IV . ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ ОБУЧАЮЩЕГОСЯ НА ПРАКТИКУ
Дневник учебной практики
по получению первичных профессиональных умений и навыков обучающегося 1 курса
Фамилия ____________________________________________________________
Имя ________________________________________________________________
Отчество ____________________________________________________________
Обучающийся _____________________/ _________________________
подпись расшифровка подписи
Место практики Академия психологии и педагогики ЮФУ, кафедра общей и педагогической психологии ____
наименование профильной организации
Вид практики[1] ______________________________________________________
Тип практики[2] __указываете наименование практики из служебной записки__
Способ проведения практики[3]_________________________________________
Форма проведения практики[4]__________________________________________
Сроки прохождения практики с _____ по _________
Индивидуальное задание, содержание, планируемые результаты и рабочий график (план) проведения практики согласованы:
Руководитель практики Руководитель практики
от структурного подразделения ЮФУ от Профильной организации[5]
___ассистентПирумян А. А.________ ___доцент Мирошниченко А. В.
ФИО, подпись ФИО, подпись, МП
Дневник является основным рабочим и отчётным документом практиканта.
|
|
Содержание:
I. Правила ведения дневника
II. Основные положения по организации практики
III. Содержание и планируемые результаты практики
IV. Индивидуальное задание на практику
V. Рабочий график (план) проведения практики
VI. Инструктаж по ознакомлению с требованиями охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, правилам внутреннего распорядка
VII. Отзыв руководителя практики от структурного подразделения ЮФУ
VIII. Отзыв руководителя практики от профильной организации
I . ПРАВИЛА ВЕДЕНИЯ ДНЕВНИКА
Обучающийся заполняет и ведет дневник регулярно в течение всего периода практики.
Раздел III разрабатывает руководитель практики от структурного подразделения ЮФУ и согласовывает с руководителем практики от профильной организации.
Раздел IV разрабатывает руководитель практики от структурного подразделения ЮФУ и согласовывает с руководителем практики от профильной организации.
Раздел V составляет руководитель практики от структурного подразделения ЮФУ и согласовывает с руководителем практики от профильной организации. Далее в части выполнения задания заполняется обучающимся ежедневно. Один раз в неделю обучающийся представляет дневник руководителю практики от профильной организации.
|
|
Раздел VI заполняется обучающимся и руководителем практики от профильной организации.
Ведение дневника осуществляется в электронном виде с выводом печатных форм в сроки, необходимые для утверждения, визирования, согласования и т.п. с должностными лицами, ответственными за прохождение обучающимся практики.
Полностью заполненный и оформленный дневник обучающийся вместе с отчётом о практике сдает руководителю практики по направлению подготовки.
II. ОСНОВНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ПРАКТИКИ
1. Требования к организации практики определяются Федеральным законом от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»; Положением о практике обучающихся, осваивающих основные профессиональные образовательные программы высшего образования, утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 27 ноября 2015 года № 1383; Федеральными государственными образовательными стандартами высшего образования: Положением о практиках обучающихся Южного федерального университета 57-OD от 17 февраля 2016 года.
2. Организация проведения практики, предусмотренной ОПОП ВО, осуществляется ЮФУ (далее-Университетом) на основе договоров с организациями, деятельность которых соответствует профессиональным компетенциям, осваиваемым в рамках ОПОП ВО (далее - Профильная организация).
|
|
3. Направление на практику оформляется приказом руководителя структурного подразделения Университета (или иного уполномоченного им должностного лица) с указанием закрепления каждого обучающегося за Университетом или Профильной организацией, а также с указанием вида, типа, способа, формы и срока прохождения практики.
4. Сроки проведения практики устанавливаются в соответствии с учебными планами и календарным графиком учебного процесса, утвержденным на учебный год с учетом возможностей учебно-производственной базы Университета и Профильной организации.
5. В период практики обучающиеся:
- выполняют индивидуальные задания, предусмотренные программами практики;
- соблюдают правила внутреннего трудового распорядка;
- соблюдают требования охраны труда и пожарной безопасности.
- соблюдают утвержденный рабочий (план) график проведения практики;
- своевременно представляют руководителю практики от структурного подразделения ЮФУ отчетную документацию.
|
|
6. Подведение итогов практики.
Основными формами отчетной документации обучающихся о прохождении практики являются дневник практики и отчет о прохождении практики.
7. Обучающиеся, совмещающие обучение с трудовой деятельностью, вправе проходить учебную, производственную, в том числе преддипломную практики, по месту трудовой деятельности в случаях, если профессиональная деятельность, осуществляемая ими, соответствует требованиям к содержанию практики.
III СОДЕРЖАНИЕ И ПЛАНИРУЕМЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ ПРАКТИКИ
(Заполняется руководителем практики в соответствии с программой практики)
Планируемые результаты обучения при прохождении производственной практики (практики по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности) в рамках планируемых результатов освоения основной образовательной программы направлению подготовки 37.03.01 Психология (уровень Академическийбакалавриат ).
