III . ПЕРЕЧЕНЬ ТЕМ ИНДИВИДУАЛЬНЫХ ЗАДАНИЙ



ПО ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ПРАКТИКЕ  

Перечень тем индивидуальных заданий при прохождении практики в органах государственной власти и местного самоуправления

Разграничение полномочий между федеральными органами государственной власти и органами государственной власти субъектов Российской Федерации в сфере трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений.

Полномочия органов государственной власти Российской Федерации по вопросам развития субъектов малого и среднего предпринимательства.

Полномочия органов государственной власти Российской Федерации в области жилищных отношений.

Компетенция федеральных органов государственной власти в области социальной защиты инвалидов.

Исполнительные органы государственной власти и органы местного самоуправления, осуществляющие предоставление земельных участков.

Полномочия федеральных органов государственной власти в области местного самоуправления.

Муниципальные правовые акты, виды и значение.

Порядок наделения органов местного самоуправления отдельными государственными полномочиями.

Межмуниципальное сотрудничество.

Осуществление органами местного самоуправления отдельных государственных полномочий.

Государственный контроль за осуществлением органами местного самоуправления отдельных государственных полномочий.

Формы непосредственного осуществления населением местного самоуправления и участия населения в осуществлении местного самоуправления.

Ответственность органов местного самоуправления и должностных лиц местного самоуправления.

Ответственность главы муниципального образования и главы местной администрации перед государством.

Ответственность органов государственной власти и органов местного самоуправления, должностных лиц организаций за обеспечение прав граждан в сфере охраны здоровья.

Полномочия федеральных органов государственной власти по обязательному пенсионному страхованию в Российской Федерации.

Полномочия высших исполнительных органов государственной власти субъектов Российской Федерации в области защиты прав потребителей.

Полномочия федеральных органов государственной власти в сфере образования.

Основные квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы.

Правовое положение муниципального служащего.

Порядок поступления на муниципальную службу.

Аттестация муниципальных служащих.

Кадровая работа в муниципальном образовании.

Общие принципы оплаты труда муниципального служащего. Гарантии, предоставляемые муниципальному служащему.

Проведение аттестации муниципальных служащих в Омской области.

Перечень тем индивидуальных заданий при прохождении практики в кадровой службе организации, предприятия, учреждения

Нормативные документы, регламентирующие работу кадрового подразделения.

Заключение трудового договора.

Оформление приёма на работу.

Порядок проведения аттестации сотрудников.

Порядок заполнения трудовых книжек.

Ведение журнала регистрации и учёта трудовых книжек работников.

Алфавитная книга работающих.

Изменение условий трудового договора.

Защита персональных данных работника.

Приказы и порядок их регистрации.

Режим рабочего времени.

Нормативные документы, регламентирующие состав и порядок выплаты заработной платы.

Нормативные документы, регламентирующие порядок предоставления отпуска.

 

Гарантии при направлении работников в служебные командировки.

Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением.

Гарантии и компенсации работникам, связанные с расторжением трудового договора.

Трудовая дисциплина в организации.

Профессиональная подготовка, переподготовка и повышение квалификации работников.

Материальная ответственность сторон трудового договора.

Особенности регулирования труда женщин.

Особенности регулирования труда работников в возрасте до 18 лет.

Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству

Защита трудовых прав работников профсоюзами.

Индивидуальные трудовые споры.

Коллективные трудовые споры.

Порядок увольнения работников.

Организация работы кадрового подразделения по назначению пенсий и пособий.

Организация работы кадрового подразделения по представлению статистической отчётности.

 


Дата добавления: 2019-09-13; просмотров: 132; Мы поможем в написании вашей работы!

Поделиться с друзьями:






Мы поможем в написании ваших работ!