Юридический прецедент как источник (форма) права



Юридический прецедент - это правило, сформулированное в решении суда или иного государственного органа по конкретному юридическому делу, которому придается общеобязательное значение.

Существуют два вида юридического прецедента: судебный и административный.

Судебный прецедент — решение суда по конкретному делу, обоснование которого становится правилом, обязательным при решении аналогичных дел. При этом вопрос о применении аналогии решается также судом.

Административный прецедент — решение органа исполнительной власти по конкретному делу, обоснование которого становится правилом, которое применяется при решении аналогичных дел.

Характеристики правового прецедента как источника права:

- множественность - в правовой системе, использующей прецедент, его создают несколько органов;

- казуистичность - прецедент всегда конкретен и максимально приближен к жизненной ситуации;

- гибкость - позволяет правоприменительному органу выбирать тот прецедент, который в наибольшей степени соответствует как обстоятельствам дела, так и государственной политике в данной сфере

Достоинства прецедентов: прецедент - это результат логики и здравого смысла (правоприменитель руководствуется своим мировоззрением, правосознанием, господствующими в обществе моральными ценностями, житейским опытом); больший динамизм, нежели у других источников права, так как правоприменитель способен принять решение с учетом изменений, произошедших в стране, мире.

 

Производственные кооперативы как субъекты гражданско-правовых отношений

Производственный кооператив (артель) – добровольное объединение граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности, основанной на их личном трудовом участии и объединении имущественных паевых взносов

Правовое положение производственных кооперативов определяется ГК, ФЗ «О производственных кооперативах»

Признаки:

1. Добровольное объединение граждан на основе членства. Минимальное число членов – 5

2. Объединение для совместной производственной и иной деятельности

3. Объединение участниками имущественных паевых взносов

4. Субсидиарная ответственность членов кооператива по его обязательствам (размер ответственности определен в уставе)

5. Объединение, основанное на личном трудовом и ином участии членов кооператива

6. Особое фирменное наименование

Учредительным документом производственного кооператива является устав, утверждаемый общим собранием его членов

В нем может быть предусмотрено участие в деятельности кооператива юридических лиц

В уставе должны содержаться условия о размере паевых взносов членов кооператива, о характере и порядке трудового участия его членов в деятельности кооператива и их ответственности за нарушенные обязанности по личному трудовому участию, о порядке распределения прибыли и убытков кооператива, о размере и условиях субсидиарной ответственности, о составе и компетенции органов управления

Высшим органом управления в кооперативе является общее собрание его членов (каждый член – 1 голос), исполнительными органами – правление и (или) председатель кооператива. В кооперативе с числом членов более 50 может быть создан наблюдательный совет

К моменты регистрации член кооператива должен внести не менее 10% паевого взноса, остальную часть в течение года с момента регистрации

Прибыль распределяется в соответствии с их трудовым участием, если иное не предусмотрено уставом

Член кооператива может выйти по своему усмотрению из кооператива. Ему выплачивается стоимость пая и другие выплаты, предусмотренные уставом

Член кооператива может быть исключен из кооператива за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на него обязанностей

Член кооператива может передавать сой пай или его часть другому члену, если иное не предусмотрено законом или уставом

Передача пая гражданину, не являющегося членом кооператива, допускается только с согласия кооператива. В этом случае члены имеют право преимущественной покупки. В случае смерти члена его наследники могут быть приняты в члены кооператива, если иное не предусмотрено уставом.

Ликвидация производственного кооператива - прекращение его деятельности, при котором права и обязанности кооператива не переходят к другим лицам в порядке правопреемства.

В добровольном порядке производственный кооператив подлежит ликвидации по решению его участников, а также по решению уполномоченного органа производственного кооператива - общего собрания.Основаниями добровольной ликвидациимогут быть: истечение срока, на который был создан производственный кооператив, достижение (или невозможность достижения) уставных целей и др.

Принудительная ликвидацияпроизводится по решению суда в случаях, когда деятельность производственного кооператива:

1) осуществляется без лицензии;

2) прямо запрещена законом;

3) сопряжена с неоднократным или грубым нарушением законодательства.

Требование о ликвидации может быть предъявлено в суд государственным органом или органом местного самоуправления. Основанием для ликвидацииявляется также признание кооперативанесостоятельным (банкротом)


Дата добавления: 2019-09-13; просмотров: 714; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!