Код компетенции | Содержание компетенции | Результаты обучения |
ПК-6 | Способность к постановке профессиональных задач в области научно-исследовательской и практической деятельности | Знать: - современное состояние и концептуальные основы профессиональной деятельности психолога; - основные подходы к научно-исследовательской деятельности в области психологии; - основные функции психолога в практической деятельности; - основные подходы к выбору инструментария для выполнения научно-исследовательской и практической деятельности психолога; |
Уметь: - обращаться к основам профессиональной деятельности психолога и применять их в практической деятельности; - ставить задачи для решения в научно-исследовательской деятельности психолога; - ставить задачи для решения в практической деятельности психолога; -анализировать и выделять приоритетные задачи для решения в профессиональной деятельности; | ||
Владеть: -техникой применения практических знаний и умений для решения задач научно-исследовательского и практического характера; - анализом выбора приоритетных задач для решения научно-исследовательских и практических задач профессиональной деятельности; самостоятельной работы с нормативно-правовыми актами, в рамках своей компетенции; | ||
ПК-7 | Способность к участию в проведении психологических исследований на основе применения общепрофессиональных знаний и умений в различных научных и научно-практических областях психологии | Знать: -структуру деятельности профессионала, особенности применения общепрофессиональных знаний в различных областях психологии; - основы общепрофессиональных знаний в области психологии; |
Уметь: -составлять комплексный психологический план проведения психологических исследований; - участвовать в качестве исследователя в проведении психологических исследований; | ||
Владеть: -методами и методиками психодиагностики, адекватных целям психологического исследования; - способностью в зависимости от целей и особенностей научных и практических областей применения менять варианты методов и методик психологического исследования; |
Содержание практики. Во время практики обучающийся должен проработать ряд вопросов, которые являются общими и обязательными для всех практикантов вне зависимости от индивидуального задания на практику.
№ | Разделы (этапы) | Содержание практики | Результат | |
вид отчетности | код компетенции по ООП | |||
1 | Подготовительный этап | - Инструктаж по охране труда, технике безопасности, правилам внутреннего распорядка организации- базы практики – 2 часа. - Проведение организационного собрания: ознакомление с программой практики, правами и обязанностями руководителя практики, правами и обязанностями студентов, требованиями к отчетным материалам, условиями практики и местами ее проведения – 2 часа. - Составление плана-графика прохождения практики – 2 часа. | Учёт посещаемости Учёт посещаемости Представление плана-графика руководителю | ПК-6 |
2 | Основной этап | - Описание и анализ форм работы психолога и/или психологической службы организации,форм их взаимодействияй с сотрудниками в изучаемых организациях – 10 часов. - Проведение совместно с психологом организации исследовательской или диагностической работы, направленной на выявление и анализ психологических проблем отдельных людей и/или функционирование организации – 30 часов. - Проведение совместно с психологом организации коррекционно-развивающих мероприятий с отдельными людьми и/или с персоналом организации в целом – 30 часов. - Ознакомление с нормативно-правовыми документами, используемыми психологом и/или психологической службой организации при осуществлении профессиональной деятельности – 16 часов. | Промежуточный отчёт Промежуточный отчёт Промежуточный отчёт Промежуточный отчёт | ПК-6 ПК-7 |
Заключительный этап | - Подготовка итогового отчета по практике- 10 часов.Проведение заключительного собрания, на котором представляются и обсуждаются отчетные материалы студентов о прохождении практики в установленной форме – 4 часа. - Анализ отчетных материалов студентов (дневник прохождения практики, отчет), аттестация в ходе собеседования по каждому виду работ, выставление итоговой оценки по практике – 2 часа. | Итоговый отчёт Зачёт | ПК-6 ПК-7 |
IV . ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ ОБУЧАЮЩЕГОСЯ НА ПРАКТИКУ
Содержание индивидуального задания на практику
1. Введение в профессию и учебно-ознакомительная практика: понятие и характеристики. 2. Ознакомление с профессиональной этикой психолога, его правами и обязанностями. 3. Ознакомление с документами, регламентирующими деятельность психолога. 4. Ознакомление с основными направлениями деятельности и используемыми инструментами практического психолога в различных организациях (около 3-4 направлений деятельности психолога).. |
Расписывать данные пункты здесь не нужно, раскрываете их только в отчете. Очень много информации в эл. ресурсах. Информацию указываете общего характера, объём самого отчета не более 10-15 страниц, плюс прикладываете заполненный дневник.
V . РАБОЧИЙ ГРАФИК (ПЛАН) ПРОВЕДЕНИЯ ПРАКТИКИ
Студенты каждой формы обучения описывают в данном графике свои даты:
Дата добавления: 2019-07-15; просмотров: 154; Мы поможем в написании вашей работы! |
Мы поможем в написании ваших работ!