | 3 | |||
| 6. | Степень активности и дисциплинированности студента во время прохождения практики | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В | 1 | 3 | ||
| Итого:
| 5 | 10 | ||||
Вторая составляющая оценки по практике - оценка отчетной документации.
Руководитель практикиот университета оценивает, прежде всего, способность студента подбирать качественный материал, систематизировать и структурировать его, умение обобщать, делать выводы. Также учитывается соблюдение требований к оформлению, грамотности и культуры изложения; владение терминологией; соблюдение требований к объему дневника и отчета. Минимальный балл за выполненную работу – 6 баллов, максимальный балл –10 баллов.
Оценочный лист подготовки отчетной документации о прохождении практики руководителя практики от университета (минимальный балл – 6, максимальный балл – 10).
| № п/п | Критерий | Проверяемые результаты обучения | Min балл | Max балл | ||
| I. | Реализация компетентностного подхода | 2,5 | 5 | |||
| 1. | Умение применять аналитические методы обработки и обобщения информации о деятельности базы практики | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В. | 0,5 | 1 | ||
| 2. | Умение организовывать сбор соответствующей требованиям, качественной информации, умение систематизировать и структурировать материал, обрабатывать информацию для реализации целей и задач практики, составления отчетной документации | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В | 1 | 2 | ||
| 3. | Способность проводить анализ деятельности базы практики и использовать результаты для разработки планов по ее совершенствованию | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В | 1 | 2 | ||
| II. | Оценка подготовки отчета по формальным признакам | 3,5 | 5 | |||
| 4. | Соблюдение сроков сдачи отчетной документации | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В | 1,5 | 2 | ||
| 5. | Соблюдение требований к оформлению, грамотности и культуре изложения; владение терминологией; соблюдение требований к объему дневника и отчета. Правильность содержательной стороны отчетной документации и ее соответствие целям и задачям практики. | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В. | 2 | 3 | ||
| Итого:
| 6 | 10 | ||||
Оценочный лист защиты отчета о прохождении практики (минимальный балл -10, максимальный балл-20)
| № п/п | Критерий | Проверяемые результаты обучения | Min балл | Max балл | ||
| I. | Реализация компетентностного подхода | 4,5 | 9,5 | |||
| 1. | Умение оценивать целевые установки, специфику и тенденции юридической деятельности базы практики | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В | 1,5 | 3 | ||
| 2. | Способность к публичному выступлению | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В | 1,5 | 3 | ||
| 3. | Умение обосновывать при защите практики свои выводы и предлагаемые рекомендации | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В | 1,5 | 3,5 | ||
| II. | Оценка защиты отчета по формальным признакам | 5,5 | 10,5 | |||
| 4. | Содержательность выступления (наличие вводной части, результатов исследования, выводов) | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В | 1,5 | 3,5 | ||
| 5. | Ответы студента на дополнительные вопросы (логичность и последовательность ответов, четкость и ясность формулировок; использование в ответах специальной юридической терминологии, подкрепление ответов эмпирическими данными, положениями нормативно-правовых актов и выводами, отраженными в отчете) | ОПК-1-6: З, У, В. ПК-1-16: З, У, В | 4 | 7 | ||
| Итого:
| 10 | 20 | ||||
Примерные контрольные вопросы для проведения промежуточной аттестации по итогам прохождения практики по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности:
1. Каковы цели практики и были ли они достигнуты в процессе ее прохождения?
2. Каковы задачи практики и были ли они решены в ходе ее прохождения?
3. Каковы назначение, цели и задачи деятельности базы практики?
4. Какова структура базы практики?
|
|
|
5. На основании каких учредительных документов функционирует базы практики?
6. Какими основными нормативно-правовыми актами руководствуется в своей деятельности базы практики?
7. Какова специфика деятельности базы практики?
8. Какие теоретические знания, полученные в процессе обучения, были использованы при прохождении практики? Где и как они были применены?
9. Каковы права и обязанности сотрудников организации, выступающей базой практики?
10. Какие профессиональные умения и навыки получены ходе прохождения практики?
11. Проекты каких процессуальных документов были составлены в ходе прохождения практики? Какова их структура и предназначение?
12. С какими трудностями практического характера пришлось столкнуться в ходе прохождения практики?
13. Предложения по совершенствованию организации и проведения практик такого рода в дальнейшем.
14. Предложения по совершенствованию законодательства , регулирующего деятельность базы практики.
15. С какими трудностями в работе базы практики может столкнуться начинающий специалист?
ЛИСТ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРОГРАММУ
Дата добавления: 2020-04-25; просмотров: 87; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!